擔架工合同模板(2024版)

擔架工合同模板(2024版)甲方（用人單位）：_______地址：_______法定代表人：_______聯(lián)系電話：_______乙方（擔架工）：_______身份證號碼：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲方因工作需要，需聘請乙方擔任擔架工，甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，經協(xié)商一致，就擔架工工作事宜達成如下協(xié)議：第一條工作內容1.1乙方同意擔任甲方的擔架工，負責在醫(yī)院、急救中心等場所協(xié)助醫(yī)護人員進行病人的搬運工作。1.2乙方應具備相應的專業(yè)知識和技能，并持有有效的擔架工資格證書。1.3乙方應遵守甲方的工作安排和規(guī)章制度，按時完成工作任務。第二條工作地點2.1乙方的工作地點為_______。2.2甲方有權根據工作需要調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。第三條工作時間3.1乙方的工作時間按照國家規(guī)定的標準工作時間執(zhí)行，即每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。3.2甲方因工作需要安排乙方加班的，應依法支付加班費。第四條工資待遇4.1乙方的工資為人民幣_______元/月（大寫：_______）。4.2甲方應于每月_______日前支付乙方上月工資。4.3乙方的加班費按照國家規(guī)定的標準支付。第五條社會保險5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方有權監(jiān)督甲方按時足額繳納社會保險費。第六條勞動保護6.1甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件和必要的勞動保護用品。6.2甲方應定期對乙方進行健康檢查，確保乙方的身體健康。第七條合同期限7.1本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，為期_______年。7.2合同期滿前_______個月，甲乙雙方應協(xié)商是否續(xù)簽合同。第八條合同解除8.1甲乙雙方均可在合同期內提前_______天書面通知對方解除合同。8.2乙方在合同期內因嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職，給甲方造成重大損失的，甲方有權立即解除合同。第九條違約責任9.1甲方如未按約定支付工資或繳納社會保險費，乙方有權要求甲方支付違約金。9.2乙方如未按約定履行工作職責，甲方有權要求乙方支付違約金。第十條爭議解決10.1本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條其他約定11.1乙方在工作期間應遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。11.2乙方在工作期間因工作原因受到傷害，甲方應負責及時救治，并依法承擔相應的責任。第十二條合同生效12.1本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。12.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：_______日期：_______乙方（簽字）：_______日期：_______附件：乙方擔架工資格證書復印件乙方身份證復印件工資支付憑證加班記錄社會保險繳納證明其他相關證明材料附件一：乙方擔架工資格證書復印件（此處附上乙方擔架工資格證書的復印件，確保其真實性和有效性。）附件二：乙方身份證復印件（此處附上乙方身份證的復印件，確保其真實性和有效性。）附件三：工資支付憑證（工資支付憑證應詳細記錄支付的時間、金額及支付方式。）附件四：加班記錄（加班記錄應詳細記錄加班的時間、時長及加班費支付情況。）附件五：社會保險繳納證明（社會保險繳納證明應詳細記錄甲方為乙方繳納的社會保險種類及金額。）附件六：其他相關證明材料（其他相關證明材料應包括但不限于健康檢查報告、勞動保護用品發(fā)放記錄等。）第十三條附件及其他補充說明一、附件列表：13.1乙方擔架工資格證書復印件13.2乙方身份證復印件13.3工資支付憑證13.4加班記錄13.5社會保險繳納證明13.6健康檢查報告13.7勞動保護用品發(fā)放記錄13.8其他相關證明材料二、違約行為及認定：13.1甲方違約行為包括但不限于：未按約定時間支付工資或加班費；未按約定為乙方繳納社會保險費；提供的勞動保護條件不符合國家規(guī)定。13.2乙方違約行為包括但不限于：未按約定履行工作職責；泄露甲方的商業(yè)秘密；違反勞動紀律或工作規(guī)章制度。13.3違約行為的認定應以合同約定為準，任何一方違約均應承擔相應的違約責任。三、法律名詞及解釋：13.4勞動保護：指甲方為乙方提供的符合國家規(guī)定的勞動條件和必要的勞動保護用品，以保障乙方在工作過程中的安全與健康。13.5加班費：指乙方在正常工作時間之外工作時，甲方應依法支付的額外工資報酬。13.6社會保險：指甲方依法為乙方繳納的包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險在內的社會保障。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：13.7在合同執(zhí)行過程中，若甲方未按時支付工資或加班費，乙方有權要求甲方立即支付，并可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。13.8若乙方違反工作職責，甲方有權要求乙方立即改正，并可依據合同約定追究乙方的違約責任。13.9若甲方提供的勞動保護條件不符合國家規(guī)定，乙方有權要求甲方立即改善，并可向相關勞動監(jiān)察部門投訴。五、所有應用場景：13.10本合同適用于以下場景：甲方為醫(yī)院、急救中心等醫(yī)療機構，乙方為擔架工；甲方為企事業(yè)單位，乙方為臨時或長期聘用的擔架工；甲方為其他合法用人單位，乙方為擔架工。13.11在合同執(zhí)行過程中，甲乙雙方應本著誠信、合作的原則，積極解決可能出現(xiàn)的問題，確保合同的順利履行。甲方（簽字）：_______日期：_______乙方（簽字）：_______日期：_______附件：附件一：乙方擔架工資格證書復印件（此處附上乙方擔架工資格證書的復印件，確保其真實性和有效性。）附件二：乙方身份證復印件（此處附上乙方身份證的復印件，確保其真實性和有效性。）附件三：工資支付憑證（工資支付憑證應詳細記錄支付的時間、金額及支付方式。）附件四：加班記錄（加班記錄應詳細記錄加班的時間、時長及加班費支付情況。）附件五：社會保險繳納證明（社會保險繳納證明應詳細記錄甲方為乙方繳納的社