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文檔簡介
.簡述勞動合同的特殊履行規(guī)則根據(jù)“勞動合同的特殊履行規(guī)則”這一主題,下面是合同的詳細文本,包括關(guān)鍵信息項及其詳細內(nèi)容:關(guān)鍵信息項:合同編號簽署日期簽署地點用人單位信息勞動者信息工作崗位工作內(nèi)容工作地點工作時間及休息休假薪資待遇社會保險合同期限試用期違約責(zé)任爭議解決合同終止勞動合同合同編號:____________________________簽署日期:____________________________簽署地點:____________________________用人單位信息:名稱:____________________________地址:____________________________法定代表人:____________________________聯(lián)系電話:____________________________勞動者信息:姓名:____________________________身份證號碼:____________________________地址:____________________________聯(lián)系電話:____________________________工作崗位崗位名稱:____________________________崗位職責(zé):____________________________工作內(nèi)容主要工作內(nèi)容及要求:____________________________工作地點工作地點:____________________________如需變更工作地點,應(yīng)提前通知對方,并協(xié)商一致。工作時間及休息休假工作時間:____________________________(如每日工作小時數(shù)、每周工作天數(shù))休息日:____________________________(如周末、節(jié)假日安排)休假制度:____________________________(如年假、病假等)薪資待遇基本工資:____________________________獎金及津貼:____________________________工資發(fā)放方式:____________________________(如銀行轉(zhuǎn)賬)發(fā)放日期:____________________________社會保險用人單位應(yīng)按照國家規(guī)定為勞動者繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。社會保險費用的承擔(dān)比例和支付方式:____________________________合同期限本合同期限:____________________________(如固定期限或無固定期限)合同開始日期:____________________________合同結(jié)束日期:____________________________(如適用)試用期試用期:____________________________(如試用期的開始和結(jié)束日期)試用期薪資:____________________________試用期期間,勞動者和用人單位均可在不違反法律法規(guī)的前提下提前終止合同。違約責(zé)任若用人單位違反合同約定,勞動者有權(quán)要求賠償因此產(chǎn)生的損失。若勞動者違反合同約定(如提前離職),用人單位有權(quán)要求賠償損失。違約金標(biāo)準(zhǔn):____________________________爭議解決如合同履行過程中發(fā)生爭議,雙方應(yīng)首先通過協(xié)商解決。若協(xié)商未果,爭議應(yīng)提交至____________________________仲裁委員會進行仲裁。仲裁機構(gòu)所在地:____________________________合同終止合同終止的條件:雙方協(xié)商一致、合同期限屆滿、法律規(guī)定的其他終止條件。合同終止時,勞動者應(yīng)完成工作交接,并由用人單位支付應(yīng)得工資及其他應(yīng)得費用。合同終止后的權(quán)利和義務(wù):____________________________簽署用人單位(公司):____________________________法定代表人:____________________________簽字:____________________________日期:____________________________勞動者:____________________________簽字:_____________
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