退休人才返聘協(xié)議：2024年標(biāo)準(zhǔn)模板

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

退休人才返聘協(xié)議：2024年標(biāo)準(zhǔn)模板本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（退休人才）：指符合國家規(guī)定退休條件，已辦理退休手續(xù)的員工。1.2乙方（聘用單位）：指與甲方簽訂本協(xié)議，并同意返聘甲方為其提供工作的單位。第二條：返聘崗位及職責(zé)2.1甲方同意在乙方擔(dān)任顧問、專家或其他適宜的崗位，并根據(jù)工作需要提供專業(yè)咨詢、技術(shù)指導(dǎo)等服務(wù)。2.2甲方應(yīng)按照乙方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。第三條：返聘期限3.1本協(xié)議的有效期為____年，自雙方簽字蓋章之日起生效，到期后雙方可協(xié)商續(xù)簽。3.2甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定時間到崗，如因特殊情況需調(diào)整，應(yīng)提前與乙方溝通。第四條：工作時間和休息休假4.1甲方返聘期間的工作時間由雙方協(xié)商確定，甲方應(yīng)遵守乙方的勞動紀(jì)律和作息時間。4.2甲方享有國家法定的休息休假待遇。第五條：勞動報酬5.1甲方返聘期間的報酬由乙方按月支付，具體金額雙方協(xié)商確定。5.2甲方的工作成果符合約定標(biāo)準(zhǔn)的，乙方應(yīng)支付相應(yīng)的獎金。第六條：社會保險6.1乙方應(yīng)依法為甲方參加社會保險，并按時足額繳納社會保險費(fèi)。6.2甲方在返聘期間發(fā)生的社會保險待遇，按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條：勞動保護(hù)和職業(yè)健康7.1乙方應(yīng)提供甲方返聘所需的工作條件和環(huán)境，保障甲方的人身安全和身體健康。7.2乙方應(yīng)按照國家規(guī)定為甲方提供必要的勞動保護(hù)用品。第八條：保密事項8.1甲方在返聘期間接觸到的乙方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。8.2雙方可另行簽訂保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和期限等。第九條：知識產(chǎn)權(quán)9.1甲方在返聘期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，如發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計、著作權(quán)等，歸乙方所有。9.2甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的申請和登記手續(xù)。第十條：解除和終止合同10.1在合同期內(nèi)，如一方提出解除或終止合同，應(yīng)提前書面通知對方。10.2解除或終止合同的原因、時間、方式等，雙方協(xié)商確定。第十一條：違約責(zé)任11.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.2違約責(zé)任的認(rèn)定和賠償金額，雙方協(xié)商確定。第十二條：爭議解決12.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十三條：其他約定13.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充。13.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條：生效條件14.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本協(xié)議的修改、補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（退休人才）：指符合國家規(guī)定退休條件，已辦理退休手續(xù)的員工。1.2乙方（聘用單位）：指與甲方簽訂本協(xié)議，并同意返聘甲方為其提供工作的單位。1.3本協(xié)議所述雙方主體，應(yīng)具備完全民事行為能力，且甲方已符合國家法定退休條件。第二條：返聘崗位及職責(zé)2.1甲方同意在乙方擔(dān)任顧問、專家或其他適宜的崗位，并根據(jù)工作需要提供專業(yè)咨詢、技術(shù)指導(dǎo)等服務(wù)。2.2甲方應(yīng)按照乙方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。2.3甲方在返聘期間不得兼職其他單位，特殊情況需提前征得乙方同意。2.4甲方在返聘期間應(yīng)保持專業(yè)素養(yǎng)，不得以任何方式損害乙方聲譽(yù)。第三條：返聘期限3.1本協(xié)議的有效期為____年，自雙方簽字蓋章之日起生效，到期后雙方可協(xié)商續(xù)簽。3.2甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定時間到崗，如因特殊情況需調(diào)整，應(yīng)提前與乙方溝通。3.3雙方應(yīng)在協(xié)議起始日和結(jié)束日前至少一個月，協(xié)商確定是否續(xù)簽。第四條：工作時間和休息休假4.1甲方返聘期間的工作時間由雙方協(xié)商確定，甲方應(yīng)遵守乙方的勞動紀(jì)律和作息時間。4.2甲方享有國家法定的休息休假待遇。4.3甲方如需請假，應(yīng)提前向乙方提出申請，并經(jīng)乙方批準(zhǔn)。第五條：勞動報酬5.1甲方返聘期間的報酬由乙方按月支付，具體金額雙方協(xié)商確定。5.2甲方的工作成果符合約定標(biāo)準(zhǔn)的，乙方應(yīng)支付相應(yīng)的獎金。5.3獎金的計算方式、支付時間等，雙方應(yīng)在協(xié)議中明確。第六條：社會保險6.1乙方應(yīng)依法為甲方參加社會保險，并按時足額繳納社會保險費(fèi)。6.2甲方在返聘期間發(fā)生的社會保險待遇，按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.3乙方不得以任何理由降低甲方的社會保險待遇。第七條：勞動保護(hù)和職業(yè)健康7.1乙方應(yīng)提供甲方返聘所需的工作條件和環(huán)境，保障甲方的人身安全和身體健康。7.2乙方應(yīng)按照國家規(guī)定為甲方提供必要的勞動保護(hù)用品。7.3乙方應(yīng)對甲方進(jìn)行必要的職業(yè)健康培訓(xùn)，確保甲方了解并掌握相關(guān)安全知識和技能。7.4甲方在工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保自身和他人的生命財產(chǎn)安全。7.5乙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)，為甲方辦理意外傷害保險。第八條：保密事項8.1甲方在返聘期間接觸到的乙方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。8.2甲方不得利用保密信息從事與乙方業(yè)務(wù)相競爭的活動，不得向第三方泄露保密信息。8.3保密信息的范圍包括但不限于技術(shù)資料、客戶信息、經(jīng)營策略等。8.4甲方應(yīng)在協(xié)議終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至乙方書面解除保密義務(wù)。8.5雙方可另行簽訂保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和期限等。第九條：知識產(chǎn)權(quán)9.1甲方在返聘期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，如發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計、著作權(quán)等，歸乙方所有。9.2甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的申請和登記手續(xù)。9.3甲方不得單獨(dú)或者與其他人共同申請與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。9.4乙方應(yīng)保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)，如發(fā)生侵權(quán)行為，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)處理并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十條：解除和終止合同10.1在合同期內(nèi)，如一方提出解除或終止合同，應(yīng)提前書面通知對方。10.2解除或終止合同的原因、時間、方式等，雙方協(xié)商確定。10.3甲方如因健康原因不能繼續(xù)工作，乙方應(yīng)予以解除或終止合同。10.4乙方如因業(yè)務(wù)調(diào)整、機(jī)構(gòu)改革等原因需要終止合同，應(yīng)提前通知甲方。第十一條：違約責(zé)任11.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.2違約責(zé)任的認(rèn)定和賠償金額，雙方協(xié)商確定。11.3甲方如未履行保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約金____元。11.4乙方如未按時支付報酬，應(yīng)支付滯納金，并承擔(dān)違約責(zé)任。第十二條：爭議解決12.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.3訴訟期間，除爭議事項外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議的其他約定。第十三條：其他約定13.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充。13.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.3本協(xié)議的修改、補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。13.4雙方在簽訂本協(xié)議前，應(yīng)仔細(xì)閱讀本協(xié)議，并對協(xié)議內(nèi)容有充分理解。第十四條：生效條件14.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本協(xié)議的簽訂地為____，雙方應(yīng)在此地履行本協(xié)議。14.3本協(xié)議的簽訂日期為2024年。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：退休人才返聘協(xié)議書附件二：保密協(xié)議附件三：知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議附件四：社會保險繳納證明附件五：工作時間和休息休假安排附件六：勞動保護(hù)和職業(yè)健康培訓(xùn)資料附件七：意外傷害保險購買證明附件一：退休人才返聘協(xié)議書詳細(xì)要求和說明：本附件為退休人才返聘協(xié)議書，包含了雙方主體的定義、返聘崗位及職責(zé)、返聘期限、工作時間和休息休假、勞動報酬、社會保險、勞動保護(hù)和職業(yè)健康等條款的具體內(nèi)容。附件二：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件為保密協(xié)議，明確了雙方在保密信息方面的權(quán)利和義務(wù)，包括保密信息的范圍、保密期限和違約責(zé)任等。附件三：知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件為知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議，規(guī)定了雙方在知識產(chǎn)權(quán)方面的權(quán)利和義務(wù)，包括甲方創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有、甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理知識產(chǎn)權(quán)的申請和登記手續(xù)等。附件四：社會保險繳納證明詳細(xì)要求和說明：本附件為社會保險繳納證明，用于證明乙方依法為甲方參加社會保險，并按時足額繳納社會保險費(fèi)。附件五：工作時間和休息休假安排詳細(xì)要求和說明：本附件為工作時間和休息休假安排，具體明確了甲方返聘期間的工作時間和休息休假待遇。附件六：勞動保護(hù)和職業(yè)健康培訓(xùn)資料詳細(xì)要求和說明：本附件為勞動保護(hù)和職業(yè)健康培訓(xùn)資料，包含了乙方應(yīng)提供的勞動保護(hù)用品、職業(yè)健康培訓(xùn)內(nèi)容和安全操作規(guī)程等。附件七：意外傷害保險購買證明詳細(xì)要求和說明：本附件為意外傷害保險購買證明，用于證明乙方已按照相關(guān)法律法規(guī)為甲方辦理意外傷害保險。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未履行保密義務(wù)，泄露乙方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。2.甲方利用保密信息從事與乙方業(yè)務(wù)相競爭的活動。3.甲方未按照約定時間到崗，或因特殊情況需調(diào)整時未提前與乙方溝通。5.乙方未按時支付報酬，或未依法為甲方參加社會保險。6.乙方未提供甲方返聘所需的工作條件和環(huán)境，導(dǎo)致甲方人身安全和身體健康受損。7.乙方未保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)，發(fā)生侵權(quán)行為。責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1、2、3的責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約金，并繼續(xù)履行保密義務(wù)。3.違約行為5的責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)未能按時到崗的責(zé)任，并支付違約金。4.違約行為6的責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)未能按時支付報酬的責(zé)任，并支付滯納金。5.違約行為7的責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)保護(hù)甲方知識產(chǎn)權(quán)的責(zé)任，并承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。示例說明：如甲方泄露了乙方的商業(yè)秘密，甲方應(yīng)承擔(dān)違約金10萬元，并繼續(xù)履行保密義務(wù)，停止一切泄露行為。如甲方利用保密信息從事與乙方業(yè)務(wù)相競爭的活動，甲方除承擔(dān)違約金外，還應(yīng)賠償乙方因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。說明三：法律名詞及解釋：1.退休人才：指符合國家規(guī)定