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XXXXXXX物流有限公司為貫徹執(zhí)行“安全生產(chǎn)、防止為主、綜合治理”方安全生產(chǎn)目的管理制度.安全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu) 8安全生產(chǎn)責(zé)任制制度 8 安全生產(chǎn)投入管理制度 法律法規(guī)和原則規(guī)范管理制度 適用法律法規(guī)及原則清單 安全教育培訓(xùn)管理制度 年度教育培訓(xùn)籌劃表 公司入司(復(fù)工、轉(zhuǎn)崗)員工安全教育表 特種作業(yè)人員管理制度 生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施管理制度 新、改、擴建項目安全設(shè)施“三同步”管理制度 車輛安全管理制度 危險物品及重大危險源管理制度 作業(yè)安全管理制度 有關(guān)方安全管理制度 職業(yè)健康安全管理制度 警示標(biāo)志和安全防護(hù)管理制度 安全防護(hù)設(shè)施管理臺賬 安全檢查與隱患排查治理制度 事故隱患整治反饋答復(fù)單 消防安全管理制度 事故應(yīng)急救援管理制度 應(yīng)急預(yù)案演習(xí)登記表 事故調(diào)查解決管理制度 安全績效評估的管理制度 特種設(shè)備管理制度 變更管理制度 二、適用范疇4.三級安全培訓(xùn)教育率100%;5.安全隱患整治率100%;7.輕傷事故率不不小于0.3%。1.年度安全生產(chǎn)目的與指標(biāo)由總經(jīng)理組織有關(guān)部門根據(jù)歷年和上年度安全年度目的月月三月六月十一月十二月總計總計評審內(nèi)容、條款與否合適擬修訂條款時間安全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)成員:運營部主管、財務(wù)部主管三、職責(zé)(1)公司建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全生產(chǎn)責(zé)任制是公司安全生產(chǎn)管理制度5.7員工安全職責(zé)時間地點主持人記錄人參與人員缺席人員會議內(nèi)容安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度(2)與公司管理體制的協(xié)調(diào)性:(3)所有責(zé)任制的可操作性。3.4安全生產(chǎn)責(zé)任制的培訓(xùn)3.5安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核被考核部門考核時間責(zé)任制執(zhí)行狀況存在問題考核意見考核單位考核負(fù)責(zé)人評審內(nèi)容、條款與否合適擬修訂條款時間安全生產(chǎn)投入管理制度安全生產(chǎn)費用(如下簡稱安全費用)是指公司按照規(guī)定原則提取,在成本中3.1安全費用涉及3.3安全生產(chǎn)費用的管理序號費用大類使用細(xì)目費用(元)1完善、改造和維護(hù)安全健①安全警示標(biāo)記及安全宣傳欄等購買、制作安裝、維修、維護(hù)康防護(hù)設(shè)備設(shè)施及設(shè)備設(shè)施安全性能檢測檢驗②特種設(shè)備、避雷設(shè)施、大型施工機械、支架等檢測、檢驗,設(shè)備維修養(yǎng)護(hù)③其他安全防護(hù)措施、檢測設(shè)施、設(shè)備2應(yīng)急救援器材、裝備的配備及應(yīng)急救援演習(xí)①多種應(yīng)急救援設(shè)備及器材,急救藥箱及器材②組織應(yīng)急演習(xí)③其他專門為應(yīng)急救援所需而準(zhǔn)備的物資、設(shè)備工具3安全評價、職業(yè)危害評價①平常安全生產(chǎn)檢查、評估②聘任專家參與安全檢查和評估4重大危險源監(jiān)控、事故排查和治理②對有重大危險因素的分部、分項工程專項施工方案進(jìn)行論證、征詢5安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配備個體防護(hù)裝備復(fù)訓(xùn)②內(nèi)部組織的安全技術(shù)、知識培訓(xùn)教育③購買個人防護(hù)裝備6其他與安全成產(chǎn)直接有關(guān)的支出①召開安全生產(chǎn)專項會議等有關(guān)活動②舉辦安全生產(chǎn)為主題的知識競賽、技能比賽等等活動③安全經(jīng)驗交流、現(xiàn)場觀摩⑤配備給專職安全員使用的相機、電腦等物品⑥安全生產(chǎn)獎勵費用:發(fā)給專職安全員工資以外的安全目的考核獎勵,安全生產(chǎn)工作先進(jìn)的個人、集體的獎勵安全生產(chǎn)費用總額比例序號內(nèi)容使用項目采購數(shù)量單位單價總價備注支付方式XXXXXX負(fù)責(zé)人經(jīng)辦人財務(wù)部門負(fù)責(zé)人分管經(jīng)理總經(jīng)理二、適用范疇3.3程序序號名稱文號級別實施/修訂日期法規(guī)序號安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他規(guī)定生效修訂日有關(guān)條款符合性評審糾正措施波及的安全管理制度3.3評審的頻次、內(nèi)容7)其他有關(guān)事項。3)操作規(guī)程。3.5檔案管理規(guī)定3.5.7產(chǎn)生檔案的部門應(yīng)按公司統(tǒng)一規(guī)定的表格式樣填寫。3.5.8檔案應(yīng)入柜上架,科學(xué)排列,避免暴露和捆扎堆放。3.5.9應(yīng)采用防潮、防蟲措施,防止檔案損壞。3.6文獻(xiàn)和檔案的借閱3.6.1文獻(xiàn)資料檔案借閱,必須有借閱手續(xù),借閱檔案要注意保護(hù),不得丟失、損3.7文獻(xiàn)和檔案的作廢與銷毀《文獻(xiàn)評審表》《文獻(xiàn)修訂登記表》本次評審性質(zhì):口年度評審□修訂文獻(xiàn)□廢止文獻(xiàn)版本:評審參與人員簽名:評審因素1)與法律、法規(guī)符合性分析;2)與公司發(fā)展總體水平的相適應(yīng)性分析:3)與工藝流程和裝置變化的相適應(yīng)性分析:4)安全管理制度之間的相容性和匹配性分xxxxxxx審核意見:安全副總審批意見:總經(jīng)理意見:備注:序號文獻(xiàn)與資料名稱領(lǐng)用部門或單位數(shù)量時間領(lǐng)用人備注序號文獻(xiàn)與資料名稱借閱部門或單位數(shù)量借閱時間借閱人歸還時間序號修改條款修訂因素修訂內(nèi)容闡明修訂日期三.工作程序3.1.2專(兼)職安全人員的安全教育培訓(xùn)由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和公司3.2.3.1員工調(diào)節(jié)工作崗位(轉(zhuǎn)崗)或離崗一年以上,重新上崗(復(fù)崗)時,門生產(chǎn)特點和生產(chǎn)流程及設(shè)備配備狀況;部門安全規(guī)章制度和安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)3.2.6班組(崗位)安全教育由班組長負(fù)責(zé),班組安全員組織實施,教育內(nèi)置、勞動防護(hù)用品(用品)的性能及對的使用措施;事故案例等。知識學(xué)習(xí)與安全技能培訓(xùn)并經(jīng)考試,獲得特種作業(yè)操作證(定期復(fù)審)方可上崗《公司入司(復(fù)工、轉(zhuǎn)崗)員工安全教育表》序號培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)對象培訓(xùn)時間主講人備注序號工種姓名性別年齡所在部門證號初取時間復(fù)試時問檔案編號備注序號姓名性別年齡原崗位現(xiàn)崗位教育時間檔案編號備注公司入司(復(fù)工、轉(zhuǎn)崗)員工安全教育表教育日期姓名性別年齡文化限度專業(yè)公司級教育教育內(nèi)容部門教育教育內(nèi)容崗位教育教育內(nèi)容教育時間:從年月日至日共學(xué)時教育負(fù)責(zé)人;受教育者個人意見備注公司_年復(fù)工(轉(zhuǎn)崗)職業(yè)安全教育登記臺帳序號姓名別原崗位現(xiàn)崗位教育時間檔案編號備注公司_年員工培訓(xùn)效果評估表請就下面每一項進(jìn)行評價,評價原則:10分——非常滿意,8分-—比較滿意,6分——一般,4分——較差,2分——非常差原則評分課程內(nèi)容課程內(nèi)容針對培訓(xùn)需求,對實際工作具有指引作用課程內(nèi)容難度適中、易于理解培訓(xùn)對我很及時,適合我的工作需要培訓(xùn)師有充分的準(zhǔn)備,對課程相當(dāng)熟悉,具有系統(tǒng)性,條理清晰課堂講述非常精彩,培訓(xùn)技巧高,具有很強的吸引力對培訓(xùn)內(nèi)容有獨特精辟見解,培訓(xùn)方式生動多樣、能與學(xué)員互動培訓(xùn)收獲獲得了新知識、新觀念,可以在工作上應(yīng)用增進(jìn)客觀地觀察自己以及自己的工作,協(xié)助對過去的工作進(jìn)行總結(jié)與思考理順了過去工作中的某些模糊概念組織工作人力資源部的組織及時間安排合理,培訓(xùn)環(huán)境、配套設(shè)施都能達(dá)到理想的效果總分培訓(xùn)主題培訓(xùn)人數(shù)培訓(xùn)日期培訓(xùn)時間培訓(xùn)教師培訓(xùn)地點序號姓名性別單位/部門簽到確認(rèn)備注123456789培訓(xùn)主題授課人地點培訓(xùn)時間參與人員:詳見培訓(xùn)簽到表員工三級教育卡參與工作時間(安全教育內(nèi)2、黨和國家有關(guān)安全產(chǎn)方針、政策、規(guī)程規(guī)定。3、中華人民共和國建筑法、重大市建筑管理條例建設(shè)部一種原則三個規(guī)范。4、本公司安全生產(chǎn)形勢,安全生產(chǎn)規(guī)章制度,安全獎懲規(guī)定5、本公司過去發(fā)生過的事故及應(yīng)吸取的教訓(xùn)。6、防火、防觸電、防垮塌事故的基本常識和事故的急救措施。教育合計時間(小時)8教育者被教育者日期(安全教育內(nèi)1、單位生產(chǎn)特點,設(shè)備特點和歷次事故的教訓(xùn)和防止措施。3、現(xiàn)場危險作業(yè)部位和必須遵守的有關(guān)事宜。5、防護(hù)用品發(fā)放原則的防護(hù)用品、用品使用的基本知教育累(小時)8教育者被教育者日期(安全活動內(nèi)1、本工種安全操作規(guī)程要點和易發(fā)事故的部位、危險場所及防護(hù)措施。2、常使用的設(shè)備、安全裝置、工、儀器的使用規(guī)定和防止事故的措施。3、安全管理制度和安全活動規(guī)定.4、個人防護(hù)用品、用品的使用和維護(hù)知識。教育累(小時)8教育者被教育者一、目的二、適用范疇用品。4.2生產(chǎn)設(shè)施安全檢維修管理《設(shè)備檢維修作業(yè)(交付/驗收)單》設(shè)施名稱使用部門規(guī)格型號數(shù)量制造廠家安裝日期檢驗時間定期檢驗/檢查狀況安全附件記錄管理臺帳序號使用部門/車間附件名稱安裝部位型號數(shù)量生產(chǎn)廠家完好狀況備注設(shè)備/設(shè)施名稱出廠編號型號規(guī)格生產(chǎn)安裝廠家出廠日期設(shè)備安裝調(diào)試狀況;總經(jīng)理簽字:設(shè)施/附件名稱檢查問題或缺陷檢查人檢查日期負(fù)責(zé)人完畢時間復(fù)查人設(shè)施名稱使用單位規(guī)格型號設(shè)立部位使用負(fù)責(zé)人維護(hù)負(fù)責(zé)人投運時間本次檢護(hù)時間檢查狀況保養(yǎng)內(nèi)容維修內(nèi)容維修人簽字:檢查、保養(yǎng)驗收部門或檢修后檢測、檢驗或檢查結(jié)論驗收時間驗收結(jié)論及驗收人簽字須強檢安全設(shè)施的法定檢測報告序號單位/車間設(shè)備名稱檢修項目負(fù)責(zé)人檢修進(jìn)度(開始到結(jié)束時間)檢修質(zhì)量備注編制人:審核人:日期:設(shè)備檢維修作業(yè)(交付/驗收)單設(shè)備名稱編號檢修項目設(shè)備使用部門使用部門負(fù)責(zé)人設(shè)備操作人員檢修單位檢修負(fù)責(zé)人檢修人員動工竣工時間動工:檢修前安全防范措施設(shè)備交出使用方確認(rèn)(簽名)檢修方確認(rèn)(簽名)檢修終了防護(hù)裝置與否解除設(shè)備驗收人員與否處在安全位置檢修方確認(rèn)(簽名)使用方確認(rèn)(簽名)設(shè)備修復(fù)狀態(tài)可否聯(lián)機、啟動、運轉(zhuǎn)檢修內(nèi)容檢修設(shè)備名稱檢修地點檢修單位所屬單位作業(yè)時間:設(shè)備交出安全措施序號重要安全措施確認(rèn)人簽字1234567對參與檢修人員進(jìn)行相應(yīng)的安全教育其他安全補充措施12檢修安全措施12345簽名:設(shè)備所在單位審查意見檢修單位審查意見終審意見設(shè)備名稱設(shè)備型號資產(chǎn)價值(萬元)設(shè)備規(guī)格規(guī)定使用年限實際使用年限設(shè)備入廠時間申請報廢時間設(shè)備報廢因素解決意見申請部門主管部門財務(wù)部副總經(jīng)理3.1建設(shè)項目中的安全衛(wèi)生及消防設(shè)施應(yīng)符合國家有關(guān)安全衛(wèi)生及消防的2.生產(chǎn)、儲存危險化學(xué)品(涉及使用長輸管道輸送危險化學(xué)品)的建設(shè)項3.4運營部應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)計單位嚴(yán)格按安全預(yù)評價規(guī)定進(jìn)行建設(shè)項目安全3.1運營部3.2車輛管理具體規(guī)定4,運營部應(yīng)建立健全車輛使用、行駛、維修記錄,因無行駛記錄或管理責(zé)9,嚴(yán)禁駕駛員酒后開車、疲勞駕駛等違章行為,如有超速、闖紅燈等違章案。3.6存在危險源的單位應(yīng)當(dāng)對危險源實施監(jiān)控與管理4.危險源場所應(yīng)當(dāng)設(shè)立醒目的安全警示標(biāo)志,安全警示標(biāo)志涉及危險源基4,防止生產(chǎn)安全事故各項措施的貫徹狀況;8.危險源監(jiān)控監(jiān)測預(yù)警裝置的完好狀況。四.附注4.1危險作業(yè)的審批4.2危險作業(yè)規(guī)定申請部門申請人作業(yè)名稱作業(yè)地點危險作業(yè)類型作業(yè)時間保護(hù)措施監(jiān)護(hù)人項目負(fù)責(zé)人意見:審批人意見;二、適用范疇三、職責(zé)3.2運營部負(fù)責(zé)監(jiān)督有關(guān)部門簽訂臨時工合同,并辦理工傷保險等手4.3臨時工(合同工)必須嚴(yán)格遵守公司安全管理規(guī)定,遵守崗位安全操作4.4臨時工(合同工)享有公司員工等同的安全權(quán)力和義務(wù)。凡在公司發(fā)生2.制定職業(yè)危害防治年度籌劃,并組織各單位實施。4.1公司應(yīng)當(dāng)為員工發(fā)明符合國家職業(yè)衛(wèi)生原則和衛(wèi)生規(guī)定的工作環(huán)境和4,5運營部安全管理人員應(yīng)定期或不定期的對本單位職業(yè)病危害告知制度5.1職責(zé)范疇5.2管理內(nèi)容及規(guī)定2.運營部組織對職業(yè)危害因素的檢測并對成果進(jìn)行匯總后,每年及時、如3,申報時應(yīng)當(dāng)提交《職業(yè)病危害項目申報表》,申報內(nèi)容涉及:(1)用人單位的基本狀況;(5)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施及個人防護(hù)用品的配備狀況。(6)對接觸職業(yè)危害因素從業(yè)的管理人員狀況。(7)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。4.新建、改建、擴建的工程建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目(如下統(tǒng)6.建設(shè)項目在竣工驗收前,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定委托具有相應(yīng)資質(zhì)6.1職責(zé)權(quán)限6.2一般規(guī)定4.1警示標(biāo)志的管理(1)設(shè)立(2)維護(hù)序號名稱設(shè)立位置數(shù)量設(shè)立時間負(fù)責(zé)人備注序號安全防護(hù)設(shè)施名稱防護(hù)用途設(shè)立日期維護(hù)狀況運營狀態(tài)備注勞動防護(hù)用品發(fā)放原則工種名稱發(fā)放勞動防護(hù)用品類別品名發(fā)放原則更換周期序號日期工種物品名稱數(shù)量領(lǐng)用人簽名備注3.1安全生產(chǎn)事故隱患3.2安全檢查4.綜合檢查(3)專業(yè)檢查的重要內(nèi)容6.季節(jié)性、節(jié)假日檢查7,平常檢查3.3隱患整治檢查項目名稱檢查時間受檢部門名稱參與檢查人員檢查受檢部門整治完檢查負(fù)整治負(fù)驗收負(fù)日期(單位)隱患狀況整治措施防范措施成時間責(zé)人責(zé)人責(zé)人備注受查單位檢查人檢查時間經(jīng)年月日安全生產(chǎn)現(xiàn)場檢查,你單位存在下述重要問題,限于受查單位意見;驗收人員(簽名):完畢日期整治負(fù)責(zé)人簽名反饋日期消防安全管理制度3.3消防管理施。并保持性能良好。3.2應(yīng)急救援程序3.3急救措施3.4應(yīng)急救援人員安全防護(hù)3.5應(yīng)急設(shè)施、裝備、物資3.6應(yīng)急演習(xí)3.7事故救援演習(xí)應(yīng)急狀況應(yīng)急演習(xí)時間參與人員預(yù)演安排演習(xí)效果應(yīng)急預(yù)案名稱評審時間評審地點預(yù)案評審內(nèi)容評審概況評審成果評審人員輕傷:指損失工作日低于105日的失能傷害;重傷:損失工作日等于或超過105日的失能傷害。別1.特別重大事故,是指導(dǎo)致30人以上死亡,或者100人以上重傷(涉及急性3.4事故報告3.事故報告浮現(xiàn)新狀況的,應(yīng)當(dāng)及時補報。自事故發(fā)生之日起30日內(nèi),事7,報告事故應(yīng)當(dāng)涉及下列內(nèi)容3.5事故調(diào)查1.事故調(diào)查組有相應(yīng)的各級人民政府或接受政府委托的有關(guān)部門及公司主4,事故調(diào)查工作的程序《公司職工傷亡事故月(年)報表》天津市工傷職工登記表工傷職工基本狀況公民身份號碼性別出生日期工種勞動關(guān)系類型戶口所在地家庭住址居住地區(qū)所屬街(鄉(xiāng),鎮(zhèn))聯(lián)系電話郵政編碼工傷認(rèn)定狀況工傷時間工亡時間工傷地點傷害部位及限度職業(yè)病病種職業(yè)病分類工傷認(rèn)定根據(jù)工傷類別工傷認(rèn)定機構(gòu)工傷認(rèn)定時間工傷認(rèn)定書編號停工留薪期限起始時間終結(jié)時間就醫(yī)狀況就醫(yī)類別急救醫(yī)院門診醫(yī)院住院醫(yī)院科別床位號繳費單位制表人(章)社保機構(gòu)(章)審核人(章)繳費單位負(fù)責(zé)人(章)復(fù)核人(章)姓名傷害限度工種及級別性別年齡本工種受過何種安全教育估計財務(wù)損失6、事故的經(jīng)過和因素:2)事故因素:公司職工傷亡事故月(
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