雇主與雇員合同范本

雇主與雇員合同范本第一篇范文：合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下從事相關(guān)工作，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果乙方在合同到期前提出書面續(xù)約申請，且甲方同意續(xù)約，則本合同將續(xù)約____年，自上一合同到期之日起至續(xù)約到期日止。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方授權(quán)的范圍內(nèi)，按照甲方的要求從事____崗位的工作。2.2乙方應(yīng)認真履行工作職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條勞動報酬3.1乙方的工作報酬按照甲方制定的薪酬體系執(zhí)行，包括基本工資、獎金、補貼等。3.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，每月支付一次。第四條工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間為每周____天，每天____小時，如需加班，按照甲方制定的加班工資制度執(zhí)行。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費用，乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同到期后____年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第七條合同解除與終止7.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前____天書面通知對方。7.2甲方解除或終止合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償。第八條違約責(zé)任8.1如果一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金的標準按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第九條爭議解決9.1對于本合同的簽訂、履行、解除、終止等事項發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.保密協(xié)議4.社會保險政策5.甲方授權(quán)的崗位職責(zé)說明第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________丙方（第三方主體）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下從事相關(guān)工作，并且丙方作為第三方主體愿意為甲方和乙方提供相應(yīng)的支持和服務(wù)，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條第三方主體責(zé)任1.1丙方作為第三方主體，應(yīng)承擔(dān)起協(xié)調(diào)甲乙雙方關(guān)系、提供技術(shù)支持、協(xié)助解決爭議等職責(zé)。1.2丙方應(yīng)確保乙方的技能和工作表現(xiàn)符合甲方的要求，并協(xié)助甲方對乙方進行培訓(xùn)和指導(dǎo)。第二條甲方權(quán)益保護2.1甲方作為雇主，享有乙方提供的勞動力，并有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和管理。2.2甲方有權(quán)根據(jù)丙方的建議和乙方的表現(xiàn)，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。第三條乙方權(quán)益限制3.1乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，不得有任何損害甲方利益的行為。3.2乙方在合同期內(nèi)及合同到期后____年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等予以保密。第四條勞動報酬4.1乙方的工作報酬按照甲方制定的薪酬體系執(zhí)行，包括基本工資、獎金、補貼等。4.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，每月支付一次。第五條工作時間與休息休假5.1乙方的工作時間為每周____天，每天____小時，如需加班，按照甲方制定的加班工資制度執(zhí)行。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第六條社會保險6.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費用，乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。第七條合同解除與終止7.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前____天書面通知對方。7.2甲方解除或終止合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償。第八條違約責(zé)任8.1如果一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金的標準按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第九條爭議解決9.1對于本合同的簽訂、履行、解除、終止等事項發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條第三方介入的意義和目的10.1丙方作為第三方主體的介入，旨在為甲方和乙方提供更好的工作環(huán)境和服務(wù)，確保合同的順利履行。10.2丙方的介入能夠協(xié)助甲方更好地管理乙方，提高工作效率，實現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標。第十一條甲方為主導(dǎo)的目的和意義11.1甲方作為合同的主導(dǎo)方，有權(quán)制定和調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，確保甲方的業(yè)務(wù)需求得到滿足。11.2甲方的權(quán)益保護和乙方的權(quán)益限制，能夠確保甲方的利益得到最大程度的保護，實現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.保密協(xié)議4.社會保險政策5.甲方授權(quán)的崗位職責(zé)說明總結(jié)：第三方主體丙方的介入，為甲方和乙方提供了更好的工作環(huán)境和服務(wù)，確保了合同的順利履行。通過保護甲方的權(quán)益和限制乙方的權(quán)益，甲方能夠更好地管理乙方，提高工作效率，實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標。本合同的簽訂，標志著甲方作為合同的主導(dǎo)方，有權(quán)制定和調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，確保甲方的利益得到最大程度的保護。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________丙方（第三方主體）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下從事相關(guān)工作，并且丙方作為第三方主體愿意為甲方和乙方提供相應(yīng)的支持和服務(wù)，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條第三方主體責(zé)任1.1丙方作為第三方主體，應(yīng)承擔(dān)起協(xié)調(diào)甲乙雙方關(guān)系、提供技術(shù)支持、協(xié)助解決爭議等職責(zé)。1.2丙方應(yīng)確保甲方的要求得到滿足，并協(xié)助乙方提高工作表現(xiàn)和技能。第二條乙方權(quán)益保護2.1乙方作為雇員，享有甲方提供的勞動條件和福利待遇。2.2乙方有權(quán)根據(jù)丙方的建議和甲方的要求，調(diào)整自己的工作方式和內(nèi)容。第三條甲方權(quán)益限制3.1甲方應(yīng)嚴格遵守合同約定，按時足額支付乙方工資和福利。3.2甲方不得有任何損害乙方權(quán)益的行為，包括但不限于違法解除合同、未支付工資等。第四條勞動報酬4.1乙方的工作報酬按照甲方制定的薪酬體系執(zhí)行，包括基本工資、獎金、補貼等。4.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，每月支付一次。第五條工作時間與休息休假5.1乙方的工作時間為每周____天，每天____小時，如需加班，按照甲方制定的加班工資制度執(zhí)行。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第六條社會保險6.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費用，乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。第七條合同解除與終止7.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前____天書面通知對方。7.2甲方解除或終止合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償。第八條違約責(zé)任8.1如果一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金的標準按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第九條爭議解決9.1對于本合同的簽訂、履行、解除、終止等事項發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條乙方為主導(dǎo)的目的和意義10.1乙方作為合同的主導(dǎo)方，有權(quán)根據(jù)丙方的建議和甲方的要求，調(diào)整自己的工作方式和內(nèi)容，確保自身的權(quán)益得到最大程度的保護。10.2乙方為主導(dǎo)的目的在于確保乙方的利益得到充分保障，實現(xiàn)乙方的工作目標和職業(yè)發(fā)展。第十一條弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的11.1在本合同中，甲方的主導(dǎo)地位相對減弱，以乙方權(quán)益為主導(dǎo)，旨在保障乙方的權(quán)益和利益。11.2甲方為主導(dǎo)的意義和目的在于為乙方提供就業(yè)機會和勞動條件，同時通過丙方的協(xié)助，實現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標。甲方（雇主）：__________乙方