學徒協(xié)議書范文2024年

學徒協(xié)議書范文2024年學徒協(xié)議書甲方（導師）：_______________________（以下簡稱"甲方"）地址：_________________________________聯系電話：_____________________________乙方（學徒）：_______________________（以下簡稱"乙方"）身份證號碼：__________________________地址：_________________________________聯系電話：_____________________________鑒于甲方是具有相應資質和經驗的專業(yè)人士，愿意提供專業(yè)技能培訓；乙方是具有學習意愿和潛力的個人，愿意接受專業(yè)技能培訓，雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，經協(xié)商一致，簽訂本學徒協(xié)議書。第一條培訓內容與目標1.1甲方同意向乙方提供以下專業(yè)技能培訓：_______________________。1.2培訓目標是使乙方掌握_______________________的基本技能和操作流程。第二條培訓期限2.1本協(xié)議培訓期限自_______年______月______日起至_______年______月______日止，共計_______個月。第三條培訓方式與時間3.1培訓方式包括但不限于理論教學、實踐操作、案例分析等。3.2培訓時間安排為每周_______小時，具體時間根據甲方安排和乙方實際情況確定。第四條培訓費用與支付方式4.1培訓費用總計為_______元。4.2乙方應于本協(xié)議簽訂之日起_______日內支付首期培訓費用_______元，余款在_______年______月______日前一次性支付完畢。第五條甲方的權利與義務5.1甲方有權根據培訓進度和乙方的學習情況，調整培訓計劃和內容。5.2甲方應保證提供符合行業(yè)標準的培訓服務，并確保培訓質量。5.3甲方應為乙方提供必要的學習資料和實踐機會。第六條乙方的權利與義務6.1乙方有權按照協(xié)議約定接受培訓，并有權對培訓內容提出合理建議。6.2乙方應按時支付培訓費用，并保證出勤率。6.3乙方應遵守甲方的培訓紀律和規(guī)章制度，認真完成培訓任務。第七條培訓成果與考核7.1培訓結束后，甲方應對乙方進行考核，考核合格者頒發(fā)培訓合格證書。7.2考核標準由甲方制定，乙方應提前獲得考核標準的具體內容。第八條保密條款8.1雙方應對在培訓過程中獲得的商業(yè)秘密和技術秘密負有保密義務，未經對方書面同意，不得向第三方披露。第九條違約責任9.1如甲方未按約定提供培訓服務，應退還乙方已支付的培訓費用，并支付違約金_______元。9.2如乙方未按約定支付培訓費用或違反培訓紀律，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金_______元。第十條協(xié)議的變更與解除10.1本協(xié)議的任何變更或補充，需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定。10.2雙方均可在提前_______天書面通知對方的情況下解除本協(xié)議。第十一條不可抗力11.1因不可抗力導致本協(xié)議無法履行或部分履行的，受影響一方應及時通知對方，并提供相應證明，雙方應協(xié)商解決。第十二條爭議解決12.1本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的任何爭議，雙方應首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交甲方所在地人民法院訴訟解決。第十三條其他約定13.1____________________________________________________。13.2____________________________________________________。第十四條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：_______________________日期：_______年______月______日乙方（簽字）：_______________________日期：_______年______月______日（注：本協(xié)議書為范文，具體條款需根據實際情況調整。）[正文結束]第十五條附加條款15.1附加條款是本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。15.2附加條款包括但不限于以下內容：_______________________。第十六條協(xié)議生效16.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第十七條協(xié)議的解釋權17.1本協(xié)議的最終解釋權歸甲方所有。第十八條其他18.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。一、附件列表：附件一：培訓課程安排表附件二：培訓材料清單附件三：培訓考核標準附件四：甲方提供的設施與資源清單附件五：乙方個人信息及學習背景資料二、違約行為及認定：2.1違約行為包括但不限于：-甲方未按協(xié)議約定提供培訓服務或提供的培訓服務不符合約定標準；-乙方未按協(xié)議約定支付培訓費用或未按時完成培訓任務；-任何一方泄露培訓過程中獲得的商業(yè)秘密或技術秘密。2.2違約認定由守約方提出，并應提供相應的證據。三、法律名詞及解釋：3.1不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。3.2保密義務：指在培訓過程中，雙方對獲得的商業(yè)秘密和技術秘密負有保密的責任。3.3培訓合格證書：指培訓結束后，甲方對乙方進行考核合格后頒發(fā)的證書。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：4.1培訓時間沖突：雙方應提前協(xié)商，調整培訓時間。4.2培訓內容調整：甲方應提前通知乙方，并說明調整原因。4.3培訓費用支付問題：乙方應按時支付，逾期未支付的，甲方有權暫停培訓服務。五、所有應用場景：5.1本協(xié)議適用于甲方提供的所有專業(yè)技能培訓項目。5.2對于特殊行業(yè)或特殊需求的培訓，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。附件一：培訓課程安排表課程名稱：_______________________。課程時間：_______________________。課程內容：_______________________。附件二：培訓材料清單教材名稱：_______________________。輔助資料：_______________________。其他材料：_______________________。附件三：培訓考核標準理論考核：_______________________。實踐操作：_______________________。綜合評價：_______________________。附件四：甲方提供的設施與資源清單教學設施：_______________________。實踐場所：___________________