勞務(wù)派遣簡易合同協(xié)議書

勞務(wù)派遣簡易合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

勞務(wù)派遣簡易合同協(xié)議書

甲方（派遣單位）：__________

乙方（接受單位）：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就甲方派遣勞動者到乙方從事勞務(wù)活動事項，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣崗位及人數(shù)

1.甲方根據(jù)乙方的需求，派遣__________名勞動者到乙方從事__________崗位的勞務(wù)活動。

2.甲方應(yīng)確保派遣勞動者的人數(shù)及質(zhì)量滿足乙方的需求。

二、派遣期限

1.本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前__________個月書面協(xié)商一致。

三、勞動者的工資待遇

1.甲方應(yīng)與派遣勞動者簽訂書面勞動合同，并按合同約定支付工資。

2.乙方向甲方支付派遣勞動者的工資待遇，甲方負(fù)責(zé)按時足額支付給派遣勞動者。

四、社會保險和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為派遣勞動者繳納社會保險費用，并按國家規(guī)定為派遣勞動者提供相應(yīng)的福利待遇。

2.乙方應(yīng)按國家規(guī)定為派遣勞動者提供相應(yīng)的福利待遇。

五、勞動者的管理和培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)對派遣勞動者進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理，確保派遣勞動者符合乙方的要求。

2.乙方應(yīng)對派遣勞動者的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督，并對派遣勞動者的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方未按約定派遣勞動者，或派遣的勞動者不符合乙方的要求，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

七、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（派遣單位）：__________

乙方（接受單位）：__________

簽訂日期：__________

請根據(jù)您的實際情況修改上述合同內(nèi)容，以確保其