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第3頁共3頁2024年企業(yè)用工合同格式范文甲方,經營地址為______,與乙方,身份證號為______,出生日期為______年______月______日,家庭電話為______,家庭住址為______省(市)______區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村,根據《勞動法》及相關規(guī)定,雙方秉持平等協(xié)商原則,自愿簽訂本合同,并嚴格遵守其中的條款。第一條本合同自______年______月______日起生效,至______年______月______日終止。第二條乙方將從事______崗位(工種)工作。如乙方被診斷出患有與崗位相關的禁忌疾病,應立即向甲方報告并離開工作崗位。甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他規(guī)定參照員工守則執(zhí)行。第三條甲方需在乙方入職前對其進行職業(yè)安全、衛(wèi)生,食品安全、服務規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能及甲方員工守則等方面的培訓。乙方需嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,以防止服務質量問題。如乙方違反相關規(guī)定導致服務質量事故,甲方有權依據規(guī)章制度進行處理。第四條甲方將采用以下______形式向乙方支付工資:(一)月工資為______元,試用期月工資為______元,甲方將于每月______日前發(fā)放工資。(二)日工資為______元,試用期日工資為______元,工資發(fā)放時間為每月______日。第五條如乙方違反服務規(guī)范、質量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應按甲方相關規(guī)定承擔相應責任。第六條在以下情況下,甲方可立即解除本合同:(一)乙方在試用期被證實不符合錄用條件;(二)乙方有偷竊、賭博、吸毒、斗毆行為;(三)乙方嚴重失職、營私舞弊,嚴重損害甲方利益;(四)乙方嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度;(五)乙方嚴重違反服務規(guī)范,侵害消費者合法權益;(六)乙方私自向顧客出售違法商品;(七)乙方因違法行為被拘留或勞動教養(yǎng);(八)乙方被依法追究刑事責任。第七條乙方如需解除本合同,應提前______日以書面形式通知甲方。未經許可擅自離職,乙方需承擔對甲方造成的經濟損失。第八條甲乙雙方其他約定事項如下:______甲方(公章):______乙方(簽字或蓋章):______法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章):______簽訂日期:______年______月______日2024年企業(yè)用工合同格式范文(二)(招聘方)簡稱甲方:(受聘方)簡稱乙方:甲方因生產(工作)需要,按照有關規(guī)定,已報請主管部門的批準,甲方向乙方如實介紹合同的有關情況,經雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款。一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同,并辦理鑒證手續(xù)。二、生產(工作)任務甲方聘任乙方擔任_____職務。三、勞動報酬(一)勞動報酬:按國家有關規(guī)定和單位的實際情況,根據乙方的崗位和承擔任務,甲乙雙方協(xié)商定為每月____元。(二)勞動保護、保險福利待遇甲方負責給乙方上意外保險二份,乙方自上一份,若出現(xiàn)意外傷殘、死亡等情況,由保險公司按照保險條例負責賠償。福利按照企業(yè)業(yè)績情況適當給予。四.勞動紀律按時上下班,不得遲到早退。嚴格遵守操作規(guī)程,保證生產。愛護單位財產,不無故損壞公物。聽從指揮,服從調動。保質保量完成任務,不得投機取巧。有事及時請示報告,不得擅自主張。五.有下列情形之一的,本合同自行解除:(1)甲方宣告破產,或者瀕臨破產處于法定整頓期間的。(2)乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。六.乙方在合同期內有下列情形之一的,甲方可以辭退;(1)嚴重違犯勞動紀律,影響生產、工作秩序的;(2)違反操作規(guī)程,損壞設備、工具,浪費原材料、能源,造成經濟損失的;(3)服務態(tài)度惡劣,損害消費者利益的;(4)有貪污、盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構成刑事責任的;(5)無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。七、違約責任乙方違反本合同有關條款給甲方造成經濟損失的,甲方可根據實際損失情況要求乙方予以賠償。乙方不經甲方同意私自離單位的,賠償甲方元。本合同于____年____月____日起生效,。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):_____乙方:_____代表人(簽字):_____

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