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文檔簡介
會議會務(wù)策劃管理制度第一章總則
為確保會議的有序進行,提高會議效率,明確會議會務(wù)策劃的管理職責(zé),特制定本管理制度。
一、目的與原則
本制度旨在規(guī)范會議的籌備、召開、記錄、落實及會議室管理等方面的工作,堅持高效、務(wù)實、節(jié)儉的原則,確保會議質(zhì)量。
二、適用范圍
本制度適用于公司各類會議,包括但不限于董事會、總經(jīng)理辦公會、部門例會、專題研討會等。
三、會議分類
1.高層會議:指公司董事會、總經(jīng)理辦公會等涉及公司戰(zhàn)略決策的會議。
2.部門會議:指各部門負責(zé)人主持的內(nèi)部管理會議。
3.專項會議:指針對某一特定主題或項目召開的會議。
四、會議會務(wù)策劃
1.會議會務(wù)策劃工作由會議組織者負責(zé),包括會議主題、時間、地點、議程、參會人員等內(nèi)容的確定。
2.會議組織者需在會議召開前,制定詳細的會議方案,并報請上級領(lǐng)導(dǎo)審批。
五、會議通知
1.會議組織者應(yīng)在會議召開前,通過書面或電子形式向參會人員發(fā)送會議通知,明確會議主題、時間、地點、議程等內(nèi)容。
2.會議通知發(fā)送后,會議組織者需確認參會人員是否收到,并及時收集反饋意見。
六、參會要求
1.參會人員應(yīng)按時參加會議,不得遲到、早退。
2.參會人員應(yīng)認真準備會議材料,積極參與討論,并提出建設(shè)性意見。
3.參會人員應(yīng)遵守會議紀律,保持會場秩序。
七、本管理制度自發(fā)布之日起實施,如有未盡事宜,可根據(jù)實際情況予以補充和修改。
第二章會議流程
1.會議籌備
2.會議召開
3.會議記錄
4.會議總結(jié)
第三章會議紀要的跟蹤落實
1.會議紀要的編寫與審批
2.跟蹤落實責(zé)任人與期限
3.落實情況的反饋與匯報
第四章會議室管理規(guī)定
1.會議室預(yù)訂與使用
2.會議室設(shè)備管理
3.會議室環(huán)境衛(wèi)生
第五章附則
1.本管理制度的解釋權(quán)歸公司所有。
2.各部門應(yīng)根據(jù)本管理制度,制定實施細則。
3.本管理制度如有變更,應(yīng)及時通知相關(guān)部門和人員。
第二章會議流程
一、會議籌備
1.會議組織者根據(jù)會議主題和目標,確定會議類型、參會人員、時間、地點等,制定會議方案。
2.會議方案應(yīng)包括會議議程、擬解決的問題、預(yù)期目標、參會人員名單、會議資料準備等。
3.會議組織者應(yīng)在會議召開前至少一周,將會議方案提交給相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)審批。
4.審批通過后,會議組織者負責(zé)通知參會人員,并確保會議通知中包含所有必要信息。
二、會議召開
1.會議組織者應(yīng)確保會場布置符合會議需求,包括座位安排、投影設(shè)備、音響設(shè)備等。
2.會議開始前,會議組織者應(yīng)對參會人員進行簽到,確保會議出席情況。
3.會議主持人按照會議議程主持會議,確保會議有序進行,鼓勵參會人員積極發(fā)言。
4.會議期間,會議記錄人負責(zé)記錄會議內(nèi)容,包括討論重點、決策結(jié)果等。
三、會議記錄
1.會議記錄人應(yīng)詳細記錄會議的討論過程、決策結(jié)果、責(zé)任分配等內(nèi)容。
2.會議記錄應(yīng)在會議結(jié)束后盡快整理成會議紀要,經(jīng)會議主持人審批后發(fā)送給參會人員。
3.會議紀要應(yīng)包括以下內(nèi)容:會議時間、地點、主持人、參會人員、討論議題、決策結(jié)果、責(zé)任分配、后續(xù)工作要求等。
四、會議總結(jié)
1.會議結(jié)束后,會議組織者應(yīng)組織會議總結(jié),分析會議成果,查找不足之處,為后續(xù)改進提供依據(jù)。
2.會議總結(jié)應(yīng)形成書面報告,提交給公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門。
3.會議組織者應(yīng)根據(jù)會議總結(jié),對會議策劃和管理流程進行持續(xù)優(yōu)化。
五、會后落實
1.會議組織者應(yīng)跟蹤督促會議決策的執(zhí)行情況,確保各項工作落到實處。
2.參會人員應(yīng)按照會議紀要中明確的任務(wù)和期限,完成相關(guān)工作。
3.會議組織者應(yīng)定期收集會議決策落實情況,及時向公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報。
第三章會議紀要的跟蹤落實
一、會議紀要的編寫與審批
1.會議記錄人應(yīng)在會議結(jié)束后24小時內(nèi)完成會議紀要的初稿,確保內(nèi)容準確、完整。
2.會議紀要初稿應(yīng)提交給會議主持人進行審批,確保紀要內(nèi)容符合會議實際情況。
3.會議主持人審批通過后,會議紀要應(yīng)正式定稿,并以書面或電子形式發(fā)送給所有參會人員。
二、跟蹤落實責(zé)任人與期限
1.會議紀要中應(yīng)明確每項決策的責(zé)任人和完成期限,確保各項工作有明確的執(zhí)行主體和時間節(jié)點。
2.會議組織者應(yīng)建立跟蹤落實機制,對會議決策的執(zhí)行情況進行定期檢查和督促。
3.責(zé)任人應(yīng)按照會議紀要的要求,制定具體實施方案,并在規(guī)定期限內(nèi)完成相關(guān)工作。
三、落實情況的反饋與匯報
1.責(zé)任人應(yīng)在完成任務(wù)后,及時向會議組織者反饋落實情況,包括工作進展、遇到的問題及解決方案等。
2.會議組織者應(yīng)定期收集責(zé)任人的反饋信息,整理成書面報告,向公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報。
3.對于未按期完成的任務(wù),會議組織者應(yīng)查明原因,督促責(zé)任人盡快完成,并對相關(guān)責(zé)任人進行考核。
四、會議紀要的歸檔與管理
1.會議紀要正式定稿后,應(yīng)進行歸檔管理,便于日后查詢和追溯。
2.歸檔的會議紀要應(yīng)包括紙質(zhì)版和電子版,確保資料的安全性和完整性。
3.會議組織者應(yīng)定期對會議紀要進行整理,對已完成的工作進行總結(jié),為后續(xù)工作提供借鑒。
五、會議紀要的公開與透明
1.會議紀要應(yīng)在公司內(nèi)部進行適當范圍的公開,提高公司員工對會議決策的知情度。
2.會議組織者可根據(jù)實際情況,將會議紀要的部分或全部內(nèi)容在公司內(nèi)部平臺發(fā)布,便于員工了解公司動態(tài)。
3.公開的會議紀要應(yīng)注重保護公司內(nèi)部信息,避免泄露敏感數(shù)據(jù)。
第四章會議室管理規(guī)定
一、會議室預(yù)訂與使用
1.會議室預(yù)訂采用預(yù)約制度,由會議組織者提前向行政部門提交會議室申請,明確會議時間、參會人數(shù)、所需設(shè)備等。
2.行政部門負責(zé)統(tǒng)籌安排會議室,確保會議需求得到滿足,并通知會議組織者預(yù)訂結(jié)果。
3.會議組織者應(yīng)在會議開始前15分鐘進入會議室,檢查設(shè)備設(shè)施是否正常,確保會議順利進行。
二、會議室設(shè)備管理
1.行政部門應(yīng)定期檢查會議室設(shè)備,確保設(shè)備正常運行,包括音響、投影儀、白板、空調(diào)等。
2.會議組織者在使用會議室時,應(yīng)遵循設(shè)備操作規(guī)程,使用完畢后及時關(guān)閉設(shè)備,避免浪費資源。
3.如遇設(shè)備故障,會議組織者應(yīng)立即報告行政部門,行政部門負責(zé)聯(lián)系維修人員進行修復(fù)。
三、會議室環(huán)境衛(wèi)生
1.會議室應(yīng)保持整潔衛(wèi)生,行政部門負責(zé)安排定期清潔工作,確保會議環(huán)境良好。
2.會議組織者應(yīng)提醒參會人員保持會議室衛(wèi)生,不在會議室內(nèi)吸煙、亂丟雜物等。
3.會議結(jié)束后,會議組織者應(yīng)組織參會人員共同清理會議室,恢復(fù)原狀。
四、會議室安全與保密
1.會議室應(yīng)設(shè)置門禁系統(tǒng),行政部門負責(zé)管理會議室鑰匙,確保會議室安全。
2.會議組織者應(yīng)在會議開始前提醒參會人員注意保密,不泄露會議內(nèi)容。
3.涉及公司敏感信息的會議,會議組織者應(yīng)采取額外措施,如簽訂保密協(xié)議、使用加密通訊設(shè)備等。
五、會議室使用費用
1.會議室使用過程中產(chǎn)生的費用,如耗材、設(shè)備維修等,由行政部門負責(zé)統(tǒng)計和報銷。
2.會議組織者應(yīng)合理預(yù)估會議費用,遵循公司預(yù)算管理制度,避免浪費。
3.行政部門應(yīng)定期對會議室使用情況進行統(tǒng)計分析,為優(yōu)化會議室管理提供依據(jù)。
第五章附則
1.本管理制度解釋權(quán)歸公司所有,公司有權(quán)根據(jù)實際
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