2024年度企業(yè)高級(jí)銷售經(jīng)理聘任協(xié)議樣本

2024年度企業(yè)高級(jí)銷售經(jīng)理聘任協(xié)議樣本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1：甲方（企業(yè)）的基本信息1.2：乙方（高級(jí)銷售經(jīng)理）的基本信息1.3：甲方、乙方及其他相關(guān)術(shù)語(yǔ)的定義第二條：聘任崗位及職責(zé)2.1：乙方的崗位2.2：乙方的主要職責(zé)2.3：乙方的工作地點(diǎn)及工作時(shí)間第三條：合同期限3.1：合同的有效期限3.2：合同續(xù)約的條件及程序3.3：合同終止的條件及程序第四條：薪酬待遇4.1：乙方的基本工資4.2：乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金4.3：乙方的福利待遇4.4：甲方支付薪酬的時(shí)間和方式第五條：業(yè)績(jī)考核5.1：乙方業(yè)績(jī)考核的標(biāo)準(zhǔn)和程序5.2：業(yè)績(jī)考核結(jié)果的應(yīng)用5.3：業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)及處罰措施第六條：保密協(xié)議6.1：乙方應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密的范圍6.2：保密協(xié)議的期限6.3：違反保密協(xié)議的責(zé)任第七條：知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1：乙方創(chuàng)造的成果歸屬7.2：乙方對(duì)甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)第八條：甲方提供的資源8.1：甲方提供的辦公條件8.2：甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)第九條：乙方的工作交接9.1：合同終止或解除時(shí)的工作交接9.2：工作交接的具體程序和時(shí)間第十條：違約責(zé)任10.1：甲方違約責(zé)任10.2：乙方違約責(zé)任第十一條：爭(zhēng)議解決11.1：合同爭(zhēng)議的解決方式11.2：爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)第十二條：合同的修改和補(bǔ)充12.1：合同的修改12.2：合同的補(bǔ)充第十三條：合同的生效、變更和解除13.1：合同的生效條件13.2：合同的變更條件13.3：合同的解除條件第十四條：其他約定14.1：雙方的其他約定事項(xiàng)14.2：合同附件說(shuō)明第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1：甲方（企業(yè)）的基本信息甲方注冊(cè)地址：____________。甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：____________。1.2：乙方（高級(jí)銷售經(jīng)理）的基本信息乙方身份證號(hào)：____________。乙方聯(lián)系電話：____________。1.3：甲方、乙方及其他相關(guān)術(shù)語(yǔ)的定義高級(jí)銷售經(jīng)理：指負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品銷售工作的高級(jí)管理人員，具備豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)分析能力，能夠帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。第二條：聘任崗位及職責(zé)2.1：乙方的崗位乙方擔(dān)任甲方高級(jí)銷售經(jīng)理，負(fù)責(zé)甲方的產(chǎn)品銷售工作。2.2：乙方的主要職責(zé)乙方的主要職責(zé)包括但不限于：（1）制定銷售策略和銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)；（2）管理銷售團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)和指導(dǎo)銷售人員；（3）分析市場(chǎng)情況，拓展銷售渠道；（4）維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度；（5）完成甲方安排的其他相關(guān)工作。2.3：乙方的工作地點(diǎn)及工作時(shí)間乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。乙方的工作時(shí)間為每周一至周五，每天9:0018:00。第三條：合同期限3.1：合同的有效期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。3.2：合同續(xù)約的條件及程序合同到期后，如雙方無(wú)異議，可自動(dòng)續(xù)約一年。若一方提出不續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。3.3：合同終止的條件及程序本合同終止的條件如下：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方解除合同；（3）乙方因病或其他不可抗力原因不能履行合同義務(wù)，甲方解除合同。第四條：薪酬待遇4.1：乙方的基本工資乙方每月的基本工資為人民幣_(tái)___________元。4.2：乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)每月銷售業(yè)績(jī)，可獲得績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額根據(jù)甲方規(guī)定。4.3：乙方的福利待遇（1）甲方為乙方繳納五險(xiǎn)一金；（2）乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日及年假；（3）甲方為乙方提供交通補(bǔ)貼和通訊補(bǔ)貼。4.4：甲方支付薪酬的時(shí)間和方式甲方每月____________日之前，以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資及獎(jiǎng)金。第五條：業(yè)績(jī)考核5.1：乙方業(yè)績(jī)考核的標(biāo)準(zhǔn)和程序乙方業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）完成銷售目標(biāo)：每月銷售額達(dá)到甲方規(guī)定的目標(biāo)；（2）客戶滿意度：客戶滿意度調(diào)查結(jié)果達(dá)到甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。業(yè)績(jī)考核程序：（1）每月結(jié)束后，乙方提交銷售報(bào)告；（2）甲方對(duì)乙方的銷售報(bào)告進(jìn)行審核，并根據(jù)業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分；（3）甲方將考核結(jié)果通知乙方。5.2：業(yè)績(jī)考核結(jié)果的應(yīng)用業(yè)績(jī)考核結(jié)果作為乙方獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù)。5.3：業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)及處罰措施（1）業(yè)績(jī)優(yōu)秀者，甲方給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)；（2）業(yè)績(jī)未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)者，甲方根據(jù)實(shí)際情況給予處罰。第六條：保密協(xié)議6.1：乙方應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密的范圍乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶信息、銷售策略、產(chǎn)品研發(fā)等。6.2：保密協(xié)議的期限保密協(xié)議自合同生效之日起至合同終止后一年內(nèi)有效。6.3：違反保密協(xié)議的責(zé)任乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第八條：知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1：乙方創(chuàng)造的成果歸屬乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的屬于職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，其成果歸甲方所有。乙方應(yīng)協(xié)助甲方申請(qǐng)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.2：乙方對(duì)甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)乙方應(yīng)尊重甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的商標(biāo)、專利、著作權(quán)等。第九條：甲方提供的資源9.1：甲方提供的辦公條件甲方為乙方提供必要的辦公設(shè)備和辦公場(chǎng)所。9.2：甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方應(yīng)為乙方提供定期的專業(yè)培訓(xùn)和技能提升機(jī)會(huì)。第十條：乙方的工作交接10.1：合同終止或解除時(shí)的工作交接合同終止或解除時(shí)，乙方應(yīng)將所有工作資料、客戶信息等交接給甲方。10.2：工作交接的具體程序和時(shí)間具體工作交接程序和時(shí)間由雙方協(xié)商確定。第十一條：違約責(zé)任11.1：甲方違約責(zé)任甲方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此造成的損失。11.2：乙方違約責(zé)任乙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十二條：爭(zhēng)議解決12.1：合同爭(zhēng)議的解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2：爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)為甲方所在地人民法院。第十三條：合同的修改和補(bǔ)充13.1：合同的修改合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。13.2：合同的補(bǔ)充合同的補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第十四條：其他約定14.1：雙方的其他約定事項(xiàng)雙方如在其他方面有約定的，應(yīng)以書面形式作出，并作為本合同的附件。14.2：合同附件說(shuō)明本合同附件包括：甲乙雙方的基本信息、職位說(shuō)明書、銷售目標(biāo)等。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：甲乙雙方的基本信息內(nèi)容：包括甲乙雙方的名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系方式等基本信息。附件二：職位說(shuō)明書內(nèi)容：詳細(xì)說(shuō)明乙方擔(dān)任的高級(jí)銷售經(jīng)理職位的職責(zé)、權(quán)限、工作內(nèi)容等。附件三：銷售目標(biāo)內(nèi)容：包括甲方對(duì)乙方設(shè)定的月度、季度、年度銷售目標(biāo)的具體數(shù)值和達(dá)成條件的說(shuō)明。附件四：業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容：詳細(xì)列出乙方業(yè)績(jī)考核的各項(xiàng)指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及獎(jiǎng)勵(lì)處罰措施。附件五：保密協(xié)議內(nèi)容：具體規(guī)定乙方應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密的范圍、期限及違約責(zé)任。附件六：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書內(nèi)容：確認(rèn)乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的屬于職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方。附件七：培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容：詳細(xì)列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)課程、時(shí)間、地點(diǎn)等信息。附件八：工作交接清單內(nèi)容：詳細(xì)列出合同終止或解除時(shí)乙方應(yīng)交接的工作資料、客戶信息等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資及獎(jiǎng)金。2.甲方未提供乙方所需的辦公設(shè)備和辦公場(chǎng)所。3.甲方未提供約定次數(shù)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。5.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密。6.乙方違反甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約行為，應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此造成的損失。2.乙方違約行為，應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。示例說(shuō)明：1.若甲方未按時(shí)支付乙方工資及獎(jiǎng)金，甲方應(yīng)支付乙方逾期支付的工資及獎(jiǎng)金，并支付相應(yīng)的逾期付款違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.高級(jí)銷售經(jīng)理：指負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品銷售工作的高級(jí)管理人員，具備豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)分析能力，能夠帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。2.職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造：指乙方在履行職務(wù)過(guò)程中創(chuàng)造的屬于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等類型的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的屬于職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方。5.違約金：指一方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ?/p>