




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2024年管理人員述職報告參考范本___年即將畫上句號,作為管理人員,我始終堅守職責(zé),恪守義務(wù),致力于提升團(tuán)隊管理水平,強(qiáng)化安全防范,完善制度規(guī)范,明確責(zé)任分工。雖在生產(chǎn)及安全方面取得了顯著成績,但仍需正視存在的不足和短板。本年度的工作積累,讓我收獲了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。通過精細(xì)化的管理,節(jié)能降耗,機(jī)電管理方面也取得了積極成效。歲末年初,正是總結(jié)過去、展望未來的重要節(jié)點(diǎn),也是自我反思、彌補(bǔ)不足的關(guān)鍵時刻?,F(xiàn)將本年度的工作情況作如下匯報:一、安全管理方面1.制定了詳盡的材料專職管理人員(各隊班組長)管理職責(zé)及材料支領(lǐng)、統(tǒng)計、出納等管理細(xì)則。2.通過民主選舉,選拔出___名班組長,負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理。3.推行了班組長崗位責(zé)任制及帶班、值班管理制度。4.指定了___名班組長,專責(zé)各設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作。5.建立了機(jī)電設(shè)備班班檢、隊巡檢管理體系。6.積極配合廠家人員開展售后服務(wù)工作。7.開展設(shè)備定期維護(hù)保養(yǎng)和自檢自修工作。8.明確了包機(jī)人和設(shè)備編號。9.新增安全警示牌和警示標(biāo)志。10.劃分了責(zé)任區(qū),包括加油區(qū)、停車區(qū)、整備區(qū)、材料庫等。11.組織員工進(jìn)行采礦部各工種支援配合工作。12.選拔了___名新聞報道通訊員,加強(qiáng)正面宣傳。13.帶領(lǐng)員工進(jìn)行4#礦現(xiàn)場培訓(xùn),促進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流,圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。14.實(shí)行班組建設(shè)制度化管理,各項制度上墻。15.完成了設(shè)備初期空載磨合和試運(yùn)轉(zhuǎn)等準(zhǔn)備工作。16.詳實(shí)統(tǒng)計了設(shè)備存在的突出和疑難故障,并上報存檔。17.加強(qiáng)和培訓(xùn)班組長在帶班和管理方面的能力。18.全力推進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,確保動態(tài)達(dá)標(biāo)和全面達(dá)標(biāo)。二、生產(chǎn)管理方面1.嚴(yán)格管控違章違紀(jì)行為,確保裝車質(zhì)量和設(shè)備出動效率。2.加強(qiáng)帶班班長現(xiàn)場管理。3.優(yōu)化生產(chǎn)工序銜接。4.強(qiáng)化作業(yè)現(xiàn)場管理,避免裝載量不足或裝偏車現(xiàn)象。5.充分利用輔助設(shè)備修復(fù)運(yùn)行線路,確保設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行。6.推行現(xiàn)場作業(yè)聯(lián)?;ケ?,呼喚應(yīng)答制度。7.及時清理設(shè)備粘廂存貨,減少生產(chǎn)誤差。8.實(shí)施車距車速控制管理,提高裝車效率和質(zhì)量。9.明確現(xiàn)場對職交接班責(zé)任,確保責(zé)任到人。10.規(guī)范作業(yè)場地質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,確保動態(tài)達(dá)標(biāo)和全面達(dá)標(biāo)。三、機(jī)電管理方面與供應(yīng)部門緊密協(xié)作,確保設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及檢修材料供應(yīng);及時處理故障所需部件;統(tǒng)計燃油、輔油支領(lǐng)和存儲;配合電務(wù)部門鋪設(shè)和維修電路;設(shè)立專人進(jìn)行設(shè)備蓄電池補(bǔ)電充電工作,保障設(shè)備正常運(yùn)行。四、故障處理方面針對108t新型設(shè)備,在空載磨合、半載試運(yùn)、滿載作業(yè)過程中出現(xiàn)的配件易損、性能呆滯及跑、冒、滲、漏等問題,及時與廠家溝通學(xué)習(xí),強(qiáng)化員工設(shè)備檢查、匯報和處理能力,確保安全生產(chǎn)。五、___年工作規(guī)劃1.深化員工安全思想教育,強(qiáng)化技術(shù)培訓(xùn),轉(zhuǎn)變員工安全觀念,從“要我安全”到“我要安全”。2.嚴(yán)格執(zhí)行各項管理制度,完善管理體系,細(xì)化崗位管理細(xì)則,優(yōu)化生產(chǎn)工序,加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),提升員工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化意識,確保動態(tài)達(dá)標(biāo)和全面達(dá)標(biāo)。3.充分發(fā)揮班組長、群監(jiān)員、司機(jī)長在生產(chǎn)管理中的職能作用。4.制定公正、公開、公平的考核辦法,確保全年工作任務(wù)圓滿完成。過去一年,我?guī)ьI(lǐng)108t班組克服重重困難,確保安全,促進(jìn)生產(chǎn),強(qiáng)化管理,創(chuàng)造效益。面對成績與不足,我將在新的一年中自我完善,彌補(bǔ)差距,力求在新的一年再創(chuàng)佳績。此述職報告。2024年管理人員述職報告參考范本(二)員工心理狀況的掌握至關(guān)重要,我們會在遵循既定原則的前提下,引導(dǎo)員工在原崗位上調(diào)整,或轉(zhuǎn)崗至商場內(nèi)的其他品牌,以最大程度地減少人員流動,確保商場的和諧與良性發(fā)展。新入職員工的選拔將嚴(yán)格把關(guān),我們將協(xié)助完成入職手續(xù),并進(jìn)行業(yè)務(wù)知識、規(guī)章制度、工作流程等的培訓(xùn)及考核,以確保新員工能勝任各項工作。貨品管理:1.每月分析各品牌庫存結(jié)構(gòu)和銷售分類,了解各類貨品的庫存與銷售收益,對暢銷款式及時補(bǔ)貨,對滯銷款式采取促銷策略以促進(jìn)銷售。2.定期對周邊競爭對手進(jìn)行市場調(diào)研,了解貨品差異和活動、價格、陳列等差異,對本店存在的劣勢與廠家溝通調(diào)整,確保我們擁有最優(yōu)質(zhì)的貨源。3.在大型活動前督促廠家備貨,獲取貨品明細(xì),對活動貨品進(jìn)行詳細(xì)規(guī)劃,確保貨品能為品牌和商場帶來實(shí)際效益。同時,催促廠家盡早發(fā)貨,并對貨品進(jìn)行質(zhì)量檢查和驗(yàn)收,無誤后在指定區(qū)域陳列。銷售管理:1.每月將銷售目標(biāo)分解至各柜組和品牌,實(shí)時跟進(jìn)完成情況,對銷售不佳的品牌進(jìn)行分析,并與廠家溝通,提出改進(jìn)措施,如在淡季組織特賣和反季促銷活動,以提升銷售。2.積極與廠家協(xié)商各檔期的促銷活動,確保商場利益的同時提高活動參與度,創(chuàng)造銷售氛圍,提升業(yè)績。3.深入分析品牌銷售,從人員、貨品、促銷等多方面找出不足,探索提升銷售的策略和潛力點(diǎn),并提出可行的解決方案。裝修管理:1.協(xié)助主管與裝修品牌進(jìn)行前期溝通,審核裝修圖紙,安排裝修日期,協(xié)調(diào)相關(guān)裝修工作,協(xié)助辦理施工手續(xù)和施工證。2.在裝修過程中進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督,及時指出問題并提供裝修注意事項,確保裝修符合要求,同時督促進(jìn)度,保證按期完成。3.配合相關(guān)部門對裝修完成的專柜進(jìn)行驗(yàn)收,對發(fā)現(xiàn)的問題要求立即整改,并跟進(jìn)確保所有驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)得到滿足。工作亮點(diǎn)與不足:亮點(diǎn):1.在萬達(dá)廣場開業(yè)時,我負(fù)責(zé)了電子版平面示意圖的繪制,利用了___的自選圖形功能,該方法簡單易行,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。2.我對數(shù)據(jù)處理有敏銳度,通過在Excel中設(shè)置計算公式,簡化了品牌結(jié)算的計算過程,提高了工作效率和準(zhǔn)確性。不足:1.與供應(yīng)商的溝通需加強(qiáng),初期主要關(guān)注活動溝通,對人員和貨品的溝通不足,需提升溝通技巧,定期與供應(yīng)商就人員、工作狀態(tài)、貨品等方面進(jìn)行交流,建立更緊密的合作關(guān)系。2.需要加深對不同品牌的學(xué)習(xí)和理解,掌握品牌相關(guān)信息,提升對品牌的敏感度,以更好地進(jìn)行員工培訓(xùn)。未來工作計劃:1.在擔(dān)任副經(jīng)理期間,我將抓緊時間學(xué)習(xí)副經(jīng)理的職責(zé),以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,努力成為全面型的管理人員,獨(dú)立處理商場各項事務(wù)。2.加強(qiáng)與品牌供應(yīng)商的溝通,確?;顒?、人員、貨品等方面的溝通更加高效,計劃在淡季與實(shí)力品牌合作舉辦戶外路演和室內(nèi)走秀,推廣品牌,吸引顧客。3.提升自身業(yè)務(wù)知識和工作能力,以更完善地指導(dǎo)員工培訓(xùn),幫助他們成為優(yōu)秀的銷售,同時提升自我作為高素質(zhì)管理者的素質(zhì)。4.利用三期開業(yè)的機(jī)會,深入學(xué)習(xí)裝修知識,熟悉所有裝修流程,掌握獨(dú)立安排和協(xié)調(diào)商場裝修工作的能力。過去兩年的辛勤工作和挑戰(zhàn),使我不斷成長和進(jìn)步,我期待在未來的工作中實(shí)現(xiàn)更大的突破。2024年管理人員述職報告參考范本(三)已對提供的內(nèi)容進(jìn)行了改寫,以下是改寫后的結(jié)果:1、提交初步意見以供審批。確保所有設(shè)計變更及涉及經(jīng)濟(jì)簽證的工序均有書面文字及影像資料為憑證。2、審核承包商提交的工程量報告,核查實(shí)際完成的工程量是否與上報情況相符。3、嚴(yán)格把控原材料質(zhì)量。主要通過加強(qiáng)對進(jìn)場材料的檢驗(yàn)。對現(xiàn)場進(jìn)行巡查,對疑似不合格材料,先暫停使用并封存,再進(jìn)行取樣檢測。確認(rèn)不合格的材料,需在監(jiān)理人員監(jiān)督下限時清理出場。4、參與建筑材料及設(shè)備的質(zhì)量與價格比較工作,以確保工程的高質(zhì)量建設(shè)。5、協(xié)調(diào)監(jiān)理單位、承包商以及各配套分項施工單位之間的合作,避免因工作協(xié)調(diào)問題影響工程進(jìn)度的正常推進(jìn)。6、后期對___工程各施工班組的用工情況及工地農(nóng)民工數(shù)量進(jìn)行統(tǒng)計,監(jiān)督農(nóng)民工工資的發(fā)放,確保工資支付到位,防止群體性投訴事件的發(fā)生。7、為實(shí)現(xiàn)"創(chuàng)城"目標(biāo),對施工現(xiàn)場的安全文明施工進(jìn)行專項治理,顯著提升了工地的文明形象。心得體會:1、我深感自己既是管理者,也是執(zhí)行者。唯有理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和提升業(yè)務(wù)能力,才能更好地為工程技術(shù)服務(wù)。同時,需要多角度思考問題,提高管理水平,以更好地服務(wù)于工程管理。2、員工應(yīng)考慮公司的整體利益,否則將自斷前程,不合格的員工終將被淘汰。例如,準(zhǔn)確及時地測量工程量、現(xiàn)場簽證,嚴(yán)格審核工程量報告等,都直接關(guān)系到公司的利益。因此,我對這些工作始終保持嚴(yán)謹(jǐn),力求完美完成。(二)、___工程維修工作1、完成___工程的各項維修任務(wù)。針對工程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題,我始終堅守在施工現(xiàn)場,嚴(yán)格監(jiān)督每一道工序,確保驗(yàn)收資料的完整。從材料到設(shè)備、工藝,都進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查,嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范,以確保施工質(zhì)量,徹底解決質(zhì)量缺陷。心得體會:首先,通過___工程的維修工作,我深刻認(rèn)識到工程質(zhì)量對企業(yè)的生存和發(fā)展至關(guān)重要,施工階段的質(zhì)量控制尤為關(guān)鍵。其次,住宅工程驗(yàn)收機(jī)制的不完善是問題之一。集中交房時驗(yàn)收工作量大,人員配備不足,可能導(dǎo)致驗(yàn)收流于形式,無法及時發(fā)現(xiàn)和處理質(zhì)量問題。因此,我認(rèn)為分戶驗(yàn)收應(yīng)得到高度重視,這是對住宅質(zhì)量更嚴(yán)格的監(jiān)管,也是對購房者更負(fù)責(zé)任的體現(xiàn)。四、工作中存在的不足與改進(jìn)方向在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時,我也發(fā)現(xiàn)了一些需要改進(jìn)和重視的問題,主要包括:1、在創(chuàng)新性工作方面有待加強(qiáng),個別工作協(xié)調(diào)不夠到位。2、需要提升與施工單位、監(jiān)理單位及相關(guān)部門的溝通能力,特別是在調(diào)動合作單位積極性和預(yù)見問題方面需加強(qiáng)。3、對監(jiān)理工作的管理力度不足,未能充分挖掘其潛力,以在工程質(zhì)量管理、進(jìn)度控制中發(fā)揮更大作用。4、滿足于完成自身任務(wù),工作開拓性不夠。總結(jié)是對過去一年的全面反思,為下一步工作指明方向,提供參考和保障。我將認(rèn)真對待這些問題,努力克服和改正。五、下年度主要工作計劃___年,我們將面臨更為艱巨的任務(wù),需要"早規(guī)劃、嚴(yán)要求、堅決執(zhí)行、及時總結(jié)",以推動工程進(jìn)度,確保工程順利完成。具體計劃包括:1、制定詳細(xì)的分階段進(jìn)度計劃,明確工作內(nèi)容和順序,采取有效措施排除障礙,確保工程按計劃順利推進(jìn)。2、深入梳理工程進(jìn)度,詳細(xì)統(tǒng)計各
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 廣東金融學(xué)院《腫瘤生物治療學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 山西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院《現(xiàn)代廣告學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 南昌醫(yī)學(xué)院《實(shí)驗(yàn)室安全與環(huán)?!?023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 四川護(hù)理職業(yè)學(xué)院《水運(yùn)工程施工技術(shù)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 活動三 老建筑的去和留(教學(xué)設(shè)計)-2023-2024學(xué)年六年級下冊綜合實(shí)踐活動滬科黔科版
- 臺州學(xué)院《教師口語技能訓(xùn)練》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 廣東郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院《會計信息系統(tǒng)單統(tǒng)計學(xué)雙》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 西南大學(xué)《數(shù)據(jù)采集與清洗》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- Unit 2 Period2 Section A Pronunciation 教學(xué)設(shè)計 2024-2025學(xué)年人教版英語七年級上冊
- 貴陽康養(yǎng)職業(yè)大學(xué)《馬克思主義經(jīng)典文獻(xiàn)導(dǎo)讀(政治經(jīng)濟(jì)學(xué))》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 社會問題(第三版)課件匯 向德平 第1-7章 社會問題概述 - 人口問題
- 深圳2025年廣東深圳市公辦中小學(xué)招聘事業(yè)單位工作人員178人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 2024年沙洲職業(yè)工學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試歷年參考題庫含答案解析
- 2024年山東勞動職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招語文歷年參考題庫含答案解析
- 2025年春新人教版語文一年級下冊全冊課件
- 2025年春新北師大版數(shù)學(xué)七年級下冊全冊教案
- 第七章老年人泌尿系統(tǒng)疾病
- 2025年中智科技集團(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2025年山東省郵政招聘筆試參考題庫含答案解析
- 《零售藥店實(shí)務(wù)》期末考試復(fù)習(xí)題及答案
- 校園安全案例解析
評論
0/150
提交評論