2024年保姆雇傭合同參考模板（二篇）

第3頁共3頁2024年保姆雇傭合同參考模板甲乙丙三方基于自愿平等的原則，就家庭服務相關權利與義務達成共識，具體協(xié)議如下：一、服務內(nèi)容：乙方的主要職責包括：1.家務勞動；2.照顧嬰兒；3.看護兒童；4.照顧老人（男性、女性）；5.照顧無法自理的老人（男性、女性）；6.照顧病人（男性、女性）；7.照顧半自理的病人（男性、女性）；8.照顧無法自理的病人（男性、女性）；9.醫(yī)院陪護；10.接送學生。二、合同期限：本合同自____年____月____日至____年____月____日有效。三、工作地點及時間：四、丙方的權利和義務：1.丙方應向甲方提供經(jīng)過篩選的家庭服務員，確保其來源清晰、身份明確、手續(xù)齊全、身體健康且無不良記錄。丙方已收取甲方一次性支付的家庭服務員使用費及手續(xù)費共計____元。2.丙方收取甲方押金800元，待服務期滿，甲方將家庭服務員安全送回丙方，且確認工資已結清無其他糾紛后，押金將退還給甲方。3.丙方每月收取甲方____元的家政服務管理費。對于甲方自愿贈予家庭服務員的財物和預付的工資，丙方不承擔追回責任。4.丙方將對新到及期滿返回的家政服務員進行職業(yè)道德教育和再培訓，并重新安排工作。5.丙方確保乙方提供的服務連續(xù)無中斷。五、甲方的權利和義務：1.甲方需按月支付家庭服務員足額的勞務工資____元，保證每月至少三天的休息日，不得拖欠或扣發(fā)工資。2.一年內(nèi)，甲方有權免費享受三次正常更換家庭服務員的機會，已支付使用費及手續(xù)費。3.甲方應提供免費的正常食宿，并對家庭服務員進行平等待人，不得歧視或虐待，確保其在服務期間的人身和財產(chǎn)安全。同時，甲方有責任對家庭服務員的家政服務進行指導。4.若家庭服務員發(fā)生突發(fā)疾病或受傷，甲方應采取必要措施進行救助。因工作導致的傷害，甲方應適當承擔醫(yī)療和醫(yī)藥費用。5.服務期限自____年____月____日至____年____月____日，月休____天。本協(xié)議一式三份，自簽署之日起生效。甲方（簽字）：_____身份證號：_____乙方（簽字）：_____身份證號：_____簽約日期：____年____月____日2024年保姆雇傭合同參考模板（二）為確保雇主與保姆之間的權益和義務得到合理規(guī)范，秉持以人為本的原則，特制定本協(xié)議。甲方代表雇主，乙方代表保姆，雙方應按照約定的條款履行各自職責。一、乙方職責：1.負責購買食材并烹飪餐食，與雇主同吃同住，保證日常用水供應。2.保持居住環(huán)境的清潔衛(wèi)生，洗滌晾曬衣物，協(xié)助雇主進行個人清潔，致力于創(chuàng)造舒適健康的生活環(huán)境。3.提供疾病護理服務，協(xié)助戶外活動，并確保雇主的人身安全。4.關注雇主的健康狀況，一旦出現(xiàn)緊急情況，應及時聯(lián)系醫(yī)療機構。5.乙方需在整個合同期內(nèi)，即一年內(nèi)，持續(xù)履行上述職責。二、甲方待遇：1.每月開始時，甲方將提供固定的伙食費（不包括電費和煤氣費）。2.每第二個月末，甲方將結算上個月的工資給乙方。3.乙方如需短暫離開，需提前請假，并確保當日內(nèi)返回，否則將按日扣除工資。4.甲方應尊重保姆，以禮相待，共同維護和諧的關系。5.若乙方違反協(xié)議中的任何規(guī)定，甲方有權扣除工資或立即終止合同。6.若雙方對合作滿意，可選擇續(xù)簽合同。聯(lián)系方式：_____本協(xié)議由雙方各持一份，簽字后立即生效。甲方（蓋章）：_____乙方：_____代表人（簽字）：_____