2024年企業(yè)辦公室工作總結(jié)簡單版（2篇）

2024年企業(yè)辦公室工作總結(jié)簡單版回顧過去的____年，這是一段忙碌而充實(shí)的時(shí)光。隨著新一年的到來，我們站在新的起點(diǎn)上，回顧過去，展望未來。在總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的鼎力支持下，我順利完成了綜合辦公室的各項(xiàng)行政工作。通過一年的學(xué)習(xí)與實(shí)踐，我逐漸成長和完善，不斷向公司的目標(biāo)要求靠攏。我始終堅(jiān)守崗位，默默履行職責(zé)，為公司的正常運(yùn)營及項(xiàng)目推進(jìn)提供了堅(jiān)實(shí)的保障和有力的支持。現(xiàn)將我的工作總結(jié)如下：一、日常主要工作1.文件管理嚴(yán)謹(jǐn)有序至____月，我嚴(yán)格按照公司要求，擬定了綜合性文件、報(bào)告共計(jì)____份，整理對外發(fā)文____份，外部收文____份。同時(shí)，我認(rèn)真做好了文件的收發(fā)、登記、分發(fā)、督辦及整理存檔工作，確保文件流轉(zhuǎn)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。2.協(xié)助完善公司制度根據(jù)公司運(yùn)營實(shí)際，我協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》等制度文件，并根據(jù)實(shí)際需求擬定了《加班制度》、《員工宿舍管理制度》等。此外，我還根據(jù)各項(xiàng)制度執(zhí)行情況，對《員工制服及使用管理制度》等進(jìn)行了修訂，為公司規(guī)范化管理奠定了基礎(chǔ)。3.完成證照年審與變更工作我順利完成了公司營業(yè)執(zhí)照、代碼證的年審工作，確保了公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常開展。同時(shí)，根據(jù)公司發(fā)展需要，我及時(shí)完成了資產(chǎn)變更后的工商登記和____機(jī)構(gòu)代碼證變更工作，為公司的順利經(jīng)營提供了有力保障。此外，我還配合相關(guān)部門完成了資質(zhì)證書變更工作，以及二次供水水箱清洗和衛(wèi)生許可證的換證年審工作。4.會(huì)議接待工作周到細(xì)致對于公司召開的會(huì)議，我提前做好了簽到本、茶水、椅子、會(huì)議通知、車輛接送等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確保會(huì)議按時(shí)召開。對于公司外部的會(huì)議及接待工作，我及時(shí)按照通知要求做好酒店、車輛等預(yù)定工作，并做好相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算工作。5.活動(dòng)組織與企業(yè)文化宣傳我成功完成了接待省團(tuán)支部書記至我司視察團(tuán)建工作的任務(wù)，并在《____物業(yè)》上刊登了公司信息，有效宣傳了企業(yè)文化。6.其他工作作為綜合辦公室的一員，我積極與其他部門、項(xiàng)目部和總經(jīng)理室保持密切聯(lián)系，充分發(fā)揮了橋梁作用。我按時(shí)完成了電費(fèi)、電話費(fèi)繳納、月物資申領(lǐng)、公司花卉租擺、辦公環(huán)境督察及重大節(jié)日值班安排等工作，為公司的日常運(yùn)營提供了有力支持。二、持續(xù)學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)我始終秉持“把工作當(dāng)成學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)當(dāng)成工作”的理念，在日常工作中不斷學(xué)習(xí)和積累。我通過電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等渠道及時(shí)了解當(dāng)前形勢；向身邊的領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)工作方法；我還利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行在職再教育，努力提高自身素質(zhì)以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求。三、存在的問題在過去的一年中，雖然我能按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)但也存在一些不足之處。主要表現(xiàn)在綜合協(xié)調(diào)能力方面欠佳，遇到問題容易急躁處理問題不夠冷靜；同時(shí)我的物業(yè)理論知識水平還有待提高。四、未來展望展望未來我將繼續(xù)努力搭建并發(fā)揮好行政管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)平臺(tái)作用發(fā)揮部門團(tuán)隊(duì)的合力重點(diǎn)做好各部門、項(xiàng)目部的后勤保障服務(wù)職能。同時(shí)我將繼續(xù)加強(qiáng)對各部門、項(xiàng)目部的聯(lián)系創(chuàng)立公司良好的溝通網(wǎng)絡(luò)。此外我還將不斷提升個(gè)人綜合素質(zhì)以適應(yīng)公司的快速發(fā)展需求。作為行政工作人員我將不斷學(xué)習(xí)“見賢思齊見不賢而內(nèi)自省”同時(shí)我還將強(qiáng)化時(shí)效觀念和意識保持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我深知公司的發(fā)展離不開每個(gè)員工的共同努力我渴望公司的成功壯大因此我將繼續(xù)努力在自己的崗位上做實(shí)、做好與公司一起成長、成功。2024年企業(yè)辦公室工作總結(jié)簡單版（二）前歸檔工作推進(jìn)順利，成果顯著。同時(shí)，在深化我院人才工程建設(shè)層面，我們與總工辦同仁緊密協(xié)作，對“2135”人才戰(zhàn)略進(jìn)行了修訂，旨在更精準(zhǔn)地契合我院未來發(fā)展的需要。四、工會(huì)工作方面，上半年我們注重發(fā)揮職代會(huì)和工會(huì)組織的職能作用。年初順利召開了八屆二次職代會(huì)，并堅(jiān)持每月召開工會(huì)委員會(huì)工作會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)上級精神，審議我院各項(xiàng)管理政策，有效發(fā)揮了橋梁紐帶作用，切實(shí)保障了職工的參政議政權(quán)利，推動(dòng)了企務(wù)公開和民主管理的深入發(fā)展。在此期間，我們組織了一系列豐富多彩的文體活動(dòng)，如“三八”婦女節(jié)的女工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和保齡球比賽，并取得了局系統(tǒng)保齡球比賽的團(tuán)體冠軍。此外，我們還開放了職工閱覽室和乒乓球室，極大地豐富了職工的業(yè)余生活。在職工福利保障方面，我們制定了帶薪休假制度，組織了體檢活動(dòng)，對困難職工給予了補(bǔ)助，并多次到工地慰問一線職工。年初，我們成立了職工技協(xié)，通過共同努力，其工作已步入正軌?？傮w而言，工會(huì)組織在上半年工作中作用日益凸顯，凝聚力顯著增強(qiáng)。五、黨團(tuán)工作方面，年初我們嚴(yán)格遵循組織程序，進(jìn)行了全院范圍的中層干部民主評議工作，通過評議肯定了成績，找出了問題，明確了目標(biāo)，堅(jiān)定了改革發(fā)展信心，增強(qiáng)了干群之間的信任與支持。在干部管理上，我們加強(qiáng)了教育培訓(xùn)工作，組織中層干部學(xué)習(xí)觀看了多位知名學(xué)者的講座，累計(jì)授課時(shí)間長達(dá)十幾個(gè)小時(shí)，有效提升了干部的視野和管理水平。在企業(yè)文化建設(shè)方面，我們在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)行了大量工作，如召開研討會(huì)、座談會(huì)，開展問卷調(diào)查，完成相關(guān)課題調(diào)研，編制企業(yè)文化?？?，取得了顯著成效，為后續(xù)工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在宣傳工作上，我們定期更新櫥窗和內(nèi)部刊物，積極宣傳先進(jìn)事跡，營造了積極向上的氛圍。同時(shí)，我們組織了敬業(yè)標(biāo)兵和優(yōu)秀青年的評比活動(dòng)，大力宣傳先進(jìn)典型，以榜樣力量激勵(lì)全體職工。此外，我們還對主樓樓道進(jìn)行了統(tǒng)一布置，宣傳我院實(shí)力和業(yè)績，增強(qiáng)了職工的榮譽(yù)感和歸屬感。上半年，我們還組織了團(tuán)員青年和離退休干部的旅游活動(dòng)。六、在其他工作方面，我們年初配合其他部門完成了年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)測算、簽約和工資分配政策調(diào)整。在推動(dòng)機(jī)關(guān)目標(biāo)考核管理方面，我們與相關(guān)科室緊密配合，使考核工作更趨完善。在行政后勤工作方面，我們對全院辦公用房進(jìn)行了多次調(diào)整，取消了女浴室并發(fā)放洗理費(fèi)補(bǔ)貼，修建了多間平房以緩解房屋緊張，改善了辦公條件。我們與測繪院積極協(xié)商，加強(qiáng)了門衛(wèi)和自行車棚的管理。同時(shí)，我們對院容院貌進(jìn)行了逐步改造，使我院整體環(huán)境更加整潔美觀。通過上述總結(jié)，我們深刻認(rèn)識到規(guī)范化運(yùn)作的重要性。上半年，綜合辦各項(xiàng)工作更趨規(guī)范，效率和質(zhì)量均有顯著提升。然而，我們?nèi)孕杳鎸χT多挑戰(zhàn)和不足，需不斷改進(jìn)。基于當(dāng)前問題和全院工作總體要求，下半年我們將重點(diǎn)推進(jìn)以下工作：1.繼續(xù)完善制度建設(shè)，構(gòu)建完整的制度體系，特別是在日常行政管理和勞動(dòng)人事管理方面加大力度，修訂和完善獎(jiǎng)懲規(guī)定、激勵(lì)機(jī)制等制度。2.加強(qiáng)宏觀控制，進(jìn)一步加大對基層單位的監(jiān)管力度，確保責(zé)任落實(shí)到基層。在管理中，注重政策控制和事先把關(guān)，強(qiáng)化事前和過程中的控制。3.在勞動(dòng)人事管理工作方面，推進(jìn)規(guī)范化管理，制定完善合理的崗位責(zé)任制，為實(shí)現(xiàn)績效考核和干部年薪制奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)