事業(yè)編制人員聘用合同協(xié)議書

事業(yè)編制人員聘用合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

標(biāo)題：事業(yè)編制人員聘用合同協(xié)議書

甲方（聘用單位）：__________

乙方（聘用人員）：__________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同，共同遵守以下條款：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.甲方聘用乙方從事__________崗位的工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的崗位職責(zé)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，服從甲方的管理和調(diào)度。

二、聘用期限

1.本聘用合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前三個(gè)月協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂新的聘用合同。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)政策，以及單位內(nèi)部薪酬制度，為乙方支付工資、福利及社會(huì)保險(xiǎn)。

2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、節(jié)假日休息等福利待遇。

四、勞動(dòng)紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，嚴(yán)守職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，自覺接受甲方的工作管理和監(jiān)督。

2.乙方如違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)相關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分或解除聘用合同。

五、保密協(xié)議

1.乙方在聘用期間及解除聘用后，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)秘密等予以保密，不得泄露給第三方。

2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

六、解除和終止合同的條件

1.甲乙雙方同意解除或終止聘用合同的，可以協(xié)商一致解除或終止合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除或終止合同：

（1）嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)，受到刑事責(zé)任追究的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，造成重大損失或惡劣影響的；

（3）因病或傷殘不能從事原工作的；

（4）其他符合法律法規(guī)規(guī)定的解除或終止合同的情形。

七、爭(zhēng)議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本聘用合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本聘用合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（聘用單位）：__________

乙方（聘用人員）：__________

簽訂日期：____年__月__日

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