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員勞動(dòng)工合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款,請(qǐng)基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
員工勞動(dòng)合同協(xié)議書
甲方(用人單位):【公司名稱】
地址:【公司地址】
聯(lián)系電話:【公司電話】
法定代表人:【法定代表人姓名】
乙方(員工):【員工姓名】
身份證號(hào)碼:【員工身份證號(hào)碼】
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本勞動(dòng)合同,共同遵守以下條款:
一、合同期限
1.本勞動(dòng)合同期限為【起始日期】至【終止日期】。
2.雙方同意,合同期滿前一個(gè)月內(nèi),如雙方無異議,本合同自動(dòng)續(xù)簽。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事【職位名稱】工作,并遵守甲方的規(guī)章制度。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成分配的工作任務(wù),并保證工作質(zhì)量。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方每周工作【工作時(shí)間】小時(shí),實(shí)行【工作制度】(如:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、綜合計(jì)算工時(shí)制等)。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利,并根據(jù)甲方規(guī)定享受年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等相關(guān)休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金組成,具體金額根據(jù)甲乙雙方協(xié)商確定。
2.乙方工資支付時(shí)間為每月【支付日期】,如遇節(jié)假日或公休日,提前至最近的工作日支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如:住宿、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。
六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境,保障乙方的人身安全。
2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
七、保密協(xié)議
1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。
2.乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
八、解除和終止合同
1.雙方提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)書面通知對(duì)方,并按照雙方約定辦理相關(guān)手續(xù)。
2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。
3.調(diào)解不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(用人單位):________________
乙方(員工):________________
簽訂日期:【簽訂日期】
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