注安申請注冊時(shí)提交勞動合同中的崗位

注安申請注冊時(shí)提交勞動合同中的崗位合同簽署日期：____年__月__日合同生效日期：____年__月__日合同終止日期：____年__月__日合同雙方信息：用人單位信息1.1用人單位名稱：____________________________1.2法定代表人：____________________________1.3地址：____________________________勞動者信息2.1姓名：____________________________2.2性別：____________________________2.3身份證號碼：____________________________2.4地址：____________________________合同內(nèi)容：崗位描述3.1崗位名稱：____________________________3.2崗位職責(zé)：包括但不限于____________________________、、。3.3工作地點(diǎn)：____________________________3.4工作時(shí)間：____________________________薪資待遇4.1基本工資：人民幣____________________________元/月4.2其他補(bǔ)貼：包括但不限于____________________________、。4.3工資發(fā)放日期：4.4支付方式：____________________________（如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金）工作要求5.1勞動者需按照用人單位的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成指定工作任務(wù)。5.2勞動者需遵守用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于工作時(shí)間、考勤制度、安全規(guī)范等。合同期限6.1本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。6.2合同期滿后，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商是否續(xù)簽合同。變更與解除7.1本合同的變更須經(jīng)雙方書面同意，并簽署補(bǔ)充協(xié)議。7.2任一方如需解除合同，須提前____天書面通知對方。7.3解除合同的具體條件包括但不限于____________________________、____________________________。法律責(zé)任8.1如一方違反合同約定，違約方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、合同履行等。8.2雙方在合同履行過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交____________________________法院解決。附件9.1附件一：勞動者身份證復(fù)印件9.2附件二：用人單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件9.3附件三：崗位職責(zé)說明書其他事項(xiàng)10.1本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。10.2合同未盡事宜，雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商并簽署補(bǔ)充協(xié)議。用人單位代表（簽字）：________________