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?合同編號(hào):__________甲方(用人單位):【全稱】地址:【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】乙方(勞務(wù)提供者):【全稱】地址:【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】鑒于甲方為合法成立并有效運(yùn)營(yíng)的單位,乙方為具備完全民事行為能力的自然人,雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,就乙方為甲方提供兼職勞務(wù)事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條勞務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意在【起始日期】至【終止日期】期間,為甲方提供【具體勞務(wù)內(nèi)容】的兼職工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成規(guī)定的勞務(wù)任務(wù),并保證勞務(wù)質(zhì)量符合甲方的標(biāo)準(zhǔn)和要求。第二條勞務(wù)時(shí)間2.1乙方每周應(yīng)提供【工作時(shí)間】的兼職工作,具體工作時(shí)間由甲方安排。2.2乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點(diǎn)提供勞務(wù),如需到其他地點(diǎn),應(yīng)提前與甲方溝通并取得甲方同意。第三條勞務(wù)報(bào)酬3.1乙方提供兼職勞務(wù)的報(bào)酬為【報(bào)酬金額】元/【報(bào)酬計(jì)算單位】(如小時(shí)、天等),具體報(bào)酬金額和支付方式由甲乙雙方協(xié)商確定。3.2甲方應(yīng)按照約定時(shí)間支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,如因特殊情況需延遲支付,甲方應(yīng)提前通知乙方,并盡快支付。第四條保密條款4.1乙方在提供兼職勞務(wù)過(guò)程中,可能接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息,乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。4.2乙方不得將甲方的任何商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息泄露給任何第三方,無(wú)論是在合同期間還是合同終止后。第五條違約責(zé)任5.1如甲方未按照約定支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)付勞務(wù)報(bào)酬的【百分比】%。5.2如乙方未按照約定提供勞務(wù),或違反保密義務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為應(yīng)付勞務(wù)報(bào)酬的【百分比】%。第六條合同的解除和終止6.1在合同有效期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同,但應(yīng)提前【通知期限】天通知對(duì)方。6.2合同終止后,乙方應(yīng)立即停止提供勞務(wù),并按照甲方的要求處理相關(guān)善后事宜。第七條其他條款7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。7.3本合同的任何修改、補(bǔ)充均須以書(shū)面形式作出,經(jīng)甲乙雙方共同簽署后生效。甲方(用人單位):【全稱】乙方(勞務(wù)提供者):【全稱】甲方代表:【甲方代表姓名】乙方代表:【乙方代表姓名】簽訂日期:【簽訂日期】注意事項(xiàng):1.合同雙方應(yīng)確保提供的信息真實(shí)有效,包括但不限于聯(lián)系人、聯(lián)系電話、地址等。解決辦法:合同雙方在簽訂合同前應(yīng)進(jìn)行信息核實(shí),必要時(shí)可要求提供相關(guān)證明文件。2.合同中約定的勞務(wù)內(nèi)容、時(shí)間、報(bào)酬等條款應(yīng)明確具體,避免含糊不清。解決辦法:雙方在簽訂合同前應(yīng)充分溝通,明確各項(xiàng)條款,并在合同中詳細(xì)描述。3.保密條款對(duì)于保護(hù)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等具有重要意義,乙方應(yīng)充分了解并遵守。解決辦法:甲方應(yīng)對(duì)保密條款進(jìn)行詳細(xì)解釋,確保乙方清楚了解保密義務(wù),并在合同中明確違約責(zé)任。4.合同解除和終止條款應(yīng)明確約定通知期限、解除條件等。解決辦法:雙方在簽訂合同前應(yīng)充分溝通,明確合同解除和終止的條件及通知期限,并在合同中進(jìn)行詳細(xì)約定。5.合同未盡事宜應(yīng)另行協(xié)商補(bǔ)充,以確保合同的完整性和有效性。解決辦法:雙方在簽訂合同后,如有未盡事宜,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行協(xié)商,并以書(shū)面形式補(bǔ)充約定。法律名詞及名詞解釋:1.用人單位:指依法成立并有效運(yùn)營(yíng)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等。2.勞務(wù)提供者:指具備完全民事行為能力的自然人,為用人單位提供勞務(wù)。3.兼職工作:指勞務(wù)提供者在非主要工作時(shí)間,為用人單位提供的臨時(shí)性工作。4.勞務(wù)報(bào)酬:指用人單位支付給勞務(wù)提供者的報(bào)酬,包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.保密義務(wù):指勞務(wù)提供者在合同期間及合同終止后,對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息予以保密的義務(wù)。6.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金,用以彌補(bǔ)對(duì)方損失。7.合同解除:指合同雙方或一方依法或按約定終止合同關(guān)系的行為。8.合同終止:指合同雙方依法或按約定結(jié)束合同關(guān)系的行為。應(yīng)用場(chǎng)合:1.兼職工作:適用于各類企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等需要臨時(shí)性、非全日制工作人員的場(chǎng)景。2.短期項(xiàng)目:適用于項(xiàng)目周期較短,需要臨時(shí)增加人手完成特定任務(wù)的情況。3.靈活用工:適用于用工需求波動(dòng)較大,需要根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整人員配置的場(chǎng)景。補(bǔ)充條款:1.兼職工作時(shí)間安排:明確乙方的具體工作時(shí)間,包括每周工作天數(shù)、具體工作時(shí)間段等。2.勞務(wù)報(bào)酬支付方式:詳細(xì)說(shuō)明甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的方式,如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等。3.請(qǐng)假制度:約定乙方請(qǐng)假的具體規(guī)定,包括請(qǐng)假流程、請(qǐng)假時(shí)長(zhǎng)、請(qǐng)假期間待遇等。4.社會(huì)保險(xiǎn):明確乙方在提供兼職勞務(wù)期間,是否由甲方為其繳納社會(huì)保險(xiǎn),如有,具體繳納方式及費(fèi)用分擔(dān)等。5.培訓(xùn)與指導(dǎo):約定甲方是否為乙方提供培訓(xùn)與指導(dǎo),如有,具體培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。附件列表:1.乙方身份證明文件:用于核實(shí)乙方的身份信息,如身份證、護(hù)照等。2.乙方學(xué)歷證明文件:用于核實(shí)乙方的學(xué)歷水平,如畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等。3.乙方簡(jiǎn)歷:詳細(xì)介紹乙方的個(gè)人基本情況、工作經(jīng)歷、技能特長(zhǎng)等。
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