車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)(14篇)_第1頁(yè)
車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)(14篇)_第2頁(yè)
車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)(14篇)_第3頁(yè)
車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)(14篇)_第4頁(yè)
車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)(14篇)_第5頁(yè)
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車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)(通用14篇)時(shí)間一晃而過,一段時(shí)間的工作活動(dòng)告一段落了,回顧這段時(shí)間以來的工作成果,你有什么感悟呢?是時(shí)候仔細(xì)的寫一份工作總結(jié)了。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編整理的車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇1半年時(shí)間已然從手中溜走,總結(jié)半年工作,我也發(fā)現(xiàn)自己在工作中存在一些問題,同樣也看到了自己的優(yōu)點(diǎn),我相信自己能夠做好接下來的工作。爭(zhēng)取下半年取得更好成績(jī),完成車間的任務(wù)。上半年在車間領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們每個(gè)人努力完成日常工作,在工作中吃苦耐勞,完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的多項(xiàng)任務(wù),并且獨(dú)立做好的自己的工作。沒有拖累車間的生產(chǎn)。我因?yàn)樵诠緯r(shí)間長(zhǎng),屬于老員工是車間組長(zhǎng),還負(fù)責(zé)帶領(lǐng)新人工作,我手下有一位年初剛進(jìn)入公司的新人,我負(fù)責(zé)指導(dǎo)他基礎(chǔ)工作并且解答他的疑難問題,在工作中積極幫助新人,在半年內(nèi)讓新人成為了我們車間的正式員工,給我們車間提供了一份力量。每天生產(chǎn)中,我嚴(yán)格抓質(zhì)量。在生產(chǎn)過程中,我負(fù)責(zé)的質(zhì)量方面工作,對(duì)每一個(gè)人工作都會(huì)進(jìn)行抽樣檢查,發(fā)現(xiàn)抽樣檢查中不符合規(guī)格的人一共有三個(gè),經(jīng)過了我嚴(yán)格的規(guī)范指導(dǎo),五月份期間,質(zhì)量得到了極大提升,每個(gè)人都重視質(zhì)量,這讓我們的生產(chǎn)效率得到了提升,保證了質(zhì)量的同時(shí)也保證了速度,加快了我們車間生產(chǎn)。雖然在上半年中我們車間取得了不錯(cuò)的成績(jī),可是與其他車間相比,我們車間取得的成績(jī)并不是很好,這讓我知道我們車間依然有巨大的潛力可以挖掘,每個(gè)員工都沒有發(fā)揮出自己全部實(shí)力,在工作中雖然做的還行,依然還需要提升。平時(shí)工作缺乏壓力,沒有多少要求,這讓我們車間工作一直都在中上游徘徊,想要提高生產(chǎn)效率,需要加大對(duì)于員工的壓力,給每個(gè)員工更多的壓力,讓他們接受更大的挑戰(zhàn),從而提升車間效率。在過去的工作發(fā)現(xiàn),我們車間雖然取得了一些成績(jī),但是配合不夠,每個(gè)人的能力還有欠缺,所以在集體工作時(shí)會(huì)因?yàn)椴糠謫T工能力問題,拉低了我們車間的生產(chǎn)能力,這非常不符合我們車間的發(fā)展,車間人員能力亟待提高。同時(shí)也需要加強(qiáng)自身的管理培訓(xùn)能力。我在管理方面也不夠熟練,因?yàn)槲覔?dān)任車間組長(zhǎng)時(shí)間并不長(zhǎng),是今年被領(lǐng)導(dǎo)提拔成為組長(zhǎng),我需要學(xué)習(xí)的地方很多,對(duì)于管理生疏。但有了上半年的積累,我已經(jīng)有了極大突破這讓我知道了接下來該如何提高自身發(fā)展,做好個(gè)人工作。在下半年中我會(huì)積極吸取上半年的經(jīng)驗(yàn),同時(shí)向其他車間優(yōu)秀組長(zhǎng)學(xué)習(xí),努力提升自己,不斷鍛煉各自能力讓我有更大的成長(zhǎng)。下半年又是一個(gè)新的開始,在上半年中沒有完成的目標(biāo)可以在下半年中實(shí)現(xiàn),我會(huì)帶領(lǐng)我們車間,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排完成下半年工作,同時(shí)努力提升下半年的工作質(zhì)量,力圖拉近與其他車間的差距,同時(shí)我會(huì)給車間內(nèi)的員工進(jìn)行能力培訓(xùn)讓更多的員工有能力做好自身工作完成自己的任務(wù)。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇2這半年來的工作結(jié)束,生產(chǎn)工作是著重抓的,這半年來大家都是非常努力,提高車間的產(chǎn)量,這半年來的產(chǎn)量也是做的不錯(cuò)了,今年復(fù)工是比較晚的,雖然比較晚,但是這上半年依然是做的比較好,能夠有現(xiàn)在的產(chǎn)量也是非常不錯(cuò)的,半年的工作到了一個(gè)關(guān)鍵時(shí)期,我想這些都是非常有必要去做好的,對(duì)于車間各個(gè)方面的情況都應(yīng)該有一個(gè)客觀認(rèn)識(shí),我們車間這半年來也是非常努力,所有員工都是把工作做的認(rèn)真,在這個(gè)過程當(dāng)中我們車間也出做出了一些合理的規(guī)劃,正在逐步的做好這些,對(duì)于這上半年來的工作我也總結(jié)一下。這半年的工作當(dāng)中,大家做的都是非常的不錯(cuò),有些事情是能夠處理的更好,這半年來我們的生產(chǎn)工作也是做的很不錯(cuò)的,根據(jù)上面指示安排好工作,生產(chǎn)工作做的非常的不錯(cuò),在這一點(diǎn)上面是毋庸置疑的,上半年的工作當(dāng)中一直都非常穩(wěn)定,這方面是能夠有更加好的方式,半年來也進(jìn)步了非常多,我對(duì)自己能力也是有了一個(gè)非??陀^的了解,不管是在未來什么階段,這半年來的經(jīng)驗(yàn)都是非常寶貴的,車間的運(yùn)作一切都是非常的正常,大家把工作做的非常的好,日常的工作當(dāng)中能夠看出來變化,相比去年上半年日均產(chǎn)量是下降了很多,但是能夠做出這番成績(jī)也是不錯(cuò)的,沒有跟預(yù)期差多遠(yuǎn)。上半年是需要持續(xù)做到位的,我也是清楚的意識(shí)到了這半年的一個(gè)工作變化,還是能夠做的更加的好,在一些事情方面應(yīng)該更加持續(xù)到位,生產(chǎn)工作對(duì)于車間講是首要工作,也是關(guān)于著每個(gè)人,這上半年確實(shí)是有著非常明顯的進(jìn)步,大家都是做的非常的不錯(cuò),我也是非常相信大家可以做的更好,雖然這半年的工作已經(jīng)結(jié)束了,但是還是能夠看出來大家的努力,這半年是能夠明顯的感受到,上半年的工作已經(jīng)是落下帷幕,有些事情應(yīng)該要繼續(xù)維持下去,這一點(diǎn)是非常有必要的,也要對(duì)下半年的工作有一個(gè)準(zhǔn)備,我們車間一直以來都在積累這方面經(jīng)驗(yàn),雖然半年的時(shí)間已經(jīng)過去,但是我也是對(duì)這些非常的上心,對(duì)工作要保持好的態(tài)度,嚴(yán)格執(zhí)行我們廠的工作方針,要嚴(yán)格落實(shí)好相關(guān)的措施,嚴(yán)格落實(shí)規(guī)章制度,要把車間的工作氣氛搞好,讓大家處在這樣的環(huán)境下面工作感覺到輕松,這樣才可以進(jìn)一步做好生產(chǎn)工作。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇320xx年上半年,整理車間工會(huì)工作在集團(tuán)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞車間生產(chǎn)、服務(wù)職工與維護(hù)職工利益,圍繞職工思想教育、技能教育、生產(chǎn)力水平教育、安全生產(chǎn)教育等工作為主線,深入落實(shí)每項(xiàng)工作的活動(dòng)安排及措施,最大程度上解決職工群體或個(gè)體之間亟待解決的問題,預(yù)防、溝通、化解各層次的矛盾與糾紛,最大限度的調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的積極因素,為車間生產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的服務(wù)?,F(xiàn)將半年工會(huì)工作總結(jié)如下:一、不斷提高基層工會(huì)職能人員的整體素質(zhì)和工作水平。車間每月堅(jiān)持一次工會(huì)主席例會(huì),學(xué)習(xí)工會(huì)工作的基本流程和工作目標(biāo),探索基層工會(huì)基層工會(huì)主席的基本素養(yǎng)和工作要求,從思想上、理論上、業(yè)務(wù)上、工作態(tài)度上不斷強(qiáng)化工會(huì)主席的工作技能,要求工會(huì)主席對(duì)待職工問題要熱心、耐心和細(xì)心,克服急躁、工作方法粗糙等不良現(xiàn)象,對(duì)職工提出的問題要充分發(fā)揮工會(huì)主席的職能,做好職工個(gè)體和企業(yè)組織的橋梁紐帶作用,為協(xié)調(diào)好職工利益與企業(yè)利益、鼓勵(lì)職工投入企業(yè)生產(chǎn)發(fā)揮重要作用。二、做好扶貧幫困基金的募捐工作,體現(xiàn)企業(yè)工會(huì)組織的基本職能。上半年,車間工會(huì)積極做好五環(huán)集團(tuán)扶貧幫困基金募捐工作的宣傳動(dòng)員工作,參與扶貧幫困職工達(dá)517人,共接收捐款7576元。四月份,車間為青海玉樹地震災(zāi)區(qū)捐款4938元,奉獻(xiàn)愛心人數(shù)達(dá)501人。車間工會(huì)建立困難職工檔案,每逢大型節(jié)假日,車間逐個(gè)進(jìn)行慰問困難職工,及時(shí)對(duì)他們進(jìn)行幫扶、送溫暖,對(duì)生活特別困難的職工,同廠工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,通過扶貧幫困基金給予經(jīng)濟(jì)上的幫助,半年為23名困難職工給予困難補(bǔ)助,減免子女學(xué)費(fèi)等,合計(jì)達(dá)6500元。三、貫徹職代會(huì)精神,配合車間完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。職代會(huì)后,車間工會(huì)帶頭,深入到班組,把職代會(huì)的內(nèi)容和精神傳達(dá)給每一個(gè)職工,并針對(duì)車間生產(chǎn)實(shí)際,推出一系列攻關(guān)措施、競(jìng)賽活動(dòng)、練兵比武、職能人員培訓(xùn)等工作項(xiàng)目,按照工作規(guī)劃,逐步進(jìn)行展開、深化、推廣,使得由車間工會(huì)主導(dǎo)的小競(jìng)賽、小比武、指標(biāo)攻關(guān)、超產(chǎn)攻關(guān),職能人員培訓(xùn)等活動(dòng),為貫徹職代會(huì)精神、落實(shí)節(jié)能減排、開展雙增雙節(jié)以及節(jié)能增效等工作起到了重要作用,也為上半年車間各項(xiàng)工作任務(wù)的完成奠定了基礎(chǔ)。四、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,強(qiáng)化班組建設(shè)。上半年,驗(yàn)布工段每班由原來3個(gè)小組合并為2個(gè)小組,修布班由原來4個(gè)小組合并為3個(gè)小組,為適應(yīng)節(jié)約挖潛、減員提高工資收入,對(duì)合并后的班組長(zhǎng)、工長(zhǎng)進(jìn)行了崗位培訓(xùn),提高了素質(zhì)。積極開展班組競(jìng)賽、輪班攻關(guān)賽,上半年。開展元月開門紅競(jìng)賽、3月單項(xiàng)競(jìng)賽。有梭9088系列直出合格率≥91.5%,無梭JC100100908865″直出合格率≥99.9%。六~九月驗(yàn)布穿條競(jìng)賽、六月雙增雙節(jié),對(duì)四項(xiàng)指標(biāo)開展攻關(guān)賽,修布工段每月開展小組、輪班產(chǎn)量競(jìng)賽活動(dòng),每月講評(píng)競(jìng)賽情況,有獎(jiǎng)有罰。五、關(guān)心職工生活,穩(wěn)定職工隊(duì)伍。車間、輪班、小組對(duì)住院職工必訪,上半年對(duì)住院職工16人進(jìn)行訪問,對(duì)家中有大事的也及時(shí)家訪,特別是對(duì)住宿青工,高溫期間給宿舍配備防蚊藥、滅害靈,保全隊(duì)對(duì)住宿門、窗、風(fēng)扇進(jìn)行了檢查、維修,給職工發(fā)放防暑降溫品,對(duì)五層重新安裝隔熱布,對(duì)全車間的風(fēng)扇進(jìn)行檢查、維修,新安裝更衣室風(fēng)扇5臺(tái)。夏季車間干部每天給一線職工送糖、茶水,并給每個(gè)輪班配備小藥箱,每季組織職工代表檢查車間現(xiàn)場(chǎng)安全防火隱患,每季對(duì)個(gè)輪班職工反映較多的問題進(jìn)行調(diào)查研究、分析,及時(shí)調(diào)查、整改,以穩(wěn)定職工隊(duì)伍。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇420xx年是焦化廠做大做強(qiáng)、快速發(fā)展的一年,化產(chǎn)車間克服了人員短缺、工期緊迫等困難,與各家建設(shè)單位、設(shè)備廠家密切配合,完成了今年的基建、設(shè)備安裝調(diào)試任務(wù),積極與公司有關(guān)部門及我廠其他車間溝通協(xié)調(diào),為1焦?fàn)t的開工試產(chǎn)做了充分的準(zhǔn)備工作,使得冷鼓、鍋爐房、空壓站等工序順利投入運(yùn)行。為我廠生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)實(shí)現(xiàn)和安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行做出了一定貢獻(xiàn),下面從以下幾個(gè)方面對(duì)全年的工作做以總結(jié)。一、安全方面:安全是企業(yè)一切工作的基礎(chǔ)。抓好安全管理,就必須做到“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”。體現(xiàn)在安全生產(chǎn)責(zé)任制管理上,抓到班組落實(shí)到人。因此,我車間把安全教育作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的基礎(chǔ)性工作,嚴(yán)格落實(shí)。首先是車間大力加強(qiáng)全員職工的安全教育。學(xué)習(xí)好煤化工行業(yè)關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列方針、政策、規(guī)定和重要指示,提高對(duì)安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識(shí),保證將主要精力放在安全文明生產(chǎn)上。重點(diǎn)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的技術(shù)規(guī)程、辦法,力爭(zhēng)做到熟習(xí)規(guī)程、掌握方法,在車間日常的安全生產(chǎn)管理工作中,正確的組織、監(jiān)督和貫徹落實(shí)。其次是開展以工段、班組為基礎(chǔ)的豐富多彩的安全活動(dòng)。(1)、為了加強(qiáng)班組安全管理,提高班組長(zhǎng)安全管理水平,夯實(shí)班組安全管理基礎(chǔ),重點(diǎn)學(xué)習(xí)了如何開展安全性評(píng)價(jià)、危險(xiǎn)點(diǎn)分析預(yù)控措施,危險(xiǎn)物品的管理等。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考試,提高了工段、班組管理層人員的管理水平和安全監(jiān)督人員的監(jiān)督能力,然后以班組為基礎(chǔ)向全車間各個(gè)崗位輻射,從而為安全生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。(2)、車間組織各班組進(jìn)行安全知識(shí)考試,對(duì)考試不及格人員進(jìn)行補(bǔ)考,補(bǔ)考不及格者予以待崗,促進(jìn)員工學(xué)習(xí)規(guī)程,掌握規(guī)程;(3)、定期組織學(xué)習(xí)“煤化安全技術(shù)”、講解安全事例,及時(shí)吸取事故教訓(xùn),舉一反三,做好事前防范,增強(qiáng)安全責(zé)任心;(4)、積極主動(dòng)參與公司及廠部安全大檢查和安全月活動(dòng),對(duì)車間所屬各設(shè)備進(jìn)行自查和整改,堅(jiān)決杜絕事故隱患。針對(duì)存在的問題及時(shí)上報(bào)處理,規(guī)范施工現(xiàn)場(chǎng)管理;(5)、認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)公司、范文寫作廠部下發(fā)的安全學(xué)習(xí)文件,做好職工安全思想工作,落實(shí)安全責(zé)任,確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定和職工隊(duì)伍穩(wěn)定,使安全思想和意識(shí)深入扎實(shí)的落實(shí)并貫徹執(zhí)行。再次是大力加強(qiáng)在崗職工的崗位安全培訓(xùn),由車間主任和技術(shù)人員進(jìn)行不定期崗位安全講解,規(guī)范各崗位的安全職能。通過安全教育學(xué)習(xí)和培訓(xùn),一方面培養(yǎng)了員工的良好習(xí)慣,另一方面促使員工安全作業(yè)、安全操作的水平有明顯提高,形成人人講安全、懂安全、重視安全的良好氛圍,筑起牢固的安全思想防線。截止目前,未發(fā)生一起設(shè)備、工藝及人身事故。二、精神文明方面:車間通過開會(huì)和談心等一些方式不定期的對(duì)員工進(jìn)行法制宣傳教育,并積極配合廠黨委、工會(huì)對(duì)職工進(jìn)行“三德”教育,要求車間黨員充分發(fā)揮榜樣作用,敢于制止社會(huì)不良行為,在工作中踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作。除此之外,車間還以出板報(bào)和寫稿等形式大力宣揚(yáng)在工作和生活中涌現(xiàn)出的個(gè)人先進(jìn)事跡、工作經(jīng)驗(yàn)和設(shè)備技改項(xiàng)目等,以此充分展現(xiàn)企業(yè)蓬勃的發(fā)展,調(diào)動(dòng)廣大員工敬業(yè)愛崗的主人翁責(zé)任感。在此基礎(chǔ)上,我車間員工積極參與由公司和廠部組織舉辦的各種文化活動(dòng),不僅取得了相當(dāng)?shù)某煽?jī),同時(shí)也極大的豐富了每位員工的業(yè)余生活,陶冶了情操。在現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)中,車間全體員工努力做到文明生產(chǎn),使設(shè)備不僅僅能夠安全運(yùn)行,更重要的是還能夠運(yùn)行在一個(gè)干凈、整潔的環(huán)境中,從而最大限度的延長(zhǎng)設(shè)備的使用壽命,杜絕環(huán)境臟、亂、差所造成的設(shè)備隱患。做好現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生工作,營(yíng)造良好的工作環(huán)境,決不讓灰塵成為設(shè)備事故的溫床!三、員工培訓(xùn)方面:針對(duì)車間員工大多為新上崗員工,工作經(jīng)驗(yàn)及崗位技能方面明顯不足,為了盡快提高員工的崗位操作技能,切實(shí)保證安全文明生產(chǎn),車間進(jìn)一步加強(qiáng)了安全、生產(chǎn)、培訓(xùn)等各項(xiàng)管理工作。為能夠充分發(fā)揮每位員工的長(zhǎng)處,車間特意有針對(duì)性的制定了一套行之有效的培訓(xùn)計(jì)劃,并開展各種形式的培訓(xùn)活動(dòng)。每月定期安排一次工藝技能培訓(xùn)課,在講課過程中堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,主要從化產(chǎn)工藝到現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的結(jié)構(gòu)原理、技術(shù)參數(shù)、工作性能、運(yùn)行操作、正常維護(hù)方法和突發(fā)事故的處理方法等,以此致力于提高大家的理論水平,增強(qiáng)專業(yè)技術(shù)技能。除此之外,車間還要求各班組根據(jù)本班實(shí)際情況由班長(zhǎng)對(duì)本班成員不定期的進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),車間隨時(shí)深入班組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考問。另外,車間在每季度對(duì)各班組進(jìn)行技術(shù)問答考試。在此基礎(chǔ)之上,嚴(yán)格要求車間技術(shù)骨干人員以師帶徒的方式做好新員工的技術(shù)傳、幫、帶,使他們?cè)诟魑还歉扇藛T的帶領(lǐng)下盡快成長(zhǎng),盡快掌握操作技能,成為車間乃至企業(yè)生產(chǎn)的主力軍。四、生產(chǎn)管理方面:根據(jù)公司的指導(dǎo)思想和廠部降耗增效的要求,為了有效的控制車間生產(chǎn)費(fèi)用,降低生產(chǎn)成本,車間集思廣益,組織班組長(zhǎng)深入討論提高經(jīng)濟(jì)效益的措施,要求全體員工從安全、從嚴(yán)、從實(shí)入手,以人為本,加大成本管理力度,牢固樹立成本意識(shí)和全局觀念,抓好安全文明生產(chǎn)和車間內(nèi)部消耗。(一)設(shè)備管理1、車間全面實(shí)行了三級(jí)管理、三級(jí)控制,建立健全設(shè)備臺(tái)帳,并劃分設(shè)備區(qū)域以包機(jī)制形式落實(shí)到人。根據(jù)設(shè)備類別制定大小修、日常維護(hù)制度,在月初制定車間、班組工作計(jì)劃,月末對(duì)計(jì)劃完成情況進(jìn)行總結(jié)。在工作中,要求必須做到文明生產(chǎn),文明施工,抓好設(shè)備檢修工藝,并重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)在工作中不允許相互推脫,相互扯皮,要牢固樹立運(yùn)行、檢修相互協(xié)作、相互服務(wù),共保安全生產(chǎn)的思想意識(shí)。2、制定巡檢路線,加強(qiáng)了設(shè)備的日常點(diǎn)檢,并嚴(yán)格做好潤(rùn)滑、緊固、清理和故障處理工作,杜絕“跑、冒、滴、漏”。(二)材料成本管理1、本著“能儉不奢”、“能用不換”、“能修不買”“以舊換新”的原則,制定了《化產(chǎn)車間材料管理辦法》,嚴(yán)格把好備品備件管理,對(duì)于不合格品不得進(jìn)行入車間,若是一些使用之后方能知其質(zhì)量的,有問題時(shí)務(wù)必及時(shí)反饋并做好詳細(xì)記錄,而對(duì)于一些認(rèn)為無法使用的,需要經(jīng)過工段長(zhǎng)的認(rèn)可方能遺棄;力求節(jié)約,并將成本意識(shí)納入員工績(jī)效考核,與工資掛鉤。2、建立節(jié)電管理制度,并嚴(yán)格執(zhí)行,對(duì)于照明燈、辦公電器務(wù)必做到“需時(shí)方開”,堅(jiān)決杜絕“長(zhǎng)明燈、白晝燈”,以減少耗電。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇5回顧20XX年半年來的工作,首先感謝廠領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的支持與幫助,感謝所有班組長(zhǎng)以及員工,在這坎坷的半年里勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、共同努力,圓滿的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。在這一年里跟著領(lǐng)導(dǎo)學(xué)到的多,得到的也多;半年來我車間認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們的會(huì)議精神,由于工作經(jīng)驗(yàn)的欠缺,我在實(shí)踐中暴露出了一些問題,雖然有些成績(jī)但離領(lǐng)導(dǎo)的要求距離還很遠(yuǎn),但面對(duì)著種種困難,我想方法總比困難多。有了這些不可或缺的經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在的我工作起來明顯會(huì)感覺較之以往更加的順手,其實(shí)所謂事倍功半,所謂厚積薄發(fā),就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步,哪怕只是幾處“微不足道”的細(xì)節(jié),天長(zhǎng)日久下來也是一筆可以極大助力工作的財(cái)富。現(xiàn)將我車間上半年工作匯報(bào)如下:一、上半年主要工作完成情況①更換新大車換行走輪4個(gè);②校正舊大車移門機(jī)構(gòu);③更換普焦和型焦出焦工藝流程;④修理電機(jī)12臺(tái),其中18.5KW以上電機(jī)5臺(tái);修理水泵5臺(tái),其中22KW以上2臺(tái);⑤處理污水一萬(wàn)兩千噸;⑥型焦車間切紙89噸;⑦收保溫草簾30條;⑧處理軌道裂縫、斷口焦側(cè)10處、機(jī)側(cè)17處。二、建立和健全安全管理規(guī)章制度,做到有章可循在完善質(zhì)量體系的基礎(chǔ)上,建立健全了車間各崗位的安全責(zé)任制。35KV變電站、污水處理站及切紙房崗位操作規(guī)程均已上墻。并嚴(yán)格要求車間工作人員執(zhí)行操作票、工作票、工作制度,從而保障了在生產(chǎn)操作過程中涉及的各類事故的發(fā)生,有了規(guī)范性的約束及控制。做到了無一起事故的發(fā)生,為我廠安全生產(chǎn)建設(shè)起到了保駕護(hù)航的作用。三、加強(qiáng)設(shè)備維護(hù),確保安全運(yùn)行、平穩(wěn)供電車間每周巡查廠內(nèi)重大設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況至少兩次,并記錄存檔。強(qiáng)調(diào)工作人員巡視檢查、操作,以及在維護(hù)和處理設(shè)備時(shí),要求員工做到按章操作和處理,確保把設(shè)備安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。在我廠面對(duì)日益嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì)下,除了及時(shí)圓滿的處理好了各種設(shè)備隱患和故障外,還積極主動(dòng)地開展35KV變電站的預(yù)防性工作以及全廠管道安裝、維護(hù)、保養(yǎng)。今年上半年共發(fā)電兩次:①4月12日春檢:早5:40、13:05,晚16:50、19:25;②5月12日線路檢修:早6:01、14:30。四、強(qiáng)化管理,加強(qiáng)思想教育,不斷提高員工思想素質(zhì)群眾是一切工作的力量源泉。而員工的思想狀況直接關(guān)系到工作效率和工作的完成情況。車間每月定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí),教育大家樹立主人翁責(zé)任感,把個(gè)人的命運(yùn)和企業(yè)緊密的聯(lián)系起來,同時(shí)把員工的工作表現(xiàn)和獎(jiǎng)懲制度有機(jī)的結(jié)合起來,獎(jiǎng)勤不獎(jiǎng)懶,讓大家認(rèn)識(shí)到只有通過自己不斷的努力學(xué)習(xí)進(jìn)步才能與企業(yè)共同發(fā)展,從而調(diào)動(dòng)了員工的工作熱情,促進(jìn)了車間工作的順利開展。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇6半年來的工作我現(xiàn)在感覺非常的有意義,我們車間根據(jù)上級(jí)的指示,完成了這半年度的工作目標(biāo),相對(duì)于全年的工作目標(biāo)而言又近了一步,過去的半年是充實(shí)的,也是付出了很多精力,做了一系列的調(diào)整,所以在工作方面才得到了一個(gè)落實(shí),我相信這也是對(duì)工作的一個(gè)落實(shí),這對(duì)我而言也是很有意義的,對(duì)于菏澤半年到來的工作也總結(jié)一番。我對(duì)這份工作還是比較有信心的,我也認(rèn)識(shí)到了自己各方面會(huì)有著很大的提高的,這是我應(yīng)該要有的態(tài)度,半年的時(shí)間雖然比較短暫,但是這方面我也一直都在維持好的態(tài)度,我本著一個(gè)的好的方式去積累工作經(jīng)驗(yàn),這樣才能夠做的的更加認(rèn)真一點(diǎn),上半年的時(shí)間當(dāng)中,我們也一直都在認(rèn)真的規(guī)劃好,這是應(yīng)該要堅(jiān)持去做好的也是應(yīng)該要有的態(tài)度,作為車間負(fù)責(zé)人,我會(huì)繼續(xù)去提高車間生產(chǎn)質(zhì)量,把工作做的更好一點(diǎn),這是非常重要的,也是接下來需要去認(rèn)真做好的。半年的時(shí)間,也不僅僅是要合理去規(guī)劃好,更加生產(chǎn)工作方面要維持一個(gè)好的方向,通過這半年工作也獲得了很多的進(jìn)步,這是我們應(yīng)該要去做好的工作,這一點(diǎn)是非常有必要的,這半年的工作經(jīng)歷,我們車間確實(shí)還是做的比較認(rèn)真的,這一點(diǎn)是毋庸置疑的,也是接下來應(yīng)該要完善好的,車間這半年的工作經(jīng)歷,還是非常的充實(shí)的,我們車間本著勞逸結(jié)合的工作方式,給一線員工足夠多的休息時(shí)間,這樣才能夠在工作的時(shí)候更加有效率,保證員工的休息時(shí)間,保證車間的安全,讓每一位員工都能夠有好的工作環(huán)境。除了工作效率之外,我們生產(chǎn)的所有產(chǎn)品都是需要保證質(zhì)量,這是非常重要的,也是接下來應(yīng)該要去做好的,生產(chǎn)工作是需要重視起來的,對(duì)于半年來的工作,這些都是需要細(xì)心的處理,產(chǎn)線上面每一個(gè)崗位都是經(jīng)過嚴(yán)格的培訓(xùn)然后讓員工上崗,這樣生產(chǎn)的產(chǎn)品才是重要的,對(duì)于這一點(diǎn)也是非常的關(guān)鍵,在這一點(diǎn)上面確實(shí)是應(yīng)該要認(rèn)真去做好的半年的工作當(dāng)中,確實(shí)還是應(yīng)該要端正好的態(tài)度,結(jié)合這半年來的工作,我也對(duì)接下來半年的工作有一個(gè)規(guī)劃,我也應(yīng)該做的更好一點(diǎn),并且會(huì)持續(xù)發(fā)揮好自己的成績(jī),做的更好一點(diǎn),提高車間工作質(zhì)量,爭(zhēng)取下半年做的更好。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇7那你的工作到現(xiàn)在也錄下了帷幕,我也看到了我們車間的工作進(jìn)度跟收獲,感覺非常的感慨,這半年的時(shí)間以來,大家都非常的努力,把產(chǎn)量做上去,讓我們車間保持著一個(gè)好的工作氣氛,這樣的工作氣氛讓大家的情緒都非常的高昂,工作上面也非常認(rèn)真,做到了一個(gè)足夠多的氣勢(shì),上半年的產(chǎn)量也達(dá)標(biāo)了,但我們不會(huì)松懈,會(huì)按照這樣的進(jìn)度繼續(xù)的工作下去,爭(zhēng)取把全年的產(chǎn)量都達(dá)標(biāo),甚至超越,也非常的感激上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的幫助,對(duì)我們的關(guān)心,對(duì)于這半年的工作,也總結(jié)一下。首先是在工作當(dāng)中,大家都非常的積極,車間的工作是非??菰铮蠹叶紙F(tuán)結(jié)一致,尋找工作當(dāng)中的這個(gè)區(qū),這一點(diǎn)是非常寶貴的,也是大家在紅色當(dāng)中導(dǎo)致的一點(diǎn)撫慰,半年來大家都認(rèn)真積極按時(shí)的完成,每天的產(chǎn)量,每天都積極樂觀,看到工作的時(shí)候都不會(huì)有什么急躁的,心里沒有什么不平衡,大家工作都是一樣,這樣才能夠保持好的狀態(tài),其實(shí)這半年來我們車間發(fā)生了很多事情,但大家都度過了難關(guān),相互之間都幫助一下,有困難就互相幫助,這樣我們才能夠做得更好,看到了這半年來的工作經(jīng)歷,非常的感慨,是因?yàn)榇蠹覉F(tuán)結(jié)一致,才有了現(xiàn)在的收獲,才有了現(xiàn)在產(chǎn)量上面的突破,雖然這上半年的工作已經(jīng)到此結(jié)束了,但是我們的任務(wù)依然有很多,不能夠放松警惕,應(yīng)該繼續(xù)的保持好狀態(tài),為下半年而奮斗,我們有很多東西要去完成,這絕對(duì)不是說說而已,也是,我們要去做好的事情,作為一名車間員工,應(yīng)該有著這樣的心態(tài)。上半年對(duì)我們來講是一個(gè)突破,對(duì)我們每個(gè)人都是一個(gè)挑戰(zhàn),車間的工作雖然說比較簡(jiǎn)單,但還是要認(rèn)真的,我們不能夠松懈,對(duì)自己要求要高一點(diǎn),平時(shí)的工作說有些枯燥,但大家都還是認(rèn)真在做,有什么問題都及時(shí)的向上級(jí)反饋,也向車間的老員工尋求幫助,大家之間相互的幫助,這樣才是工作之中的一個(gè)硬道理,咱能夠克服更多的困難,我相信在接下來的工作當(dāng)中就會(huì)得到足夠多的發(fā)揮,也能夠得到一個(gè)驗(yàn)證,這是毋庸置疑的,也是,大家一直都在尋求的一個(gè)方向,我認(rèn)為有很多東西都不是一時(shí)之間能夠做好的,但一定是通過時(shí)間的積累慢慢造就,對(duì)于這一點(diǎn),我從來都不懷疑,我也堅(jiān)信我能夠做好這份工作,做到認(rèn)真不遲,疑不浮躁,感激半年來的工作經(jīng)歷也是這半年來讓我學(xué)會(huì)了很多道理,我們車間肯定會(huì)更加努力的,爭(zhēng)取達(dá)到全年的產(chǎn)量,突破每天的日產(chǎn)量指標(biāo),我很有信心,我也會(huì)更加用心努力。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇8車間工作也是這一年做了一半了,雖然是有受一些影響,但是最終我們也是完成了生產(chǎn)的任務(wù),對(duì)此也是感到挺自豪的,我們的努力沒有白費(fèi),同時(shí)也是感受到,其實(shí)我們只要積極的去做,其實(shí)很多的工作都是能做得更好的,上半年結(jié)束了也是來總結(jié)下工作。今年剛過元旦的時(shí)候,其實(shí)大家都是非常的樂觀,積極的去做好生產(chǎn)的工作,相信這又是一個(gè)好的年頭,但是隨著臨近春節(jié),疫情的事情也是慢慢的讓我們擔(dān)心,是否會(huì)有一些影響,而一些同事也是離職了,車間其實(shí)也是需要在春節(jié)后招人,同時(shí)又是有一些同事回家過年,導(dǎo)致春節(jié)后很長(zhǎng)的一段時(shí)間都是在隔離,也是無法做生產(chǎn)的工作,而等到疫情有了一些緩解,大家回到工作的崗位上,但卻并沒有新人可以招,也是擔(dān)心生產(chǎn)是否可以做好,不過我們也是沒有放棄,加班加點(diǎn),只是為了彌補(bǔ)多一些生產(chǎn)的任務(wù),盡可能的多完成一些,直到三月中,我們車間也才開始陸續(xù)的進(jìn)來新人,而此刻,也是影響了差不多一個(gè)半月的生產(chǎn)工作,任務(wù)也是完成的比較差,畢竟人手不足,又是一些時(shí)間在隔離,導(dǎo)致即使我們要來加班,也是有些工作不能做。但工廠也是清楚我們車間的情況,陸續(xù)的招人,改變現(xiàn)狀,我們老員工也是對(duì)新來的員工認(rèn)真的去帶,盡力的教他們,好讓他們更快的上手,來做好工作,通過努力,大家也是很團(tuán)結(jié),即使加班也是沒有太多的怨言,畢竟清楚,生產(chǎn)還是要去做,任務(wù)要完成,并且在這工作里面,大家的效率其實(shí)也是有了進(jìn)一步的提升,同時(shí)在帶新人的同時(shí),其實(shí)也是讓我們對(duì)于生產(chǎn)有了更深的理解,特別是以前一些可能自己都沒有察覺到的問題也是去得到了一個(gè)改善,可以說這半年,我們車間的進(jìn)步很大,車間的氛圍也是很融洽,平時(shí)的時(shí)候也是大家一起聊天,去探討工作上面的事情,我個(gè)人也是積極的去學(xué)習(xí),去對(duì)管理方面的知識(shí)有更多的掌握,我也是明白,車間要管理好,不是那么的簡(jiǎn)單,如果自己多一些知識(shí),多了一些經(jīng)驗(yàn),那么也是能做得更好一些。下半年來臨,對(duì)于生產(chǎn),我們要繼續(xù)的去做好,不但是要完成,也是盡量的去超標(biāo),去把我們的工作做得更好一些,在管理方面我也是要多一些嘗試,來讓自己的帶領(lǐng)下,車間更加的團(tuán)結(jié),更加的優(yōu)秀。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇9這半年在工作,有好有壞,有成功也有失敗。作為一名班長(zhǎng),我在思想上嚴(yán)于律己,熱愛自己的事業(yè),以班長(zhǎng)的要求嚴(yán)格要求自己,鞭策自己,力爭(zhēng)思想上和工作上在同事心目中都樹立起榜樣的作用。積極參加工廠及公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),我服從和配合領(lǐng)導(dǎo)做好生產(chǎn)部門各項(xiàng)工作。我相信在以后的工作中,我會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點(diǎn),取得更大的進(jìn)步。使自己真正成為一個(gè)經(jīng)受得起任何考驗(yàn)的班長(zhǎng)。一、安全工作總結(jié)上半年年的工作,班組也出現(xiàn)了不少的問題,在這些事故中有個(gè)人原因也有客觀原因。認(rèn)真吸取事故的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)我將帶領(lǐng)全班人員認(rèn)真學(xué)習(xí)及總結(jié)出適合自己班組的管理。之前的問題大多出現(xiàn)在新員工身上,由于新員工的經(jīng)驗(yàn)不足和在學(xué)車的時(shí)候帶教的責(zé)任心不強(qiáng),導(dǎo)致新員工的基礎(chǔ)沒有學(xué)好。自己頂崗以后,生產(chǎn)節(jié)奏加快新員工跟不上節(jié)奏,手忙腳亂。是導(dǎo)致這些事故發(fā)生的重要原因。作為班長(zhǎng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的巡檢力度不夠大,對(duì)班組存在的問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改也是今年的事故原因。在下半年的工作中,我將把培訓(xùn)新員工作為班組的重點(diǎn)工作來進(jìn)行,要求并監(jiān)督帶教必須把自己的所學(xué)所會(huì)認(rèn)真的傳授給新員工。要求帶教必須有責(zé)任心!不能存在打馬虎眼的現(xiàn)象發(fā)生!在班中加大現(xiàn)場(chǎng)的巡檢力度,發(fā)現(xiàn)問題第一時(shí)間解決及整改,今天的事情絕不推到明天。二、操作管理工作從事行車工作就是我們的飯碗,我們應(yīng)該對(duì)它有崇高的敬意,不能對(duì)它有半點(diǎn)不在乎。行車工操作是我們的重中之重也是我們的基本技能,作為班長(zhǎng)應(yīng)該從每一名員工抓起,規(guī)范員工操作不能出現(xiàn)在操作時(shí)對(duì)設(shè)備造成傷害的現(xiàn)象發(fā)生,杜絕野蠻操作!三、設(shè)備點(diǎn)檢對(duì)員工設(shè)備點(diǎn)檢能力進(jìn)行時(shí)常的檢查和測(cè)驗(yàn),特別是新員工在他上崗之前要認(rèn)真對(duì)其進(jìn)行設(shè)備點(diǎn)檢的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),在設(shè)備點(diǎn)檢方面絕對(duì)不能麻痹大意,行車就是我們的飯碗是我們工作的保障!在交接班時(shí)要嚴(yán)格按照設(shè)備點(diǎn)檢流程及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行點(diǎn)檢,嚴(yán)禁走馬觀花糊弄事。嚴(yán)禁因設(shè)備點(diǎn)檢不到位導(dǎo)致發(fā)生事故的現(xiàn)象發(fā)生,讓自己開一個(gè)放心車!車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇10在上半年的工作中,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下,和本車間的工人一起精誠(chéng)合作,將本年度安排的任務(wù)順利完成一半,同時(shí)不忘對(duì)自己的進(jìn)行充電,堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)一小時(shí),參加不同的業(yè)務(wù)培訓(xùn),讓自己的能力得到提升,現(xiàn)在將自己在上半年的工作總結(jié)一番,展望在下半年的.工作。一、管理工作為了讓每一位員工都參與進(jìn)行車間的管理,我將設(shè)備的管理分發(fā)到人,建立好表格,同時(shí)制定獎(jiǎng)懲制度,讓車間的工人燃起競(jìng)爭(zhēng)的心理,同時(shí)每月更換維護(hù)對(duì)象,讓工人對(duì)我們車間的設(shè)備更加的了解。在工作一段時(shí)候之后,組織車間的人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢修,查出會(huì)出現(xiàn)問題的地方,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),安排時(shí)間進(jìn)行維修,讓車間的生產(chǎn)更加順利。在年初公司倡導(dǎo)讓我們工作環(huán)境更加干凈無塵,我們車間積極響應(yīng)這一號(hào)召,就此建立了檢查小組,同時(shí)合理規(guī)劃人員的時(shí)間對(duì)我們的工作環(huán)境進(jìn)行打掃。二、個(gè)人工作在上半年時(shí)間我沒有因?yàn)槠渌ぷ鞣中?,而是充分?guī)劃好自己的時(shí)間,在工作的時(shí)間沒有拖沓,在生產(chǎn)的過程積極鍛煉自己的工作能力,了解工作中會(huì)出現(xiàn)的問題,將其記錄在筆記中,在空閑的時(shí)間思考解決的辦法。三、學(xué)習(xí)方面在繁忙的工作中保持對(duì)學(xué)習(xí)的激情,身為車間班長(zhǎng),我就必須要做好表率,不能放松對(duì)自己的要求,在工作中學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處,聆聽別人的工作經(jīng)驗(yàn),補(bǔ)足自己的缺陷;在生活中訂閱專業(yè)的雜志,了解當(dāng)前的新興技術(shù),擴(kuò)大理論知識(shí)的儲(chǔ)備;在其他方面參加對(duì)管理能力的培訓(xùn),讓自己在車間樹立威信,讓我們車間的工人團(tuán)結(jié)在一起建設(shè)更加強(qiáng)大的集體。四、不足之處工作的過程中就免不了會(huì)有失誤發(fā)生,只是或多或少而已,反思自己在上半年的經(jīng)歷,還是有很多缺點(diǎn),尤其是在管理上,執(zhí)行的力度不夠,不能貫徹到每位員工身上;還有我往往都是一拍腦袋就決定一件事情,沒有經(jīng)過仔細(xì)地思量;以及在對(duì)于設(shè)備的操作和管理上還需要加強(qiáng)培訓(xùn)等等。在上半年的工作中我明白了人就是這樣一步一步鍛煉出來的,現(xiàn)在我對(duì)自己充滿了信心,經(jīng)過艱苦的奮斗和學(xué)習(xí)之后,我一定會(huì)表現(xiàn)得更加的出色,無論是在那一個(gè)方面,就看我在下半年的表現(xiàn)吧。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇11首先車間的器械的使用在今年年初有了更為嚴(yán)厲的規(guī)定,一定要以各位員工的安全為主,以產(chǎn)品的質(zhì)量為重心,完成工作任務(wù)。因此在上半年里,我工作的重中之重就是將這些規(guī)定和安全生產(chǎn)的條例宣傳給班組里的每一位員工,讓每一個(gè)員工都提高警惕,加強(qiáng)安全意識(shí),同時(shí)抽查每一位員工的操作規(guī)范,將安全生產(chǎn)全面貫徹到我們的工作中來。其次自己擁有更高的能力才能管理好班組的人員,所以在上半年我利用各個(gè)空閑的時(shí)間來學(xué)習(xí),在專業(yè)操作上,向老師傅學(xué)習(xí)不同的技巧經(jīng)驗(yàn),查找資料看能不能進(jìn)一步提高生產(chǎn)的效率;在管理上,了解班組人員的情況,是否需要幫助,根據(jù)不同的學(xué)習(xí)情況推薦不同的書籍進(jìn)行閱讀,和班組里的員工共同進(jìn)步,為工廠做出更好的產(chǎn)品。最后是在團(tuán)結(jié)班組人員,讓我們的力氣往一處使,加強(qiáng)班組的建設(shè),打造最團(tuán)結(jié)的班組。在上半年的時(shí)間,我利用每天的例會(huì)總結(jié)每個(gè)人的得失,大家互幫互助,一同改善自己的缺點(diǎn),一起打氣加油,將我們的工作環(huán)境建設(shè)的更加完美。為了保證工作的安全性,大家團(tuán)結(jié)協(xié)作檢查各個(gè)儀器是否出現(xiàn)安全隱患,遵守車間的規(guī)定,建設(shè)和諧的人文氛圍。雖然在上半年里做出了很好的成績(jī),但是也不能因此得意忘形,還是有一些缺陷使我們所忽視的,還需要在下半年里加強(qiáng)管理。過去的已經(jīng)成為了歷史,這是我們能夠向外界展示的成就,但是不能讓這樣的輝煌只是像流星一樣一閃而過,而是要做的更好更強(qiáng)大。在下半年,我們會(huì)以上半年的成就作為目標(biāo),實(shí)現(xiàn)超越。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇12上半年的工作已然過去,現(xiàn)在我回想車間這半年工作不慎感慨,我經(jīng)常會(huì)在一段工作結(jié)束之際回想一下工作過程,這半年的的工作讓我能夠能加清楚,客觀看待自己,跟我班的情況,很多的要改進(jìn)的地方重視,作為車間的班長(zhǎng)我義不容辭,這半年的工作在這種忙碌中過去,我回顧一下這半年的工作其實(shí)更多的是自己對(duì)這份的工作的熱愛,我喜歡這種忙碌的感覺,喜歡自己在每次完成產(chǎn)量之后的那種喜悅,喜歡為車間的成長(zhǎng)努力,半年工作過去,我不曾忘記這半年車間的一切,現(xiàn)做一個(gè)總結(jié):一、工作經(jīng)過我經(jīng)常會(huì)感覺到在工作之中很難熬,因?yàn)檐囬g的工作是很枯燥的,作為一名車間班長(zhǎng)我這種體會(huì)更深,但是我一直相信我們每個(gè)人都是盡量的去適應(yīng)環(huán)境,不是被環(huán)境打敗,在工作之中,我經(jīng)常會(huì)跟我們班的員工說到這個(gè)東西,我管理的是一個(gè)十幾個(gè)人的小團(tuán)體,在車間的日常工作中我都是盡自己最大的能力去帶好我班,這半年來的工作,我班從來沒有出現(xiàn)過重大工作事故,沒出現(xiàn)過曠工。首先在日常工作之中,我的任務(wù)是很多的,每天都要隨時(shí)頂崗,對(duì)于每個(gè)工作崗位需要很熟悉,不是說一下就能適應(yīng)過來,這是經(jīng)過了長(zhǎng)期的工作適應(yīng),長(zhǎng)期的鍛煉才能具備的,對(duì)于為員工頂崗我一直堅(jiān)持按照車間的規(guī)矩,只給員工頂崗三分鐘,除非是實(shí)在有什么重要的事情,在一個(gè)就是日常的物料供給,在上半年在工作之中,物料這一塊最容易出問題,總是會(huì)讓人頭疼,每次在物料快用完的時(shí)候,我一般會(huì)提前十分鐘打電話聯(lián)系物料人員,讓他們送物料過來,但是經(jīng)常就會(huì)出現(xiàn)一些物料延遲的情況,經(jīng)常就會(huì)耽誤時(shí)間,讓線上的員工沒有事情干,但是事情總是要解決,面對(duì)這樣的問題首先我是聯(lián)系物料負(fù)責(zé)人,但是收到的回答就是人手不夠,確實(shí)每天負(fù)責(zé)整個(gè)車間的物料供給,物料的人手確實(shí)不夠,但是面對(duì)這樣的情況,我總是第一個(gè)帶頭自己親自去拖物料,這樣子就沒有出現(xiàn)那樣的情況了。二、工作中的不足與收獲往往有時(shí)候就忽略了自身的不足,現(xiàn)在讓我回想一下,這半年的車間工作還是有很多的不足,仔細(xì)一想就知道,有很多待加進(jìn)的地方,主要還是培養(yǎng)每個(gè)員工的責(zé)任心,作為一名班長(zhǎng)我有義務(wù)教導(dǎo)員工做到這樣點(diǎn)特別是在工作中,但是我這方面很明顯做的不足,讓我現(xiàn)在回想起來還是有點(diǎn)遺憾。這半年的工作讓我知道了工作是有認(rèn)認(rèn)真真,不給自己找理由才能讓自己更加的優(yōu)秀。車間班長(zhǎng)上半年工作總結(jié)篇13工作又過了半年,又到了該總結(jié)一下在這半年中我們班組的工作情況的時(shí)候了。作為這個(gè)生產(chǎn)車間的一名班長(zhǎng),我的責(zé)任就是管理好我們班的這些員工,和完成我們的生產(chǎn)量。看著比起半年前有些上漲的產(chǎn)量我是感到欣慰的,但是看著緊咬在后面的其他班,我也沒法放松下來。說實(shí)在的也不可能放松下來,工作總是需要不斷的進(jìn)步,但是作為生產(chǎn)車間,這里的員工變換其實(shí)也非常的頻繁,老員工

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