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專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議簽訂范圍專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議簽訂范圍篇一甲方:乙方:根據(jù)《民法典》等有關(guān)規(guī)定,為確保雙方權(quán)益義務(wù)和保質(zhì)保量完成培訓(xùn)任務(wù),切實(shí)提高勞動(dòng)者技能水平和就業(yè)能力,結(jié)合實(shí)際情況,經(jīng)甲、以雙方協(xié)商達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議:一、甲方委托乙方進(jìn)行__________技術(shù)技能培訓(xùn)。二、甲方培訓(xùn)人數(shù)__名,其中,鋼筋工培訓(xùn)人數(shù)__名,培訓(xùn)費(fèi)_元,授課人__名,授課費(fèi)__元;木工培訓(xùn)人數(shù)__名,培訓(xùn)費(fèi)_元,授課人__名,授課費(fèi)__元;水泥工培訓(xùn)人數(shù)__名,培訓(xùn)費(fèi)_元,授課人__名,授課費(fèi)__元;總計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用:_________。三、培訓(xùn)單位職責(zé)1、有培訓(xùn)單位統(tǒng)一組織,保障良好的教學(xué)場(chǎng)所和教學(xué)實(shí)施。2、培訓(xùn)單位指派專業(yè)技工、教師上課,保障培訓(xùn)質(zhì)量,確保學(xué)員滿意。3、培訓(xùn)結(jié)束,負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)學(xué)員參加職業(yè)技能鑒定考試,根據(jù)學(xué)員考試成績(jī),頒發(fā)觸及或中華人民共和國(guó)職業(yè)資格證書(shū)。4、對(duì)取得資格證書(shū)的學(xué)員負(fù)責(zé)就業(yè)。5、對(duì)就業(yè)學(xué)員負(fù)責(zé)跟蹤調(diào)查,及時(shí)了解就業(yè)學(xué)員工作情況。6、按國(guó)家有關(guān)規(guī)定開(kāi)展培訓(xùn)工作,按指定大綱經(jīng)行教育。7、保證甲方學(xué)員合格。8、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一管理和統(tǒng)一考核。9、訓(xùn)練時(shí)間:自__年__月__日至__年__月__日。10、訓(xùn)練周期__天,理論應(yīng)知課程、__天,實(shí)際操作應(yīng)會(huì)課程__天。開(kāi)課、考核時(shí)間乙方以電話、短信或傳真、郵件等方式通知規(guī)定為準(zhǔn)。11、在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。四、培訓(xùn)學(xué)員職責(zé):1、參加培訓(xùn)的學(xué)員必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度、目標(biāo)明確。2、培訓(xùn)單位嚴(yán)格管理學(xué)院,每天都有考勤記錄。3、學(xué)員住宿的,自覺(jué)遵守宿舍制度,并自行保管財(cái)物。4、參加職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)員必須向培訓(xùn)單位提高必要的身份證明材料,包括電話號(hào)碼。5、培訓(xùn)學(xué)員必須遵守作息時(shí)間,培訓(xùn)期間,無(wú)特殊情況連續(xù)曠課3天取消培訓(xùn)資格,累計(jì)曠課7天取消職業(yè)資格證書(shū)考試資格。6、學(xué)員結(jié)業(yè),就業(yè)半年內(nèi),手機(jī)號(hào)碼如有更換,有義務(wù)告知培訓(xùn)單位,以便接受培訓(xùn)單位或主管部門的跟蹤服務(wù)、調(diào)查。7、遵守乙方相關(guān)培訓(xùn)規(guī)定、制度、服從乙方教師安排、指揮。8、按乙方規(guī)定課時(shí)參加培訓(xùn),及時(shí)完成科目作業(yè),準(zhǔn)時(shí)參加考核。9、培訓(xùn)人員以報(bào)名申請(qǐng)表明單位準(zhǔn)。10、符合報(bào)名條件,材料齊全,辦理報(bào)名登記備案工作。五、甲方責(zé)任與義務(wù)1、保證及時(shí)向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用;2、保證向乙方提供必要的服務(wù)和條件;3、在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作;4、保證在學(xué)員完成培訓(xùn)任務(wù)后,安排在適合的工作崗位或職務(wù),并給予相應(yīng)的工資待遇。六、違約責(zé)任下列情況之一,學(xué)院承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:1、在培訓(xùn)結(jié)束時(shí),未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),未取得相應(yīng)證書(shū)證明材料,乙方向甲方陪償全部培訓(xùn)成本費(fèi)用。2、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益,造成了一定經(jīng)濟(jì)損失,補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失;3、培訓(xùn)中期自行提出終止培訓(xùn)或解除勞動(dòng)用工合同,向甲方賠償兩倍全部培訓(xùn)成本費(fèi)用;4、培訓(xùn)期結(jié)束后不能勝任甲方根培訓(xùn)效果適當(dāng)安排的崗位或職務(wù)工作,負(fù)擔(dān)全部培訓(xùn)成本費(fèi)用;5、培訓(xùn)期結(jié)束后回到甲方工作后,未達(dá)到協(xié)議約定的工作年限,賠償部分培訓(xùn)費(fèi)用:最低服務(wù)工作年限為兩年以上,則免除學(xué)員承擔(dān)當(dāng)年所有的培訓(xùn)費(fèi)用,在服務(wù)工作期限內(nèi)除無(wú)法抗拒的特殊情況外,學(xué)員提出辭職或離職甲方有權(quán)根據(jù)乙方實(shí)際協(xié)議服務(wù)期限,要求學(xué)員承擔(dān)一定的受訓(xùn)費(fèi)用。發(fā)生下列情況,甲方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓(xùn)費(fèi)用,按協(xié)議向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,出現(xiàn)問(wèn)題雙方協(xié)商解決。本協(xié)議雙方簽字蓋章后有效。甲方:乙方:法人或代表簽字:法人或代表簽字:簽訂日期:__年__月__日專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議簽訂范圍篇二甲方:乙方:乙方身份證號(hào):因工作需要,甲方同意(選送、派遣)乙方參加由甲方出資的《全員生發(fā)智慧系統(tǒng)》教育培訓(xùn)學(xué)習(xí),并在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同,共同遵守。1、乙方培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間必須遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格履行所在崗位的工作職責(zé)。2、乙方自培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束返回工作崗位之日起計(jì)算,在甲方服務(wù)年限不少于三年,服務(wù)時(shí)間自20_年5月至20_年5月。3、培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間因乙方原因離開(kāi)本公司或因乙方原因未完成學(xué)業(yè),由乙方全額償還甲方出資的培養(yǎng)費(fèi)用。4、乙方服務(wù)期未滿解除勞動(dòng)合同或不履行《員工教育培訓(xùn)服務(wù)期合同》,應(yīng)賠償甲方承擔(dān)的教育培訓(xùn)費(fèi)用。多次參加教育培訓(xùn)且均在服務(wù)期以內(nèi)的,實(shí)際交納培養(yǎng)賠償費(fèi)累計(jì)計(jì)算。5、本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的日期為20_年5月9日至5月17日,甲方出資的培訓(xùn)費(fèi)為?12133元(大寫(xiě):壹萬(wàn)貳仟壹佰叁拾叁元)。6、本合同為勞動(dòng)合同附件,經(jīng)雙方簽訂后,具備法定效力,未及事宜按勞動(dòng)合同書(shū)執(zhí)行。甲方(公章):__________________年____月____日乙方(公章):__________________年____月____日專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議簽訂范圍篇三甲方:乙方:根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等法律、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就教育培訓(xùn)服務(wù)等事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、甲方培訓(xùn)資質(zhì)甲方為經(jīng)國(guó)家有關(guān)機(jī)關(guān)準(zhǔn)許設(shè)立的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),具備所開(kāi)設(shè)課程(內(nèi)容)的培訓(xùn)資質(zhì),批準(zhǔn)(許可)證照名稱:,證照編號(hào):二、培訓(xùn)課程及相關(guān)內(nèi)容三、甲方權(quán)利義務(wù)1、甲方權(quán)利(1)按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施培訓(xùn)管理;(2)按約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。2、甲方義務(wù)(1)制定較為詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,包括授課教材版本及資料、節(jié)次、進(jìn)度、期限、考勤(含授課老師和學(xué)生)、考試、乙方培訓(xùn)過(guò)程中的階段性問(wèn)題及分析報(bào)告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質(zhì)等內(nèi)容;(2)按照約定提供培訓(xùn)服務(wù);(3)未經(jīng)乙方同意,不得將乙方轉(zhuǎn)讓給其他教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者交由其他教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn);(4)乙方在培訓(xùn)過(guò)程中遇到學(xué)習(xí)上的困難向甲方請(qǐng)教的,甲方應(yīng)當(dāng)免費(fèi)在48小時(shí)內(nèi)解決;(5)提供與培訓(xùn)內(nèi)容相適應(yīng)的培訓(xùn)環(huán)境;(6)保護(hù)乙方在培訓(xùn)場(chǎng)所接受培訓(xùn)時(shí)的人身和財(cái)產(chǎn)安全。四、乙方權(quán)利義務(wù)1、乙方權(quán)利(1)有接受教育培訓(xùn)服務(wù)的權(quán)利,可試聽(tīng)課時(shí)課程;(2)對(duì)甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)有批評(píng)、建議的權(quán)利。2、乙方義務(wù)(1)遵守甲方的培訓(xùn)管理規(guī)定;(2)如實(shí)提供與培訓(xùn)課程相關(guān)的學(xué)習(xí)情況;(3)按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用;(4)乙方因特殊原因改變培訓(xùn)時(shí)間的,應(yīng)提前48小時(shí)通知甲方并取得甲方同意;否則,視同培訓(xùn)課時(shí)發(fā)生。五、違約責(zé)任1、甲方未按期開(kāi)展培訓(xùn)服務(wù)的,乙方有權(quán)要求甲方履行合同或者解除合同,并由甲方支付乙方違約金人民幣元。2、培訓(xùn)期間,甲方未取得乙方同意,擅自調(diào)換培訓(xùn)老師的,自調(diào)換培訓(xùn)老師之日起按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還應(yīng)由原培訓(xùn)老師培訓(xùn)而未培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用,同時(shí),支付乙方違約金人民幣元。培訓(xùn)期間,甲方未取得乙方同意,擅自縮短培訓(xùn)課程時(shí)間的,應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用,同時(shí),支付乙方違約金人民幣元。3、在培訓(xùn)過(guò)程中,如出現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其主要負(fù)責(zé)人或骨干授課老師發(fā)生重大過(guò)錯(cuò)或意外事件等嚴(yán)重影響培訓(xùn)工作正常開(kāi)展的,乙方可以解除合同,甲方應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成的有關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用。4、因乙方原因推遲接受培訓(xùn)課程計(jì)劃超過(guò)(日/周)的,甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣元后,甲方應(yīng)退還乙方已交的培訓(xùn)費(fèi)用。5、因不可抗力等原因使甲乙雙方無(wú)法繼續(xù)履行本合同的,雙方按照實(shí)際培訓(xùn)課時(shí)結(jié)算培訓(xùn)費(fèi)用。六、合同爭(zhēng)議解決方式本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按下述第種方式解決:1、向仲裁

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