辦公用品管理制度最終_第1頁
辦公用品管理制度最終_第2頁
辦公用品管理制度最終_第3頁
辦公用品管理制度最終_第4頁
辦公用品管理制度最終_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

辦公用品管理制度目的辦公用品管理制度是針對集團辦公用品的計劃、采購、分發(fā)和保管及銷毀的一項制度,目的在于規(guī)范企業(yè)辦公用品的管理和流程,減少鋪張浪費,節(jié)約成本,提高辦公效率。內(nèi)容辦公用品管理制度中的辦公用品包括:書寫工具系列、紙本系列、文具系列、名片與圖文系列、辦公生活用品系列、專項辦公用品系列、市場宣傳耗材、IT耗材系列。制度的實施主體是集團行政部。制度辦公用品管理制度執(zhí)行部門:行政部監(jiān)督部門:財務(wù)部、總裁辦第一章總則第1條為加強本公司辦公用品管理,節(jié)約成本,提高效率,規(guī)范流程,明確責(zé)任,倡導(dǎo)健康優(yōu)質(zhì)、綠色環(huán)保、勤儉節(jié)約的現(xiàn)代辦公方式,特制定本制度。第2條辦公用品由行政部集中管理,實行統(tǒng)一采購,統(tǒng)一發(fā)放,統(tǒng)一回收處理。第3條本制度辦公用品包括:書寫工具系列、紙本系列、文具系列、名片與圖文系列、辦公生活用品系列、專項辦公用品系列、市場宣傳耗材、IT耗材系列。第二章辦公用品計劃第4條各部門根據(jù)本部門、機構(gòu)、項目辦公用品使用情況,每周二提報辦公用品領(lǐng)用計劃,部門負(fù)責(zé)人審簽后報行政部。第5條行政部專項管理人員查對辦公用品領(lǐng)用計劃與辦公用品臺賬和庫存,提報辦公用品采購計劃,經(jīng)負(fù)責(zé)人審簽后傳送集團固定供應(yīng)商。第三章辦公用品采購第6條辦公用品采購采用即時供應(yīng),由行政部直接對口選定的。第7條辦公用品采購計劃傳送至相關(guān)固定供應(yīng)商后,固定供應(yīng)商給予反饋,按協(xié)議要求配置辦公用品并即時配送、應(yīng)急服務(wù)以及市場價格動態(tài)等。第四章辦公用品分發(fā)領(lǐng)用第8條各部門領(lǐng)用辦公用品需由指定人按《辦公用品領(lǐng)用單》簽字領(lǐng)用。第9條行政部接到各部門的《辦公用品申請單》后進行采購,進行核對并做好登記,將所需用品備齊分發(fā)給各部門。第10條辦公用品領(lǐng)取后發(fā)現(xiàn)不適用或未用完部分,由固定供應(yīng)商統(tǒng)一調(diào)換或回收。第五章辦公用品管理第11條對于公司總部的固定資產(chǎn)和耐用及庫存辦公用品及由行政部管理,其他低值易耗和已下放固資、辦公用品,由領(lǐng)用單位負(fù)責(zé)管理。第12條行政部會同供應(yīng)商反饋月度賬單報表核審辦公用品當(dāng)月開支費用、浪費結(jié)余、辦公效率等情況,參與企業(yè)辦公管理。第13條使用中的辦公用品出現(xiàn)問題及故障,由行政部負(fù)責(zé)退換、保修、維修、配件等事宜。第六章附則第14條本制度由行政部制定,行政部做解釋,報總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行,修改時亦同。公司辦公用品的管理辦法1、目的為使公司的辦公用品得到合理、有效的利用,避免浪費發(fā)生,特制定本制度。2、適用范圍適用于企業(yè)各機構(gòu)對公用設(shè)備及耗材的管理。3、分類定義3.1固定資產(chǎn)類辦公用品,如:傳真機、復(fù)印機、電腦、打印機、碎紙機、汽車等。3.1非消耗性辦公用品,如:辦公桌、辦公椅、計算器、電話機、打孔機、剪刀、紙刀、白板等。3.1消耗性辦公用品,如:筆記本、簽字筆、圓珠筆、鉛筆、橡皮、膠水、復(fù)寫紙、釘書釘、筆芯、公司印刷品、墨盒、復(fù)印紙、傳真紙、水性筆、白板筆等。4、職責(zé)4.1集團行政不負(fù)責(zé)辦公用品的全面管理。4.2集團行政部助理具體負(fù)責(zé)執(zhí)行。5、具體規(guī)定5.1、辦公用品的發(fā)放5.1.1固定資產(chǎn)類辦公用品的申購,要先計劃并報部門負(fù)責(zé)人、機構(gòu)負(fù)責(zé)人、行政部、財務(wù)部和總裁/董事長批準(zhǔn)。5.1.2非消耗性辦公用品一般以部門、機構(gòu)、項目為單位發(fā)放,部門內(nèi)共同使用,個別辦公必需品須經(jīng)門部主管同意后可以個人為單位發(fā)放;消耗性辦公用品根據(jù)實際需要以個人為單位發(fā)放。發(fā)放流程如下:A、行政部制定《辦公用品申請表》,各部門主管確認(rèn)后于每周二前提交行政部。B、行政專員復(fù)核、行政經(jīng)理審核批準(zhǔn)后交行政部專員統(tǒng)一購買。C、本周五由行政部一次性統(tǒng)一發(fā)放到各使用部門。D、新員工到職或臨時急用品可根據(jù)實際及時購買。5.2用品的管理5.2.1固定資產(chǎn)類辦公用品A、進行編號管理,由財務(wù)部統(tǒng)一登記用品,并計算其剩余價值。B、日常的管理由使用部門或使用者進行;公司公用品由行政部進行管理。C、出現(xiàn)損壞或故障根據(jù)實際情況由行政部統(tǒng)一安排修理。5.2.2非消耗和消耗性辦公用品A、由各使用部門或使用者管理。B、非消耗性辦公用品如有損壞應(yīng)以舊品換新品,如有遺失應(yīng)由部門或個人賠償或自購。C、設(shè)立《辦公用品申請單》,由行政部統(tǒng)一保管,以便于掌握辦公用品的領(lǐng)用狀況。D、員工離職前應(yīng)如數(shù)交回或轉(zhuǎn)交所領(lǐng)用的非消耗性辦公用品,由行政部確認(rèn)。5.3各部門一周的辦公用品量應(yīng)在周初進行仔細(xì)檢查預(yù)算,作出本周辦公用品申請計劃。一般情況各部門周二上報《辦公用品申請表》后不得追加。5.4若無特殊原因超支,公司不再為其購買,但部門負(fù)責(zé)人為保證工作的正常進行,自行解決余下時間的辦公用品費用。6、懲罰6.1公司辦公用品應(yīng)做公用,私用或帶出公司者應(yīng)按辦公用品兩倍的價格從當(dāng)月工資中扣出。6.2公司辦公用品應(yīng)本著節(jié)約的原則,如有浪費者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將在當(dāng)月績效工資、獎金或年終獎中扣除50元/次6.3員工應(yīng)自覺愛護各類辦公用品,如有損壞照價賠付。7、相關(guān)表格《辦公用品申請單》、《辦公用品領(lǐng)用單》、《辦公用品入庫單》8、附則本辦法從2011年5月30日開始生效執(zhí)行。流程一、員工根據(jù)辦公所需本著勤儉節(jié)約的原則提交辦公用品需求。二、部門行政對接人匯總本部門申請辦公用品的種類、數(shù)量并對員工的申請進行審核,保證申請準(zhǔn)確、合理。三、行政對接人填寫電子版《辦公用品申請單》并請部門經(jīng)理審核,經(jīng)理審核通過需要在《辦公用品申請單》紙質(zhì)版相應(yīng)位置簽字確認(rèn)。四、行政對接人每周二將本部門審核通過的《辦公用品申請單》以電子郵件的形式發(fā)送行政專員。部門行政對接人在確認(rèn)行政專員收到郵件后,將部門經(jīng)理簽字確認(rèn)的紙質(zhì)版《辦公用品申請單》送達行政專員。五、行政專員制定本周辦公用品采購計劃提報行政經(jīng)理審批。六、行政專員對審批通過的物品進行采購。七、采購物品送達后,行政專員驗貨、入庫。八、行政專員根據(jù)物品到貨情況和各部門《辦公物品申請單》制作申請部門《辦公用品領(lǐng)用單》并分撿、包裝并張貼申請部門標(biāo)識。九、通知各行政對接人在指定時間之前,簽字簽收后領(lǐng)取申請的辦公用品。十、行政專員根據(jù)本次發(fā)放情況及時維護《辦公用品分?jǐn)偙怼肥?、原則規(guī)定非特殊情況行政部只在每周二辦理辦公用品申購。十二、行政專員每月月末維護本月《辦公用品分?jǐn)偙怼肥?、與供應(yīng)商月終對賬。十四、行政經(jīng)理審批付款。附件一:辦公用品申請單申請部門申請時間序號物品名稱規(guī)格數(shù)量單位申請人申請原因簽領(lǐng)人/時間部門負(fù)責(zé)人意見:行政部負(fù)責(zé)人意見:機構(gòu)負(fù)責(zé)人意見:附件二:辦公用品領(lǐng)用單申請部門申請時間序號物品名稱規(guī)格數(shù)量單位申請人申請原因簽領(lǐng)人/時間領(lǐng)用人簽字附件三:辦公用品領(lǐng)用單供應(yīng)商:到貨時間序號物品名稱規(guī)格數(shù)量單位申請人申請原因簽領(lǐng)人/時間收貨驗收人簽字:2010年讀書節(jié)活動方案一、

活動目的:書是人類的朋友,書是人類進步的階梯!為了拓寬學(xué)生的知識面,通過開展“和書交朋友,遨游知識大海洋”系列讀書活動,激發(fā)學(xué)生讀書的興趣,讓每一個學(xué)生都想讀書、愛讀書、會讀書,從小養(yǎng)成熱愛書籍,博覽群書的好習(xí)慣,并在讀書實踐活動中陶冶情操,獲取真知,樹立理想!二、活動目標(biāo):1、通過活動,建立起以學(xué)校班級、個人為主的班級圖書角和個人小書庫。2、通過活動,在校園內(nèi)形成熱愛讀書的良好風(fēng)氣。3、通過活動,使學(xué)生養(yǎng)成博覽群書的好習(xí)慣。4、通過活動,促進學(xué)生知識更新、思維活躍、綜合實踐能力的提高。三、活動實施的計劃1、做好讀書登記簿(1)每個學(xué)生結(jié)合實際,準(zhǔn)備一本讀書登記簿,具體格式可讓學(xué)生根據(jù)自己喜好來設(shè)計、裝飾,使其生動活潑、各具特色,其中要有讀書的內(nèi)容、容量、實現(xiàn)時間、好詞佳句集錦、心得體會等欄目,高年級可適當(dāng)作讀書筆記。(2)每個班級結(jié)合學(xué)生的計劃和班級實際情況,也制定出相應(yīng)的班級讀書目標(biāo)和讀書成長規(guī)劃書,其中要有措施、有保障、有效果、有考評,簡潔明了,易于操作。(3)中隊會組織一次“讀書交流會”展示同學(xué)們的讀書

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論