2024各種勞動(dòng)合同范本

?合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的工作崗位為：__________1.2乙方的工作職責(zé)和要求如下：（1）__________（2）__________（3）__________第二條合同期限2.1本合同期限為：__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為：__________元。3.2乙方按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間和工作任務(wù)完成情況享受相應(yīng)的獎(jiǎng)金和津貼。3.3乙方依法享受節(jié)假日、年假等休假待遇，休假期間工資照發(fā)。第四條勞動(dòng)保障4.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和條件，保障乙方的人身安全和健康。4.3乙方患病或非因工負(fù)傷，根據(jù)國(guó)家規(guī)定享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息，無(wú)論是否書面形式，均屬于甲方保密范圍。5.2乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后兩年內(nèi)，不得以任何方式泄露、復(fù)制或利用甲方的保密信息。5.3乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除或終止本合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或終止本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（4）因乙方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。6.3合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日1.用人單位：指依法成立，依法招用勞動(dòng)者，給予勞動(dòng)者工資、福利等報(bào)酬，并依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的單位。在本合同中，指的是甲方。2.勞動(dòng)者：指具有勞動(dòng)能力，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，接受用人單位管理，按照約定提供勞動(dòng)的個(gè)體。在本合同中，指的是乙方。3.勞動(dòng)合同：是勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。在本合同中，是甲乙雙方約定的關(guān)于乙方在甲方工作期間的權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.試用期：指用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為相互了解對(duì)方是否適合工作崗位，約定的一段時(shí)間。在本合同中，乙方的試用期為__________個(gè)月。5.解除勞動(dòng)合同：指用人單位或勞動(dòng)者依法終止勞動(dòng)合同所確立的勞動(dòng)關(guān)系的行為。在本合同中，解除勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)遵循雙方協(xié)商一致、依法補(bǔ)償?shù)脑瓌t。6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位在解除或終止勞動(dòng)合按照法定標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付的補(bǔ)償。在本合同中，乙方可根據(jù)國(guó)家規(guī)定和本合同的約定獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益，依法設(shè)立的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。在本合同中，甲方應(yīng)依法為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。8.保密信息：指乙方在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他需要保密的信息。在本合同中，乙方有義務(wù)對(duì)甲方的保密信息進(jìn)行保密，并遵守相關(guān)的保密規(guī)定。1.甲方（用人單位）與乙方（勞動(dòng)者）之間建立勞動(dòng)關(guān)系時(shí)。2.甲方與乙方就工作內(nèi)容、期限、報(bào)酬等事項(xiàng)達(dá)成一致時(shí)。3.作為甲方與乙方之間權(quán)利義務(wù)的法律依據(jù)。補(bǔ)充條款：1.甲方如有變更名稱、地址、法定代表人等事項(xiàng)，應(yīng)提前書面通知乙方。2.乙方如發(fā)生戶籍、住址、聯(lián)系電話等個(gè)人信息變更，應(yīng)