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?合同編號(hào):__________甲方(雇主):________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(保姆):________________身份證號(hào):__________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方需要聘請(qǐng)保姆提供家庭護(hù)理服務(wù),乙方愿意提供相關(guān)服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條服務(wù)內(nèi)容乙方主要負(fù)責(zé):1.照顧甲方家庭成員的日常生活;2.保持家庭衛(wèi)生,清潔;3.負(fù)責(zé)家務(wù)勞動(dòng),如烹飪、洗衣、打掃等;4.遵守甲方的家庭規(guī)定,尊重甲方家庭成員的隱私;5.其他雙方約定的事項(xiàng)。第二條服務(wù)時(shí)間乙方每周工作時(shí)間如下:周一至周五:上午_____至下午_____周六:上午_____至下午_____周日:休息第三條工資待遇1.乙方工資為每月人民幣_(tái)___元;2.甲方按月支付工資,每月底支付上月工資;3.乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行;4.乙方休假期間,甲方不支付工資。第四條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn);2.乙方應(yīng)提供相關(guān)證件,協(xié)助甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù);3.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。第五條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品;2.甲方保障乙方的人身安全,避免乙方從事危險(xiǎn)作業(yè);3.乙方在工作中受到傷害的,甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)救治,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第六條保密條款1.乙方在服務(wù)期間,不得泄露甲方家庭成員的隱私信息;2.乙方不得將甲方家庭成員的個(gè)人信息透露給第三方;3.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。第七條違約責(zé)任1.甲方未按約定支付工資的,應(yīng)支付違約金,違約金為應(yīng)付工資的20%;2.乙方未按約定提供服務(wù)的,應(yīng)支付違約金,違約金為應(yīng)付工資的20%;3.雙方因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的,不承擔(dān)違約責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),履行合同義務(wù);2.雙方可以書(shū)面形式補(bǔ)充約定其他事項(xiàng);3.合同生效后,乙方不得隨意解除合同,如有特殊情況,應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇主):________________乙方(保姆):________________簽訂日期:________________注意事項(xiàng)及解決辦法:1.合同雙方應(yīng)確保提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確,如有虛假信息,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。解決辦法:雙方在簽訂合同前,對(duì)對(duì)方提供的信息進(jìn)行核實(shí),如有疑問(wèn),可要求對(duì)方提供相關(guān)證明文件。2.合同雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),不得從事違法活動(dòng)。解決辦法:雙方在簽訂合同前,了解并遵守相關(guān)法律法規(guī),確保合同內(nèi)容合法合規(guī)。3.合同雙方應(yīng)履行合同義務(wù),如一方未按約定履行義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。解決辦法:雙方在簽訂合同后,嚴(yán)格按照合同條款履行各自義務(wù),如有違約行為,應(yīng)及時(shí)溝通協(xié)商,并按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。4.合同雙方應(yīng)尊重對(duì)方合法權(quán)益,不得損害對(duì)方利益。解決辦法:雙方在簽訂合同后,遵守合同條款,尊重對(duì)方權(quán)益,如發(fā)現(xiàn)對(duì)方損害自己利益的行為,應(yīng)及時(shí)溝通協(xié)商,并尋求法律途徑維權(quán)。5.合同雙方應(yīng)妥善保管合同文件,避免合同文件遺失、損壞或篡改。解決辦法:雙方在簽訂合同后,將合同文件存放在安全的地方,確保合同文件的完整性。法律名詞及名詞解釋:1.雇主:指雇傭保姆的一方,負(fù)責(zé)支付保姆工資并提供工作條件。2.保姆:指被雇傭提供家庭護(hù)理服務(wù)的一方,負(fù)責(zé)照顧家庭成員的日常生活、家務(wù)勞動(dòng)等。3.服務(wù)內(nèi)容:指保姆在合同約定期間內(nèi)應(yīng)提供的家庭護(hù)理服務(wù),包括照顧家庭成員、家務(wù)勞動(dòng)等。4.服務(wù)時(shí)間:指保姆每周的工作時(shí)間,包括工作日和休息日。5.工資待遇:指保姆提供服務(wù)所得的報(bào)酬,包括基本工資、加班工資等。6.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者權(quán)益,由用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.勞動(dòng)保護(hù):指用人單位為勞動(dòng)者提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品,保障勞動(dòng)者人身安全等。8.違約金:指一方未履行合同約定義務(wù),應(yīng)支付給對(duì)方的賠償金。9.爭(zhēng)議解決:指雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,通過(guò)友好協(xié)商、調(diào)解或訴訟等途徑解決。10.不可抗力:指無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免且無(wú)法克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。應(yīng)用場(chǎng)合:1.家庭護(hù)理服務(wù):適用于家庭成員需要日常照顧、家務(wù)勞動(dòng)等情況,雇主聘請(qǐng)保姆提供家庭護(hù)理服務(wù)。2.短期照料:適用于臨時(shí)有事無(wú)法照顧家庭成員,如出差、旅游等情況,雇主聘請(qǐng)保姆短期照料。3.康復(fù)護(hù)理:適用于家庭成員因病需要康復(fù)護(hù)理,雇主聘請(qǐng)保姆提供專業(yè)康復(fù)護(hù)理服務(wù)。4.老年人照料:適用于老年人需要日常生活照顧,雇主聘請(qǐng)保姆提供老年人照料服務(wù)。補(bǔ)充條款:1.雙方在簽訂合同前,應(yīng)進(jìn)行背景調(diào)查,確保對(duì)方具備相應(yīng)的資質(zhì)和信譽(yù)。2.雙方應(yīng)遵守國(guó)家關(guān)于個(gè)人信息保護(hù)的法律法規(guī),不得泄露對(duì)方個(gè)人信息。3.合同一方如有變更聯(lián)系方式,應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,確保雙方溝通暢通。4.雙方同意在合同有效期內(nèi),不得隨意解除合同,如有特殊情況,應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。5.雙方在合同期內(nèi)應(yīng)保持良好溝通,如有爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。附件列

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