借用人員招聘合同模板

借用人員招聘合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

借用人員招聘合同模板

甲方（借用單位）：__________

乙方（招聘單位）：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就甲方借用乙方員工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、借用崗位及人數(shù)

1.甲方借用乙方員工從事__________崗位的工作。

2.甲方借用乙方員工人數(shù)為__________人。

二、借用期限

1.本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為__________個(gè)月。

2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前__________個(gè)月內(nèi)協(xié)商一致，并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。

三、借用人員待遇

1.借用人員的基本工資、獎(jiǎng)金、福利等待遇，按照甲方制定的內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。

2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付借用人員工資，并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等。

3.借用人員在工作期間發(fā)生的加班費(fèi)、出差費(fèi)用等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定計(jì)算和報(bào)銷。

四、借用人員管理

1.借用人員應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。

2.借用人員的工作表現(xiàn)、職業(yè)道德等評(píng)價(jià)，由甲方負(fù)責(zé)進(jìn)行。

3.如借用人員在工作中發(fā)生違法行為或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即終止借用關(guān)系。

五、保密條款

1.雙方應(yīng)對(duì)借用人員的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方泄露。

2.借用人員也應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.借用人員如因故意或重大過失導(dǎo)致甲方損失，甲方有權(quán)向乙方追償。

七、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決，均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（簽字/蓋章）：__________

乙方（簽字/蓋章）：__________

簽訂日期：__________

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