2024專(zhuān)職律師勞動(dòng)合同范本標(biāo)準(zhǔn)版

?合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：【全稱(chēng)】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話(huà)：【聯(lián)系電話(huà)】聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】乙方（勞動(dòng)者）：【全稱(chēng)】身份證號(hào)碼：【身份證號(hào)碼】住址：【住址】聯(lián)系電話(huà)：【聯(lián)系電話(huà)】鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任專(zhuān)職律師，乙方向甲方提供法律服務(wù)，現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自【起始日期】至【終止日期】止，期限為【年】。1.2雙方同意，在合同到期前【提前通知期限】個(gè)月內(nèi)，任何一方未提出終止或修改本合同意向的，本合同自動(dòng)續(xù)約【續(xù)約期限】年。第二條工作內(nèi)容（一）提供法律咨詢(xún)，為甲方制定、修訂和實(shí)施各項(xiàng)規(guī)章制度提供法律意見(jiàn)；（二）代理甲方處理各類(lèi)訴訟和非訴訟法律事務(wù)，包括但不限于合同審查、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等；（三）協(xié)助甲方進(jìn)行法律培訓(xùn)，提高甲方員工的法律意識(shí)和法律素質(zhì)；（四）完成甲方交辦的其他法律事務(wù)。2.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得利用職務(wù)之便為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣【元】，按月支付。3.2乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.3乙方根據(jù)工作業(yè)績(jī)和甲方制定的績(jī)效考核辦法，享有相應(yīng)的獎(jiǎng)金及其他福利待遇。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在任職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露。4.2乙方應(yīng)在合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至甲方書(shū)面解除保密義務(wù)。第五條合同的解除和終止5.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前【提前通知期限】天書(shū)面通知對(duì)方解除本合同。5.2乙方如嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定的，甲方有權(quán)立即解除本合同。5.3合同期滿(mǎn)，雙方未提出異議的，本合同自動(dòng)終止。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________簽訂日期：【簽訂日期】注意事項(xiàng)及解決辦法：1.合同主體資格：確保甲乙雙方均為合法成立并有效存在的法人或其他組織，具有簽訂和履行合同的資格。解決辦法：在簽訂合同前，對(duì)合同主體的資格進(jìn)行核實(shí)，包括但不限于查詢(xún)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證等。2.合同內(nèi)容合法性：確保合同內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)，不得含有違反法律強(qiáng)制性規(guī)定的內(nèi)容。解決辦法：在合同起草過(guò)程中，遵循法律法規(guī)，避免涉及非法事項(xiàng)，必要時(shí)咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)律師。3.合同履行：確保雙方按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。解決辦法：明確合同履行期限、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等，建立履行監(jiān)督機(jī)制，確保合同順利履行。4.保密義務(wù)：乙方需對(duì)甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等保密信息予以保密。解決辦法：在合同中明確保密義務(wù)及保密期限，違約責(zé)任等，必要時(shí)簽訂保密協(xié)議。5.爭(zhēng)議解決：如雙方在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。解決辦法：了解爭(zhēng)議解決途徑，準(zhǔn)備好相關(guān)證據(jù)，按照約定向法院提起訴訟。涉及到的法律名詞及名詞解釋?zhuān)?.法人：具有民事權(quán)利能力和民事行為能力，依法獨(dú)立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的組織。2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法，采取強(qiáng)制手段對(duì)國(guó)民收入進(jìn)行分配與再分配，形成專(zhuān)門(mén)消費(fèi)基金，對(duì)勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)進(jìn)行社會(huì)幫助以保障其基本生活的一種制度。4.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。5.專(zhuān)職律師：專(zhuān)門(mén)從事律師職業(yè)，為客戶(hù)提供法律服務(wù)的律師。6.績(jī)效考核：通過(guò)對(duì)員工工作表現(xiàn)的評(píng)估，以確定員工在工作中取得的成果和貢獻(xiàn)的一種管理方法。應(yīng)用場(chǎng)合：1.甲方為企事業(yè)單位、公司、企業(yè)等法律主體，需要聘請(qǐng)專(zhuān)職律師提供法律服務(wù)的場(chǎng)合。2.乙方為具備律師資格的個(gè)人，愿意接受甲方聘請(qǐng)，為其提供專(zhuān)職法律服務(wù)的情況。補(bǔ)充條款：1.律師職業(yè)道德：乙方應(yīng)遵守律師職業(yè)道德規(guī)范，維護(hù)法律尊嚴(yán)和甲方合法權(quán)益。2.加班規(guī)定：乙方如因工作需要加班，應(yīng)按照甲方制定的加班規(guī)定享受相應(yīng)的加班待遇。3.知識(shí)更新：甲方應(yīng)支持乙方參加法律培訓(xùn)、研討會(huì)等活動(dòng)，以保持乙方法律知識(shí)的更新和提高。4.辦公條件：甲方應(yīng)提供乙方必要的辦公條件和設(shè)施，以保證乙方順利開(kāi)展工作。5.合同的變更：如甲乙雙方同意變更本合同任何條款，應(yīng)書(shū)面簽署變更協(xié)議。附件列表：1.乙方律師執(zhí)業(yè)證書(shū)復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.甲