![新北師大版六年級(jí)上數(shù)學(xué)教學(xué)計(jì)劃分析_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/27/02/wKhkGWcA73GAD5KoAAHO3yNpoj0014.jpg)
![新北師大版六年級(jí)上數(shù)學(xué)教學(xué)計(jì)劃分析_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/27/02/wKhkGWcA73GAD5KoAAHO3yNpoj00142.jpg)
![新北師大版六年級(jí)上數(shù)學(xué)教學(xué)計(jì)劃分析_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/27/02/wKhkGWcA73GAD5KoAAHO3yNpoj00143.jpg)
![新北師大版六年級(jí)上數(shù)學(xué)教學(xué)計(jì)劃分析_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/27/02/wKhkGWcA73GAD5KoAAHO3yNpoj00144.jpg)
![新北師大版六年級(jí)上數(shù)學(xué)教學(xué)計(jì)劃分析_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/27/02/wKhkGWcA73GAD5KoAAHO3yNpoj00145.jpg)
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
新北師大版六年級(jí)上數(shù)學(xué)教學(xué)計(jì)劃分析教學(xué)內(nèi)容:本節(jié)課的教學(xué)內(nèi)容選自新北師大版六年級(jí)上數(shù)學(xué)教材第五章《百分?jǐn)?shù)》的第一節(jié)《認(rèn)識(shí)百分?jǐn)?shù)》。本節(jié)內(nèi)容主要讓學(xué)生通過(guò)實(shí)際問(wèn)題,理解百分?jǐn)?shù)的含義,掌握百分?jǐn)?shù)的讀寫(xiě)方法,能夠應(yīng)用百分?jǐn)?shù)解決實(shí)際問(wèn)題。教學(xué)目標(biāo):1.讓學(xué)生通過(guò)實(shí)際問(wèn)題,理解百分?jǐn)?shù)的含義,掌握百分?jǐn)?shù)的讀寫(xiě)方法。2.培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)思維能力,提高學(xué)生解決實(shí)際問(wèn)題的能力。3.培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,提高學(xué)生的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣。教學(xué)難點(diǎn)與重點(diǎn):難點(diǎn):理解百分?jǐn)?shù)的含義,掌握百分?jǐn)?shù)的讀寫(xiě)方法。重點(diǎn):能夠應(yīng)用百分?jǐn)?shù)解決實(shí)際問(wèn)題。教具與學(xué)具準(zhǔn)備:教具:多媒體教學(xué)設(shè)備學(xué)具:教材、練習(xí)本、彩筆教學(xué)過(guò)程:一、實(shí)踐情景引入(5分鐘)教師通過(guò)出示一個(gè)實(shí)際問(wèn)題,讓學(xué)生思考并解答。例如:某班有40名學(xué)生,其中男生占60%,求該班男生人數(shù)。二、新課導(dǎo)入(10分鐘)三、例題講解(10分鐘)教師通過(guò)出示一些典型的例題,引導(dǎo)學(xué)生運(yùn)用百分?jǐn)?shù)解決問(wèn)題。并講解解題思路和方法。四、隨堂練習(xí)(10分鐘)教師出示一些練習(xí)題,讓學(xué)生獨(dú)立完成,鞏固所學(xué)知識(shí)。五、課堂小結(jié)(5分鐘)六、板書(shū)設(shè)計(jì)(5分鐘)板書(shū)設(shè)計(jì):百分?jǐn)?shù)的含義和讀寫(xiě)方法七、作業(yè)設(shè)計(jì)(5分鐘)作業(yè)題目:1.某班有40名學(xué)生,其中男生占60%,求該班男生人數(shù)。2.某商品原價(jià)為200元,現(xiàn)打8折,求現(xiàn)價(jià)。答案:1.24人2.160元課后反思及拓展延伸:教師在課后要對(duì)課堂教學(xué)進(jìn)行反思,分析課堂教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)和不足,找出需要改進(jìn)的地方。同時(shí),要對(duì)學(xué)生進(jìn)行拓展延伸,引導(dǎo)學(xué)生運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決更多的實(shí)際問(wèn)題,提高學(xué)生的數(shù)學(xué)應(yīng)用能力。重點(diǎn)和難點(diǎn)解析:本節(jié)課的重點(diǎn)是讓學(xué)生理解百分?jǐn)?shù)的含義,掌握百分?jǐn)?shù)的讀寫(xiě)方法,并能夠應(yīng)用百分?jǐn)?shù)解決實(shí)際問(wèn)題。難點(diǎn)是理解百分?jǐn)?shù)的含義和掌握百分?jǐn)?shù)的讀寫(xiě)方法。我們需要關(guān)注的是學(xué)生對(duì)百分?jǐn)?shù)含義的理解。百分?jǐn)?shù)是一種表示比例或分?jǐn)?shù)的方法,它表示的是每一百個(gè)中有多少個(gè)。例如,60%表示的是每一百個(gè)中有60個(gè)。在教學(xué)過(guò)程中,教師可以通過(guò)具體的例子,如某班有40名學(xué)生,其中男生占60%,來(lái)讓學(xué)生理解百分?jǐn)?shù)的含義。教師可以引導(dǎo)學(xué)生思考,60%的男生意味著每一百個(gè)學(xué)生中有60個(gè)是男生,從而加深學(xué)生對(duì)百分?jǐn)?shù)含義的理解。我們需要關(guān)注的是學(xué)生對(duì)百分?jǐn)?shù)讀寫(xiě)方法的掌握。百分?jǐn)?shù)的讀寫(xiě)方法有一定的規(guī)則。例如,60%讀作百分之六十,寫(xiě)作60%。在教學(xué)過(guò)程中,教師可以通過(guò)示例和練習(xí),讓學(xué)生熟悉并掌握百分?jǐn)?shù)的讀寫(xiě)方法。教師可以出示一些百分?jǐn)?shù),讓學(xué)生讀寫(xiě),并糾正學(xué)生的錯(cuò)誤讀寫(xiě)方法,從而提高學(xué)生對(duì)百分?jǐn)?shù)讀寫(xiě)方法的掌握。我們需要關(guān)注的是學(xué)生應(yīng)用百分?jǐn)?shù)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。學(xué)生需要能夠?qū)俜謹(jǐn)?shù)應(yīng)用到實(shí)際問(wèn)題中,解決問(wèn)題。在教學(xué)過(guò)程中,教師可以出示一些實(shí)際問(wèn)題,如商品打折、考試分?jǐn)?shù)等,讓學(xué)生運(yùn)用百分?jǐn)?shù)解決。教師可以引導(dǎo)學(xué)生思考,如何將百分?jǐn)?shù)應(yīng)用到問(wèn)題中,如何列式計(jì)算,從而提高學(xué)生應(yīng)用百分?jǐn)?shù)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。在教學(xué)過(guò)程中,教師還需要注意學(xué)生的反饋和理解情況。對(duì)于理解有困難的學(xué)生,教師可以進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo),提供更多的例子和解釋,幫助學(xué)生理解和掌握百分?jǐn)?shù)的含義和讀寫(xiě)方法。同時(shí),教師可以通過(guò)課堂提問(wèn)和練習(xí),檢查學(xué)生對(duì)百分?jǐn)?shù)的理解和掌握程度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。總的來(lái)說(shuō),本節(jié)課的重點(diǎn)是讓學(xué)生理解百分?jǐn)?shù)的含義,掌握百分?jǐn)?shù)的讀寫(xiě)方法,并能夠應(yīng)用百分?jǐn)?shù)解決實(shí)際問(wèn)題。難點(diǎn)是理解百分?jǐn)?shù)的含義和掌握百分?jǐn)?shù)的讀寫(xiě)方法。教師需要注意學(xué)生的理解和掌握情況,通過(guò)具體的例子、練習(xí)和個(gè)別輔導(dǎo),幫助學(xué)生理解和掌握百分?jǐn)?shù)的含義和讀寫(xiě)方法,提高學(xué)生應(yīng)用百分?jǐn)?shù)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。本節(jié)課程教學(xué)技巧和竅門(mén):1.語(yǔ)言語(yǔ)調(diào):在講解百分?jǐn)?shù)的含義和讀寫(xiě)方法時(shí),教師需要使用清晰、簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言,語(yǔ)調(diào)要生動(dòng)、有趣,引起學(xué)生的興趣和注意力??梢酝ㄟ^(guò)舉例、講故事等方式,讓學(xué)生更容易理解和記憶百分?jǐn)?shù)的含義和讀寫(xiě)方法。2.時(shí)間分配:在課堂教學(xué)中,教師需要合理分配時(shí)間,確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有足夠的時(shí)間進(jìn)行。例如,在實(shí)踐情景引入環(huán)節(jié),可以給學(xué)生足夠的時(shí)間思考和解答問(wèn)題;在例題講解環(huán)節(jié),可以給學(xué)生足夠的時(shí)間理解和消化解題思路和方法;在隨堂練習(xí)環(huán)節(jié),可以給學(xué)生足夠的時(shí)間獨(dú)立完成練習(xí)題。3.課堂提問(wèn):在教學(xué)過(guò)程中,教師可以通過(guò)提問(wèn)的方式,引導(dǎo)學(xué)生思考和回答問(wèn)題,激發(fā)學(xué)生的思維和積極參與課堂。提問(wèn)可以包括開(kāi)放式問(wèn)題、選擇題、判斷題等,可以通過(guò)提問(wèn)了解學(xué)生的理解和掌握情況,及時(shí)進(jìn)行反饋和指導(dǎo)。4.情景導(dǎo)入:在導(dǎo)入新課時(shí),教師可以通過(guò)出示一個(gè)實(shí)際問(wèn)題,讓學(xué)生思考并解答,激發(fā)學(xué)生的興趣和好奇心。例如,可以出示一個(gè)商品打折的問(wèn)題,讓學(xué)生思考如何計(jì)算打折后的價(jià)格,從而引入百分?jǐn)?shù)的概念和應(yīng)用。教案反思:在本次課堂教學(xué)中,我注重了語(yǔ)言的清晰和生動(dòng),通過(guò)舉例和講故事等方式,讓學(xué)生更容易理解和記憶百分?jǐn)?shù)的含義和讀寫(xiě)方法。在時(shí)間分配上,我合理分配了每個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間,確保學(xué)生有足夠的時(shí)間進(jìn)行思考和練習(xí)。同時(shí),我通過(guò)提問(wèn)的方式,引導(dǎo)學(xué)生思考和回答問(wèn)題,激發(fā)了學(xué)生的思維和積極參與課堂。在情景導(dǎo)入環(huán)節(jié),我通過(guò)出示一個(gè)實(shí)際問(wèn)題,激發(fā)了學(xué)生的興趣和好奇心。然而,在教學(xué)過(guò)程中,我也發(fā)現(xiàn)了一些需要改進(jìn)的地方。例如,對(duì)于一些理解有困難的學(xué)生,我沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo),導(dǎo)致他們對(duì)百分?jǐn)?shù)的理解和
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度建筑工程質(zhì)量安全管理招投標(biāo)合同執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
- 2025年度智慧交通系統(tǒng)工程勞務(wù)分包合同
- 2025年度交通擁堵預(yù)測(cè)與解決方案服務(wù)合同
- 2025年度光伏發(fā)電站電氣給排水設(shè)備安裝及維護(hù)合同
- 2025年度生物科技研發(fā)借款保證金合同
- 2025年度國(guó)際貨運(yùn)代理服務(wù)簡(jiǎn)單國(guó)際貿(mào)易合同
- 2025年度綠色建筑能耗監(jiān)測(cè)勘察設(shè)計(jì)施工勞務(wù)分包合同(能源管理)
- 2025年度個(gè)人養(yǎng)老護(hù)理借款及服務(wù)協(xié)議合同
- 2025年度法律服務(wù)企業(yè)員工勞動(dòng)合同
- 2025年度工地勞務(wù)用工現(xiàn)場(chǎng)管理服務(wù)合同
- 2024年國(guó)家電網(wǎng)招聘之通信類題庫(kù)附參考答案(考試直接用)
- CJJ 169-2012城鎮(zhèn)道路路面設(shè)計(jì)規(guī)范
- 食品企業(yè)日管控周排查月調(diào)度記錄及其報(bào)告格式參考
- 產(chǎn)品質(zhì)量法解讀課件1
- 第八單元金屬和金屬材料單元復(fù)習(xí)題-2023-2024學(xué)年九年級(jí)化學(xué)人教版下冊(cè)
- 倉(cāng)庫(kù)搬遷及改進(jìn)方案課件
- 精神科護(hù)理技能5.3出走行為的防范與護(hù)理
- 采購(gòu)管理學(xué)教學(xué)課件
- 《供應(yīng)商質(zhì)量會(huì)議》課件
- 江蘇省科技企業(yè)孵化器孵化能力評(píng)價(jià)研究的中期報(bào)告
- 畢業(yè)論文-山東省農(nóng)產(chǎn)品出口貿(mào)易的現(xiàn)狀及對(duì)策研究
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論