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第第頁鋼材銷售崗位職責鋼材銷售崗位職責（通用3篇）鋼材銷售崗位職責篇1崗位職責1、依據(jù)公司年度人員編制要求獨立開展簡歷甄別、電話面試及面試邀約；2、利用公司各種有利資源，組織開拓和完善招聘渠道，發(fā)布招聘信息，對候選人進行自動搜尋有效甄選；3、獨立完成部分崗位的招聘工作，滿足公司各部門的用人需求；4、跟進招聘進程，獨立進行復試布置和offer溝通并做好反饋工作；5、部門布置的其他工作。任職資格：1、本科以上學歷，1年以上招聘模塊專項工作經驗，能夠接受出差；2、熟識招聘流程，掌握各重要招聘渠道資源，具備豐富的招聘經驗及面試技巧；3、有較強的溝通本領和良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守及良好的團隊合作意識，能獨立開展工作，抗壓本領強；4、具備優(yōu)秀的語言表達，協(xié)調本領，親和力和敏銳的洞察本領和分析推斷力；5、嫻熟使用各類常用辦公軟件。鋼材銷售崗位職責篇2⒈完成公司半年、年度工作總結、會議報告等綜合文字料子的起草、核稿工作；⒉做好公司公文的發(fā)文把關工作，提高辦文質量；⒊催趕宣傳人員搞好對外宣傳工作；⒋催趕搞好文書檔案管理工作；⒌起草公司綜合性會議的會議紀要；⒍對分管工作人員進行考核和工作評價；⒎做好會務工作；⒏建立健全公司管理標準、工作標準、工作流程和考核方法；⒐依據(jù)國電系統(tǒng)和公司的要求，引導各單位做好根底資料管理、平安管理、生產管理、經營管理、企業(yè)民主管理、優(yōu)質效勞管理和窗口建設工作；⒑做好公司各種專項方案的組織實施和督辦落實工作；⒒催趕做好機關考勤工作；⒓完成領導交辦的其他工作。鋼材銷售崗位職責篇3崗位職責:1、開拓線下新市場,發(fā)展線下新客戶,加添產品銷售范圍；2、完成目標客戶開拓數(shù)量、新領域開拓計劃執(zhí)行落地；3、每月完成公司指定新客戶銷售任務；4、出差并進行產品培訓及引導。任職條件:1、本科以上學歷,有2年以上3c數(shù)碼類線下渠道銷售經驗；2、具有較強的溝通本

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