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文檔簡介

勞務企業(yè)派遣服務合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

勞務企業(yè)派遣服務合同模板

甲方（派遣單位）：

乙方（接收單位）：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就甲方派遣員工到乙方從事相關工作事宜，達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位及人數(shù)

1.甲方根據(jù)乙方的需求，同意派遣（崗位名稱）人員名至乙方工作。

2.甲方應確保派遣員工具備勝任乙方工作的技能和素質(zhì)，如乙方對甲方派遣員工不滿意，甲方應在接到乙方通知后的（）日內(nèi)更換。

二、派遣期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為（）年。

2.如乙方需要延長派遣期限，應在合同到期前（）個月內(nèi)向甲方提出書面申請，雙方協(xié)商一致后可續(xù)簽。

三、勞動報酬

1.甲方應按照乙方的要求，為派遣員工提供符合國家法律法規(guī)及乙方規(guī)定的勞動報酬。

2.派遣員工的工資、福利等費用，甲方應按月支付，不得拖欠。

四、社會保險和福利待遇

1.甲方應依法為派遣員工繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方應確保派遣員工享有國家規(guī)定的休假待遇，如節(jié)假日、年假等。

五、派遣員工的管理和培訓

1.甲方應負責對派遣員工進行必要的培訓和管理，確保其具備勝任乙方工作的能力。

2.乙方應對甲方派遣員工進行業(yè)務指導和監(jiān)督，合理安排工作內(nèi)容，提供必要的工作條件和保障。

六、違約責任

1.任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔相應的違約責任。

2.如甲方未按約定提供派遣員工，或派遣員工不符合乙方要求，甲方應承擔相應的賠償責任。

七、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（派遣單位）：________________

乙方（接收單位）：________________

簽訂日期：________________

這是小編精心編寫的合同文檔，其中清

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