2024年深圳市外商投資企業(yè)勞動(dòng)合同書

?2024年深圳市外商投資企業(yè)勞動(dòng)合同書合同編號：____________甲方（雇主）：________________乙方（雇員）：________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同書，具體條款如下：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為____年。2.其中，試用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為____個(gè)月。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方同意乙方從事______（崗位名稱）工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為______（具體地址）。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。2.甲方保證乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣____元，甲方按月支付。2.甲方根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方工作業(yè)績，適時(shí)調(diào)整乙方工資。3.甲方按時(shí)足額支付乙方加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等。五、社會保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。2.甲方提供乙方住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等福利待遇。六、勞動(dòng)紀(jì)律和保密條款1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，簽訂保密協(xié)議，如有違反，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。七、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更、解除本合同。2.乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以立即解除本合同：（1）未按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（2）未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)的；（3）違反法律法規(guī)，侵害乙方權(quán)益的。4.本合同終止后，甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他事項(xiàng)1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________乙方（簽名）：____________簽訂日期：____年__月__日注意事項(xiàng)：1.確保合同內(nèi)容符合《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。2.勞動(dòng)合同的期限、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等條款要明確具體。3.保障乙方的休息休假權(quán)利，依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)。4.規(guī)定合同的變更、解除和終止條件，確保雙方權(quán)益。5.明確爭議解決方式，遵循協(xié)商、仲裁、訴訟的順序。解決辦法：1.在簽訂合同前，雙方應(yīng)充分溝通，確保對合同內(nèi)容理解一致。2.合同中應(yīng)包含必要的保密條款，保護(hù)雙方商業(yè)秘密。3.對于可能出現(xiàn)的爭議，提前規(guī)定解決機(jī)制，減少糾紛發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)。法律名詞解釋：勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。試用期：用人單位對勞動(dòng)者進(jìn)行考核，雙方互相了解的期限。勞動(dòng)報(bào)酬：用人單位根據(jù)勞動(dòng)者的勞動(dòng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。社會保險(xiǎn)：包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，是用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的保險(xiǎn)。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，依法支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。勞動(dòng)爭議：勞動(dòng)者與用人單位在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的糾紛。仲裁：勞動(dòng)爭議仲裁委員會對勞動(dòng)爭議案件進(jìn)行審理并作出裁決的活動(dòng)。訴訟：當(dāng)事人依法向人民法院提起的，請求保護(hù)其合法權(quán)益的司法程序。場合一：乙方需要在工作中使用甲方提供的專業(yè)培訓(xùn)特殊條款補(bǔ)充：如果甲方為乙方提供了專業(yè)的培訓(xùn)，以便乙方更好地完成工作，那么我們可以這樣補(bǔ)充：“甲方為乙方提供專業(yè)的崗位培訓(xùn)，乙方在培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。培訓(xùn)結(jié)束后，乙方需在甲方工作滿____年，若乙方提前離職，應(yīng)按比例賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用。”場合二：乙方的工作性質(zhì)需要經(jīng)常出差特殊條款補(bǔ)充：“因工作需要，乙方同意根據(jù)甲方安排進(jìn)行國內(nèi)/國際出差。出差期間，甲方將根據(jù)公司規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的差旅費(fèi)用和補(bǔ)貼?！备郊斜恚?.乙方身份證明復(fù)印件；2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；3.崗位說明書（詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和要求）；4.社會保險(xiǎn)繳納證明；5.甲方提供的各項(xiàng)福利待遇的具體說明；場景一：附件：培訓(xùn)協(xié)議：明確培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、費(fèi)用等。補(bǔ)充條款：“嘿，如果你得參加公司提供的培訓(xùn)，放心，費(fèi)用我們包了。但如果你沒干滿約定的時(shí)間就走了，那可得按規(guī)矩來，賠點(diǎn)錢哦?！眻鼍岸喝绻麊T工是個(gè)“空中飛人”，總是需要出差，我們也得照顧到這一點(diǎn)：附件：出差手冊：詳細(xì)列出出差政策、費(fèi)用報(bào)銷流程等。補(bǔ)充條款：“知道你工作得滿世界跑，所以出差的事咱們得說好。你出差，我們報(bào)銷，還會給你一些額外的