




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
招聘正式合同范本1.甲方(買方/出租方/委托方):
名稱:XX有限公司(以下簡稱“甲方”)
地址:XX省XX市XX區(qū)XX路XX號
法定代表人:張三
聯(lián)系方式:0512-XXXXXXX
2.乙方(賣方/承租方/服務提供方):
名稱:YY人力資源服務有限公司(以下簡稱“乙方”)
地址:XX省XX市XX區(qū)XX路XX號
法定代表人:李四
聯(lián)系方式:0512-XXXXXXX
合同簡介:
甲方是一家致力于發(fā)展創(chuàng)新科技業(yè)務的企業(yè),因業(yè)務發(fā)展需要,擬招聘一名資深技術工程師。乙方作為一家專業(yè)的人力資源服務公司,擁有豐富的行業(yè)人才資源和專業(yè)的招聘團隊,具備為甲方提供優(yōu)質(zhì)招聘服務的能力。
基于雙方在業(yè)務領域的互補性和共同發(fā)展愿景,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,經(jīng)過充分協(xié)商,達成以下合作協(xié)議:
一、合作背景與前提條件
1.甲方具備合法的招聘主體資格,有權進行招聘活動。
2.乙方具備提供人力資源服務的資質(zhì),擁有專業(yè)的招聘團隊和豐富的人才庫資源。
3.雙方同意按照本合同約定,共同開展甲方所需崗位的招聘工作。
二、合作范圍
1.乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求,為甲方提供招聘方案、人才篩選、面試安排、背景等一站式招聘服務。
2.甲方負責提供真實、合法的招聘信息,配合乙方完成招聘流程,并對乙方推薦的候選人進行評估和決定是否錄用。
三、合作期限
本合同自雙方簽署之日起生效,有效期為XX個月,自合同生效之日起計算。如雙方同意續(xù)約,應在本合同到期前30日內(nèi)書面簽訂續(xù)約協(xié)議。
四、雙方權利與義務
(具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細闡述)
五、價格與支付條件
(具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細闡述)
六、履行期限
(具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細闡述)
七、違約責任
(具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細闡述)
八、不可抗力
(具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細闡述)
九、爭議解決
(具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細闡述)
十、其他條款
(具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細闡述)
十一、附則
(具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細闡述)
十二、簽署
(具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細闡述)
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字(或蓋章)后,本合同立即生效。
甲方(蓋章):____________
乙方(蓋章):____________
甲方代表(簽名):_______
乙方代表(簽名):_______
簽訂日期:_____________年____月____日
第一條合同目的與范圍
本合同的主要目的是甲方委托乙方為其提供專業(yè)的招聘服務,以填補甲方公司資深技術工程師的職位空缺。具體內(nèi)容包括:乙方根據(jù)甲方提供的職位描述和招聘要求,進行人才尋訪、篩選、面試安排、背景等工作,并向甲方推薦合格的候選人。在合同有效期內(nèi),乙方應持續(xù)為甲方提供招聘支持,直至甲方滿意地填補該職位。
第二條定義
1.招聘服務:指乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求,為甲方提供的一系列招聘活動,包括但不限于人才搜索、簡歷篩選、面試協(xié)調(diào)、背景等。
2.候選人:指乙方根據(jù)甲方招聘要求,推薦的具備相關技能和經(jīng)驗的人員。
3.錄用:指甲方對乙方推薦的候選人進行評估后,決定正式聘請該候選人的行為。
第三條雙方權利與義務
1.甲方的權力和義務
a)甲方有權要求乙方按照本合同的約定提供招聘服務。
b)甲方應向乙方提供真實、準確的招聘信息,包括職位描述、任職資格、工作地點、薪資待遇等。
c)甲方應對乙方推薦的候選人進行及時、公正的評估,并決定是否錄用。
d)甲方應在候選人錄用后按照國家法律法規(guī)和公司政策,及時與候選人簽訂勞動合同,并支付相應的工資和福利。
e)甲方應支付乙方按照本合同約定提供的招聘服務費用。
2.乙方的權力和義務
a)乙方有權根據(jù)甲方的招聘需求,開展招聘活動,并要求甲方提供必要的信息和支持。
b)乙方應保證所推薦的候選人具備甲方要求的技能和經(jīng)驗,并對候選人的真實性、準確性負責。
c)乙方應保護甲方的商業(yè)秘密和候選人的個人信息,不得泄露給第三方。
d)乙方應在候選人錄用后提供必要的服務,如協(xié)助辦理入職手續(xù)、提供候選人背景報告等。
e)乙方應在合同約定的服務期限內(nèi),持續(xù)為甲方提供招聘服務,直至甲方滿意地填補職位空缺。
f)乙方應遵守國家法律法規(guī),確保招聘活動的合法性。
第四條價格與支付條件
1.乙方為甲方提供招聘服務的費用為人民幣XX元整(大寫:XX圓整),該費用已包括乙方為完成本合同項下全部招聘服務所發(fā)生的所有費用。
2.甲方應在候選人正式入職后7個工作日內(nèi),向乙方支付上述服務費用的50%;剩余50%的服務費用,甲方應在候選人通過試用期并正式轉正后7個工作日內(nèi)支付。
3.付款方式:甲方應通過銀行轉賬方式向乙方指定的賬戶支付服務費用,乙方應在收到款項后3個工作日內(nèi)出具正規(guī)發(fā)票給甲方。
第五條履行期限
1.本合同自雙方簽署之日起生效,有效期為XX個月。
2.乙方應在合同生效后立即開始提供招聘服務,并應在合同有效期內(nèi)持續(xù)至甲方填補職位空缺為止。
3.若乙方推薦的候選人成功錄用并入職,甲方的支付義務應根據(jù)本合同第四條的規(guī)定履行。
4.如雙方在合同到期前需續(xù)約,應提前30日書面協(xié)商一致,并簽訂續(xù)約協(xié)議。
第六條違約責任
1.若甲方未按約定時間支付服務費用,每逾期一日,甲方應按照逾期支付金額的0.1%向乙方支付違約金,逾期超過30日,乙方有權解除本合同,并要求甲方支付全部未付服務費用及違約金。
2.若甲方無故解除合同,已支付的服務費用不予退還,并應支付乙方相當于未提供服務部分費用的50%作為違約金。
3.若乙方未能按約定提供招聘服務,或所推薦的候選人不符合甲方要求,甲方有權要求乙方退還已支付的服務費用,并有權要求乙方支付相當于服務費用20%的違約金。
4.若乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或候選人的個人信息,乙方應承擔相應的法律責任,并應支付甲方相當于服務費用50%的賠償金。
5.雙方應確保在本合同履行過程中的行為符合法律法規(guī),如因一方違法行為導致合同無法履行或產(chǎn)生損失,違法方應承擔相應責任,并賠償對方因此遭受的全部損失。
第七條不可抗力
1.不可抗力指在合同履行期間發(fā)生的不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括自然災害(如地震、洪水、臺風等)、社會事件(如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等)。
2.發(fā)生不可抗力事件時,受影響的一方應立即通知對方,并提供相關證明文件。在不可抗力事件持續(xù)期間,受影響一方的義務將暫時中止,不承擔因不可抗力導致的延遲履行或未能履行合同的責任。
3.不可抗力事件結束后,受影響的一方應盡快恢復履行合同。如不可抗力事件持續(xù)超過30天,雙方有權協(xié)商解除合同,互不承擔違約責任。
第八條爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交至合同簽訂地所在的仲裁委員會進行仲裁。
3.仲裁裁決是終局的,對雙方具有法律約束力。
4.仲裁費用由敗訴方承擔,除非仲裁裁決另有規(guī)定。
5.在仲裁程序進行期間,除爭議事項外,雙方應繼續(xù)履行合同的其他條款。
6.若雙方未在爭議發(fā)生后30日內(nèi)選擇仲裁,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
第九條其他條款
1.通知與送達:本合同項下的所有通知、要求、文件和通信,應以書面形式進行,并通過掛號信、特快專遞或?qū)H诉f送等方式送達對方指定的地址。通知自發(fā)送之日起視為已送達。
2.合同變更:本合同的任何修改或補充,均需雙方書面簽署,并作為合同的組成部分,具有同等法律效力。
3.終止條件:如一方嚴重違反本合同的規(guī)定,導致合同無法履行,另一方有權書面通知終止本合同。合同終止不影響雙方在終止前已經(jīng)產(chǎn)生的權利和義務。
4.法律適用:本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決,均適用中華人民共和國法律。
第十條附則
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。
2.本合同的附件和
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 河南省安陽市文峰區(qū)2024-2025學年九年級上學期1月期末化學試題(含答案)
- 2019-2025年軍隊文職人員招聘之軍隊文職政治學能力檢測試卷B卷附答案
- 臨床急救知識培訓課件
- 酒吧員工禁止戀愛合同(2篇)
- 2025年反電信網(wǎng)絡詐騙法測試題庫及參考答案
- 自體輸血知識培訓課件
- 農(nóng)資產(chǎn)品經(jīng)銷代理合作協(xié)議
- 共享單車租賃服務協(xié)議
- 睡前故事故事解讀
- 遼寧省大連市2024-2025學年高一上學期1月期末考試生物學試題(含答案)
- 《復雜系統(tǒng)理論》課件
- 2025福建省電力電網(wǎng)有限公司高校畢業(yè)生(第一批)招聘748人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 初中英語語法時態(tài)總復習課件
- 2025年濟南工程職業(yè)技術學院單招職業(yè)技能測試題庫必考題
- 零碳數(shù)據(jù)算力中心項目可行性研究報告
- 塔設備技術問答-化工設備
- 220KV線路監(jiān)理實施細則
- 第八單元+中華民族的抗日戰(zhàn)爭和人民解放戰(zhàn)爭+作業(yè)設計方案 高一統(tǒng)編版2019必修中外歷史綱要上冊
- 第二章美容手術的特點及其實施中的基本原則美容外科學概論講解
- 2024版政府機關臨時工作人員勞動協(xié)議樣本一
- 2025年湖北省新華書店(集團)限公司招聘(93人)高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
評論
0/150
提交評論