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公司電子設(shè)備使用制度1.序言為規(guī)范公司員工使用公司電子設(shè)備的行為,提高辦公效率,保障公司信息安全和設(shè)備的正常運(yùn)維,特訂立本制度。2.適用范圍本制度適用于全部公司內(nèi)部員工及外來訪客在公司場(chǎng)合內(nèi)使用公司供應(yīng)的電子設(shè)備的行為。3.電子設(shè)備的定義電子設(shè)備包含但不限于計(jì)算機(jī)、筆記本電腦、平板電腦、移動(dòng)電話、打印機(jī)、掃描儀、投影設(shè)備、存儲(chǔ)設(shè)備等全部公司供應(yīng)的或授權(quán)使用的電子設(shè)備。4.基本原則員工在使用公司電子設(shè)備時(shí)應(yīng)遵從公司訂立的安全規(guī)范和操作流程。公司電子設(shè)備僅限于公司工作使用,不得將其用于個(gè)人目的或非法活動(dòng)。員工應(yīng)妥當(dāng)保管公司電子設(shè)備,防止遺失、損壞或被盜,并及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門。員工不得私自更改、移除、繞過或破壞公司電子設(shè)備的安全設(shè)置、軟件、硬件等任何部分。5.使用權(quán)限管理公司電子設(shè)備使用權(quán)限由IT部門統(tǒng)一管理,各部門負(fù)責(zé)人申請(qǐng)員工使用電子設(shè)備,并填寫設(shè)備歸還責(zé)任書。員工需依照權(quán)限規(guī)定使用公司電子設(shè)備,不得私自調(diào)整、共享、分發(fā)或外借設(shè)備給非授權(quán)人員。在員工離職或調(diào)崗時(shí),應(yīng)將所使用的電子設(shè)備交還給公司,并辦理設(shè)備交接手續(xù)。6.保密與安全員工在使用公司電子設(shè)備時(shí)應(yīng)妥當(dāng)保密公司的商業(yè)秘密和敏感信息,不得私自復(fù)制、傳播或泄露給外部人員。員工應(yīng)定期更改賬戶密碼,并嚴(yán)格遵守公司密碼管理規(guī)定。員工應(yīng)注意電子設(shè)備的安全防護(hù)措施,避開感染病毒、惡意軟件等。7.合理使用員工應(yīng)合理使用公司電子設(shè)備,節(jié)省用電,減少不必需的資源揮霍。不得擅自下載、安裝未經(jīng)公司批準(zhǔn)的軟件、應(yīng)用程序或插件。不得訪問或傳播色情、違法、暴力等違反社會(huì)公德的內(nèi)容。不得利用公司電子設(shè)備進(jìn)行私人商業(yè)活動(dòng)或參加非公司工作相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)游戲、賭博等。8.日常維護(hù)與保養(yǎng)員工應(yīng)遵從公司供應(yīng)的電子設(shè)備使用規(guī)范,正確操作設(shè)備,確保設(shè)備運(yùn)行正常。長時(shí)間使用電子設(shè)備應(yīng)注意休息,避開過度疲乏。發(fā)現(xiàn)設(shè)備顯現(xiàn)故障或異常情況,應(yīng)及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門進(jìn)行維護(hù)和修理或更換。9.違規(guī)行為與懲罰對(duì)于違反本制度欠妥使用公司電子設(shè)備的行為,將依據(jù)公司規(guī)定的相關(guān)制度和懲罰措施進(jìn)行處理。對(duì)于有意破壞公司電子設(shè)備、泄露公司商業(yè)秘密、有意傳播病毒等嚴(yán)重違規(guī)行為,將依照公司規(guī)定予以相應(yīng)的紀(jì)律處分,并保存追究法律責(zé)任的權(quán)利。10.附則本制度自頒布之日起生效,并適用于公司全體員工。公司保存對(duì)本制度進(jìn)行解釋和修改的權(quán)利,修改后的制度將在公司內(nèi)部通知后生效。以上規(guī)章制度將依據(jù)公司

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