企業(yè)統(tǒng)一視覺形象管理制度

企業(yè)統(tǒng)一視覺形象管理制度第一章總則第一條為規(guī)范企業(yè)的形象管理，樹立統(tǒng)一的視覺形象，提高企業(yè)的品牌價值和競爭力，訂立本制度。第二條本制度適用于公司內(nèi)全部部門、員工及與公司有形象合作關系的合作伙伴。第三條公司視覺形象包含但不限于公司標志、標識、字體、顏色、形象照片、產(chǎn)品包裝等。第四條公司視覺形象的管理目標是：統(tǒng)一、規(guī)范、簡潔、現(xiàn)代、專業(yè)。第二章公司標志管理第五條公司標志是公司的緊要呈現(xiàn)形象，必需嚴格依照設計規(guī)范使用。第六條公司標志應具有辨識度高、簡潔明白、與公司形象相符的特點。第七條公司標志應統(tǒng)一應用于各類宣傳資料、辦公場合、網(wǎng)站、車輛等。第八條公司標志的使用應注意顏色、比例、位置等要素的合理運用，不得隨便變形、改色。第九條禁止私自修改、竄改、截取公司標志，未經(jīng)批準不得自行制作、印刷、銷售任何帶有公司標志的物品。第三章公司字體管理第十條公司字體是公司文字表達的緊要工具，必需嚴格掌控使用。第十一條公司字體應具有清楚、美觀、專業(yè)的特點，符合公司形象定位。第十二條公司字體應統(tǒng)一應用于各類文件、公告、海報、廣告等文字內(nèi)容。第十三條公司字體的使用應注意大小、排版、間距等要素的合理運用。第十四條禁止私自修改、竄改、使用與公司字體不全都的文字，未經(jīng)批準不得自行制作、印刷任何帶有公司字體的物品。第四章公司顏色管理第十五條公司顏色是公司形象轉達的緊要元素，必需嚴格掌控使用。第十六條公司顏色應具有鮮明、亮麗、搭搭配理的特點，符合公司形象定位。第十七條公司顏色應統(tǒng)一應用于各類宣傳料子、產(chǎn)品包裝、網(wǎng)站等。第十八條公司顏色的使用應注意主次搭配、色調(diào)平衡等要素的合理運用。第十九條禁止私自調(diào)整、修改、使用與公司顏色不全都的顏色，未經(jīng)批準不得自行制作、印刷任何帶有公司顏色的物品。第五章公司形象照片管理第二十條公司形象照片是公司呈現(xiàn)職業(yè)形象的緊要構成部分，必需嚴格掌控使用。第二十一條公司形象照片應具有員工真實、專業(yè)、肅穆的特點，符合公司形象定位。第二十二條公司形象照片應統(tǒng)一應用于各類宣傳資料、員工證件、公告等。第二十三條公司形象照片的使用應注意版權、個人隱私等法律法規(guī)的合規(guī)性。第二十四條禁止私自使用、修改、傳播與公司形象照片不全都的圖片，未經(jīng)批準不得自行制作、印刷任何帶有公司形象照片的物品。第六章其他相關管理第二十五條公司其他相關視覺形象元素的使用和管理，應嚴格依照設計規(guī)范執(zhí)行。第二十六條公司員工在與外部人員溝通、商務活動中代表公司形象時，應嚴守相關規(guī)定，維護公司形象的同時提升自身形象。第七章違規(guī)懲罰第二十七條對于違反本制度的行為，公司將依照相應的規(guī)定進行紀律處分，包含警告、記過、記大過、開除等懲罰。第二十八條違反本制度且損害公司利益嚴重的行為，公司將保存努力探求法律責任的權利。第二十九條公司將定期進行視覺形象管理的監(jiān)督檢查，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改。第八章附則第三十條本制度自頒布之日起生效，恕不另行通知。第三十一條公司將視需要對本制度進行修訂并及時發(fā)布。第三十二條本制度解釋權歸公司全部。附件：公司標志、字體、顏色及相關規(guī)范文件公司標志設計規(guī)范文件公司字體設計規(guī)范文件公司顏色設計規(guī)范文件公司形象照片使用規(guī)范文件本制度自頒布之日起執(zhí)行，請各部門及員工嚴格遵守，