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勞動(dòng)爭(zhēng)議解決協(xié)議書(shū)模板合同編號(hào):__________甲方:__________乙方:__________第一條爭(zhēng)議范圍本協(xié)議書(shū)所解決的勞動(dòng)爭(zhēng)議范圍包括:1.甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等勞動(dòng)報(bào)酬;2.甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供乙方福利待遇;3.甲方未按照勞動(dòng)合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);4.甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供乙方休息休假;5.甲方未按照勞動(dòng)合同約定保障乙方合法權(quán)益的其他事項(xiàng)。第二條爭(zhēng)議解決方式1.雙方協(xié)商解決:甲乙雙方在爭(zhēng)議發(fā)生后,應(yīng)本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則,積極進(jìn)行協(xié)商,力求達(dá)成一致意見(jiàn),解決爭(zhēng)議。2.調(diào)解:如雙方協(xié)商不成,甲乙雙方同意向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解委員會(huì)根據(jù)雙方提供的證據(jù)和事實(shí),進(jìn)行調(diào)解,甲乙雙方應(yīng)遵守調(diào)解結(jié)果。3.仲裁:如調(diào)解不成,甲乙雙方同意向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁委員會(huì)依法對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行審理,甲乙雙方應(yīng)遵守仲裁裁決。4.訴訟:如仲裁裁決不服,甲乙雙方同意向人民法院提起訴訟。第三條舉證責(zé)任甲乙雙方應(yīng)按照法律規(guī)定,對(duì)自己提出的訴訟請(qǐng)求提供證據(jù)。沒(méi)有證據(jù)或者證據(jù)不足的,由負(fù)有舉證責(zé)任的當(dāng)事人承擔(dān)不利后果。第四條保密條款甲乙雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等敏感信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。違反保密義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條費(fèi)用1.甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)因爭(zhēng)議解決所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用,包括但不限于律師費(fèi)、差旅費(fèi)、訴訟費(fèi)等。2.調(diào)解、仲裁、訴訟等階段,甲乙雙方應(yīng)按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用各自承擔(dān)。第六條協(xié)議的生效、變更和解除1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本協(xié)議生效后,甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行約定的義務(wù)。如雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本協(xié)議。3.本協(xié)議的變更或解除,應(yīng)采取書(shū)面形式,并由甲乙雙方簽字(或蓋章)確認(rèn)。第七條違約責(zé)任甲乙雙方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此所遭受的損失。第八條爭(zhēng)議的管轄本協(xié)議項(xiàng)下的爭(zhēng)議,應(yīng)適用中華人民共和國(guó)的法律。第九條其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.勞動(dòng)合同2.工資條3.福利政策4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納證明5.休息休假規(guī)定6.商業(yè)秘密協(xié)議7.補(bǔ)充協(xié)議8.調(diào)解協(xié)議書(shū)9.仲裁裁決書(shū)10.人民法院判決書(shū)二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬:包括工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。2.甲方未按約定提供乙方福利待遇。3.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.甲方未按約定提供乙方休息休假。5.甲方未按約定保障乙方合法權(quán)益的其他事項(xiàng)。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)爭(zhēng)議:指勞動(dòng)關(guān)系雙方在勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)方面發(fā)生的爭(zhēng)議。2.勞動(dòng)合同:用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所應(yīng)得的報(bào)酬。4.福利待遇:用人單位按法律規(guī)定和勞動(dòng)合同約定,為勞動(dòng)者提供的一系列福利。5.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):用人單位和勞動(dòng)者按法律規(guī)定繳納的,用于保障勞動(dòng)者基本生活的費(fèi)用。6.休息休假:勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi),享有的休息和休假的權(quán)利。7.違約行為:違反合同約定,不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬:乙方可以先與甲方協(xié)商解決,協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.甲方未按約定提供福利待遇:乙方可以與甲方協(xié)商解決,協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.甲方未按約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):乙方可以與甲方協(xié)商解決,協(xié)商不成可以向社保部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.甲方未按約定提供休息休假:乙方可以與甲方協(xié)商解決,協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.甲方未按約定保障乙方合法權(quán)益的其他事項(xiàng):乙方可以與甲方協(xié)商解決,協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方(用人單位)與乙方(勞動(dòng)者)之間
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