二中教科室工作職責

第第頁二中教科室工作職責江鎮(zhèn)二中教科室工作職責一、在校長室領導下，分析研究學校教科研重點和方向，為科研興校出謀劃策。二、在校長室引導下，協(xié)同學校相關部門參加訂立學校教科研工作規(guī)章制度。三、明確學校年度教科研任務，訂立每學期教科研工作計劃，并負責組織實施。四、立足教育科研實踐，建立、健全學校課題管理網(wǎng)絡，構(gòu)成各層面課題與各科室協(xié)同運行的管理網(wǎng)絡機制。以涉及學校全面發(fā)展、課程改革等緊要內(nèi)容為重點研究課題，由校長室直接領導，教科室實在負責；以學校教育教學與管理實踐中顯現(xiàn)的問題為研究課題，由教科室協(xié)同有關科室，組織由科研組、備課組和老師個人等實在參加。五、負責全校課題研究的引導與管理，組織各級各類課題的申報、論證工作，檢查各項課題的進展情況，鑒定階段成績，選編課題科研成績集，做好教科研成績的評定工作。六、負責科研成績的溝通與推廣工作，定期編印出書校報?？?，完成每學期的參考資料等的編撰與發(fā)行工作，科研網(wǎng)站的發(fā)布與更新工作。七、完成科研資料（電子資料）的整理、歸檔、統(tǒng)計與查詢工作。八、組織老師每月開展科研學習與討論，促進全校形成理論聯(lián)系實際、實事求是、勤奮好學、勇于創(chuàng)新、擅長總結(jié)的教科研風氣，提高老師的教科研理論水平與實際工作本領。九、為老師供應教科研理論引導，供應相關信息資料。每學期教科室組織專家為老師進行教科研課題研究等方面的專題輔導或提高教育教學質(zhì)量的專題講座。十、協(xié)同校長室訂立老師教科研考核細則，全面考核評價老師教科研考核情況。十一、做好教育科研對外宣傳溝通、服務等工作。十二、協(xié)同教務處、政教處、總務處等部門完成相關工作。篇2:職業(yè)中專教科室工作職責職業(yè)中專教科室工作職責為促進我?！敖炭蒲信d教、教科研興校、教科研育師、教科研育生”戰(zhàn)略的進一步落實，加強教育科研的管理，實現(xiàn)科研處管理工作的規(guī)范化、科學化、制度化，提高學校教育科研的水平和效益，從我校實際啟程，確定教科室緊要工作如下：1．在主管校長的直接領導下，負責全?？蒲幸?guī)劃與管理工作，努力成為學校領導的智囊團、思想庫、參謀部。2．遵奉并服從科研工作的特點，參照上級課題指南精神，訂立學校教育科研發(fā)展規(guī)劃和學校課題指南，確立學校研究內(nèi)容和每學期研究重點。3．建立健全學?？蒲泄ぷ髦贫龋箍蒲泄ぷ饔姓驴裳?，便于操作。4．加強與學校各部門、各教研組、備課組的聯(lián)系和溝通，相互協(xié)作。發(fā)揮群體優(yōu)勢，實現(xiàn)科研與教研的緊密結(jié)合，促進學?？蒲?、教研、培訓三位一體的管理模式的形成和完善。5．組織課題研究小組和廣闊老師學習現(xiàn)代教育理論，更新教育觀念。6．從學校教育改革與發(fā)展的實際啟程，有選擇的承當和參加各級各類科研課題，并在自主、本身樂意、選拔的基礎上，成立課題研究小組，落實研究任務。7．加強對立項課題的管理工作，重視課題研究過程的料子積累。充分利用網(wǎng)絡供應科研信息和普及宣傳科研知識。8．及時收集和整理老師科研成績，做好宣傳和推廣工作，促進成績轉(zhuǎn)化。9．對教研組和個人的教科研工作和立項課題研究的進展情況進行量化評估，并納入學校評估內(nèi)容，作為評比先進、評審職稱和提干的依據(jù)之一、篇3:第二學校教科室主任工作職責第二學校教科室主任工作職責z二小教科室主任：z聯(lián)系電話：z1、負責學校教科研課題的規(guī)劃、立項、實施及評估工作；2、做好教育科研理論的普及和教育信息的傳遞溝通工作，切實加強與教育科研機構(gòu)、學術(shù)專家與權(quán)威、兄弟學校、教育專業(yè)刊物等單位的橫向聯(lián)系，幫忙老師提高理論修養(yǎng)和教科研本領，不絕提高學校的整體教科研水平。3、負責做好教育科研成績的總結(jié)、評估、宣傳、推廣工作，組織老師撰寫教科研論文或經(jīng)驗總結(jié)文章。每學年組織一次論文評比工作