公司的入職合同范本

公司的入職合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)，郵編：XXXXXX

2.合同簡(jiǎn)介：

背景及前提條件：

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）是一家依法成立、具備獨(dú)立法人資格的企業(yè)，主要從事XX行業(yè)的業(yè)務(wù)。為擴(kuò)大公司規(guī)模、提高業(yè)務(wù)水平，公司決定招聘具有一定專業(yè)能力和工作經(jīng)驗(yàn)的乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）加入公司團(tuán)隊(duì)。

乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

名稱：李四（個(gè)人）

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)

法定代表人/負(fù)責(zé)人：李四（本人）

聯(lián)系方式：XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)，郵編：XXXXXX

鑒于：

1.甲方為一家在業(yè)界具有良好聲譽(yù)的公司，擁有完善的架構(gòu)和管理體系；

2.乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，愿意為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量；

3.雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方的入職事宜達(dá)成一致，特訂立本合同。

本合同旨在明確雙方在合作過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，以確保雙方合法權(quán)益的得到保障。雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，共同努力實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo)。

本合同的簽訂，標(biāo)志著雙方正式建立勞動(dòng)關(guān)系。乙方在簽訂本合同后，應(yīng)按照甲方的規(guī)定和要求，按時(shí)到崗工作，為公司提供專業(yè)、高效的服務(wù)。甲方將為乙方提供良好的工作環(huán)境、完善的福利待遇和職業(yè)發(fā)展空間。

雙方在此確認(rèn)，本合同的簽訂是基于平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，不存在任何不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)和違法行為。本合同一旦簽訂，即具有法律效力，對(duì)雙方均具有約束力。未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面修改或解除本合同。如有未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是明確雙方在建立勞動(dòng)關(guān)系過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。具體內(nèi)容包括：

1.甲方招聘乙方為公司員工，乙方同意加入甲方團(tuán)隊(duì)，為公司提供專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)；

2.確定乙方的工作崗位、職責(zé)、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間；

3.規(guī)定乙方的薪資待遇、福利及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)；

4.明確雙方在合同履行過程中的違約責(zé)任、不可抗力因素及爭(zhēng)議解決方式。

第二條定義

1.“公司”指本合同甲方，即XX有限公司；

2.“員工”指本合同乙方，即李四；

3.“工作崗位”指甲方為乙方安排的具體職位；

4.“薪資待遇”指甲方按照本合同約定支付給乙方的報(bào)酬；

5.“不可抗力”指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

一、甲方的權(quán)利與義務(wù)：

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)考核和評(píng)估，以確保乙方具備公司所需的專業(yè)技能；

2.甲方應(yīng)為乙方提供合適的工作崗位、必要的工作條件及職業(yè)培訓(xùn)；

3.甲方應(yīng)按照本合同約定支付乙方工資和福利待遇；

4.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行工作調(diào)配，乙方應(yīng)予以配合；

5.甲方應(yīng)保障乙方在工作期間的合法權(quán)益，不得無故解除合同；

6.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

二、乙方的權(quán)利與義務(wù)：

1.乙方有權(quán)獲得甲方提供的工作崗位、工資待遇及福利；

2.乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定和要求，按時(shí)到崗工作，完成工作任務(wù)；

3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排；

4.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方；

5.乙方在合同期內(nèi)，不得在其他單位兼職；

6.乙方應(yīng)積極參加甲方的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。

雙方在履行本合同過程中，應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)信用、平等互利的原則，共同為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展努力。如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。雙方在合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。

第四條價(jià)格與支付條件

1.甲方應(yīng)根據(jù)本合同約定，向乙方支付月薪。月薪標(biāo)準(zhǔn)為人民幣XX元整（大寫：XXXX元），其中包括基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等；

2.甲方應(yīng)在每月的最后一個(gè)工作日，將乙方的工資支付到乙方指定的銀行賬戶；

3.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，費(fèi)用由甲方承擔(dān)；

4.如乙方因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)；

5.乙方在合同期內(nèi)的節(jié)假日、年假等福利待遇，按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為XX年，自合同生效之日起計(jì)算；

2.合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議；

3.在合同履行期間，如一方提前解除合同，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方；

4.乙方在合同期滿后，如甲方未提出解除或終止勞動(dòng)合同，且乙方愿意繼續(xù)工作，雙方可自動(dòng)續(xù)簽勞動(dòng)合同。

第六條違約責(zé)任

一、甲方的違約責(zé)任：

1.甲方未按照本合同約定支付乙方工資和福利待遇的，應(yīng)支付逾期部分的違約金，違約金計(jì)算方式為：逾期金額×逾期天數(shù)×千分之五；

2.甲方無正當(dāng)理由解除合同的，應(yīng)支付給乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；

3.甲方違反國(guó)家法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

二、乙方的違約責(zé)任：

1.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職的，應(yīng)支付給甲方一個(gè)月工資的違約金；

2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；

3.乙方在合同期內(nèi)兼職，影響甲方工作任務(wù)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金；

4.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

雙方在履行本合同過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失。雙方在合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。

第七條不可抗力

1.本合同所指的不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害（如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等）、社會(huì)事件（如戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、政府行為等）。

2.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。雙方應(yīng)共同協(xié)商，根據(jù)不可抗力事件對(duì)合同履行的影響，決定是否暫停履行合同，以及暫停履行合同的具體期限。

3.發(fā)生不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行或部分無法履行時(shí)，受影響的一方在履行期限內(nèi)免除履行責(zé)任。但受影響的一方應(yīng)盡力克服不可抗力，減少損失，并在不可抗力事件消除后立即恢復(fù)履行合同。

4.不可抗力事件持續(xù)超過三個(gè)月，雙方可協(xié)商解除合同。合同解除后，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方具有法律約束力。仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，雙方應(yīng)各自承擔(dān)自己的律師費(fèi)用等。

3.雙方同意，如仲裁裁決未能解決爭(zhēng)議，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

4.在爭(zhēng)議解決過程中，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款。

5.本合同項(xiàng)下的爭(zhēng)議解決方式，不排除任何一方根據(jù)法律法規(guī)享有的其他權(quán)利。雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，依法維護(hù)雙方合法權(quán)益。

第九條其他條款

1.通知與送達(dá)：本合同項(xiàng)下的任何通知、文件或法律文書，應(yīng)以書面形式送達(dá)對(duì)方。送達(dá)地址為雙方在合同中注明的地址。如地址有變更，應(yīng)提前通知對(duì)方。

2.合同變更：本合同的任何修改或補(bǔ)充，均須雙方書面同意。修改或補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.終止條件：本合同在以下情況下終止：

a.合同期滿，雙方未續(xù)簽；

b.雙方達(dá)成書面協(xié)議，同意提前終止合同；

c.一方違反本合同，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，另一方有權(quán)終止合同；

d.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。

4.合同終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等。

第十條附則

1.本合同的附件包括但不限于：《崗位職責(zé)說明書》、《薪資福利制度》、《公司規(guī)章制度》等，附件為本合同不可分割的一部分。

2.雙方在簽訂