幼兒園教職工獎罰條例細(xì)則

老城機(jī)關(guān)幼兒園教職工量化獎罰條例細(xì)則貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理?xiàng)l例》兩個法規(guī)，進(jìn)一步體現(xiàn)職責(zé)、權(quán)責(zé)相統(tǒng)一，和獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣原則，有效提高辦園整體水平,特制定本條例。項(xiàng)目序號內(nèi)容評分標(biāo)準(zhǔn)備注出勤遲到1eq\o\ac(○，1)、遲到早退五分鐘（含五分鐘）扣5分。eq\o\ac（○,2）、遲到早退三十分鐘以內(nèi)扣10分。eq\o\ac(○，3)、遲到早退三十分鐘（含三十分鐘）扣除半天工資一月內(nèi)遲到三次，按曠工半天處理。（曠工扣除的工資=當(dāng)天工資*2)請假、審批、銷假程序：（1）請假手續(xù)：先到辦公室填寫請假單，安排好工作，最后園長審批。遇特殊情況，未能事先辦理請假手續(xù)者，應(yīng)及時電話向園領(lǐng)導(dǎo)請假，并在事后補(bǔ)辦請假手續(xù)。請假單一侓存放辦公室并做好登記.（2)銷假手續(xù):請假期滿后，請假人必須在回幼兒園當(dāng)天到辦公室辦理銷假手續(xù)。1、正常請假：70元每天2、病假:30元每天3、曠工：100元每天4、婚假,喪假三天正常假事假2確因有事，必須請假的,由本人事先書面申請,經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)同意,方可請假,扣除當(dāng)天工資。病假3憑醫(yī)院證明，并經(jīng)有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)審核后，填好請假單，以病假處理，（如工傷）園領(lǐng)導(dǎo)商量后特殊處理.婚假4根據(jù)幼兒園工作的特殊性，婚假應(yīng)在寒暑假或其它節(jié)假日執(zhí)行.產(chǎn)假5符合晚婚規(guī)定，憑生殖健康證可享受產(chǎn)假60天，發(fā)基本生活費(fèi)。喪假6直系親屬(指父母及配偶父母)亡故，事先辦理請假手續(xù)，按規(guī)定給三天假期，但不發(fā)工資。曠工7下列情況以曠工論處：eq\o\ac（○，1）未請假擅自離崗的；eq\o\ac(○，2)雖請假未經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)同意而離崗的;eq\o\ac（○,3）請假逾期不歸又未辦理續(xù)假手續(xù)的；eq\o\ac(○,4)未經(jīng)幼兒園同意離崗參加培訓(xùn)、函授、考研的；eq\o\ac（○，5）涂改、偽造、騙取醫(yī)院病假證明或雖有病假證明但未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的；eq\o\ac（○，6）不服從工作調(diào)動，不按時到新工作崗位報到的。曠工一日扣除100元每天。請假8早上上班時間至9點(diǎn)和下午3:30至下班時間不能請假，其余時間請假每月累計(jì)10小時按請假一天計(jì)算日?？己藷釔圩鹬赜變?體罰幼兒無條件解聘并承擔(dān)相應(yīng)的賠償，并公開檢討2變相體罰幼兒(用力拖拉推搡幼兒；對幼兒態(tài)度惡劣、聲調(diào)極高；將幼兒單獨(dú)隔離在某個地方;讓幼兒做一些有難度的動作等等）行為舉止1說話粗魯，語言不規(guī)范，不說普通話，用語不規(guī)范(使用“太笨”等傷害幼兒的語言），講粗痞話視情節(jié)扣1—5分2與家長發(fā)生爭吵向家長道歉并扣2分3與同事爭吵，搬弄是非，指桑罵槐向同事道歉并扣2分4漫罵、侮辱領(lǐng)導(dǎo)扣10分并公開檢討5上班穿著、打扮不符要求扣2分6翹二郎腿，坐在桌子上等不符職業(yè)身份的動作扣2分7使用幼兒用品扣10分8吃幼兒食品公開檢討并罰款20元9在幼兒面前議論、談?wù)撚變翰粦?yīng)知道的事扣2分10隨地亂扔垃圾、吐痰罰打掃指定區(qū)域一周11接送車?yán)蠋煕]有維護(hù)好園車內(nèi)秩序，幼兒吵鬧.推搡、打架、有座不坐、頭、手伸出車窗外扣2分日?？己藙趧蛹o(jì)律1上班不講普通話扣2分2當(dāng)班干私活（洗頭、洗澡)、練琴、借教具、閑聊、串班、會客、離崗、接打電話、玩手機(jī)、寫東西、看書等扣5分/次3不按時參加集體教研活動、會議、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好筆記扣2分/次4不服從領(lǐng)導(dǎo)分配、安排扣5分5在園內(nèi)使用熱得快、電烤爐罰款20元物品管理1丟失幼兒物品照價賠償扣5分/次2損壞丟失公物照價賠償扣5分3下班時未關(guān)好門窗、關(guān)水、關(guān)電或不按要求操作電器設(shè)備扣2分/次，并承擔(dān)全部責(zé)任4物品壞而未報扣2分5物品不按要求擺放視情節(jié)扣2—10分6不愛惜班級物品或不教育幼兒愛惜自己物品（書本、筆等）扣2分安全管理1一般摔傷、跌腫、碰青、抓傷等未打電話給家長解釋，未報告辦公室當(dāng)班人扣5分/次2幼兒接連出現(xiàn)安全事故，引起家長不滿或強(qiáng)烈意見視情節(jié)輕重扣當(dāng)事人5—20分3幼兒出現(xiàn)縫針、脫臼、骨折、咬傷等嚴(yán)重事故所有費(fèi)用由園方負(fù)責(zé)20%，剩下80%由當(dāng)班人全部負(fù)責(zé)4當(dāng)班不在崗,幼兒無人看管發(fā)生的事故當(dāng)班人承擔(dān)全部責(zé)任5戶外活動時聊天，不注意履職盡責(zé)發(fā)生的事故扣10分/次當(dāng)班人承擔(dān)全部責(zé)任6活動前對幼兒不進(jìn)行安全教育，幼兒發(fā)生意外隱瞞不報視情節(jié)輕重扣當(dāng)事人5—20分7交接工作不到位，不進(jìn)行安全教育，不堅(jiān)持使用接送卡?？?分一日活動家園聯(lián)系1不按要求，不按時填寫發(fā)放家園聯(lián)系冊，對幼兒好表現(xiàn)獎大紅花扣2分/次2家長投訴一次扣2分3不按計(jì)劃和規(guī)定時間組織幼兒一日活動扣2分/次4班級一日常規(guī)活動差（參照幼兒園一日常規(guī)工作細(xì)則）扣2分5對家長不熱情、不主動、態(tài)度不好，接送園時間段內(nèi)坐在椅子上，家長、幼兒到(離)園時不主動起身打招呼扣2分6接受家長送禮、請吃飯、娛樂、向家長索取禮物按實(shí)價返還，并根據(jù)情節(jié)輕重扣5—20分7因家長提意見，而在孩子身上報復(fù),經(jīng)查實(shí)罰100元8家長寫表揚(yáng)信（感謝信）或意見反饋好+5分9教保人員不按規(guī)定配班扣5分表格記錄與計(jì)劃總結(jié)1未按時按質(zhì)填寫各種表格缺一次（班務(wù)日志、晨午檢表、消毒記錄表、月周計(jì)劃表、觀察記錄表、服藥和因病缺課等等）扣2分2表格涂改破損遺失扣2分重新寫3未按時交納計(jì)劃、總結(jié)或缺交扣5分衛(wèi)生消毒1不按操作程序、時間、要求進(jìn)行環(huán)境和物品消毒扣2—5分2衛(wèi)生工作不達(dá)標(biāo)很差很好扣3分/處+2分3每周五大掃除，衛(wèi)生抽檢不合格每周五大掃除,整體評優(yōu)班級扣2分+2分幼兒護(hù)理幼兒個人衛(wèi)生1夏季因護(hù)理不當(dāng)引起長痱子（天熱未及時脫衣）扣2分2幼兒流涕沒及時處理或儀表不整（沒有幫小女孩梳頭）扣1分/人3因教師看護(hù)不力，導(dǎo)致幼兒經(jīng)常尿濕褲子的，天氣寒冷幼兒沒扣扣子視情節(jié)扣1—3分4幼兒回家時內(nèi)褲不干凈或屁股沒擦干凈扣2分/人5每周一未給幼兒修剪指甲扣2分/次幼兒病情1要求每天做好晨檢、午檢,保證有病及時發(fā)現(xiàn)，及時治療,幼兒生病時未發(fā)現(xiàn)而延誤病情，影響治療出現(xiàn)一人次視情節(jié)扣當(dāng)班人5—10分2對幼兒因護(hù)理不好導(dǎo)致病情反復(fù)發(fā)作（不按時喂藥，出汗未及時處理）扣5—10分3因教師照顧力度不夠，導(dǎo)致幼兒出勤率嚴(yán)重下降或中途退學(xué)的扣10分4幼兒發(fā)燒或生病未及時通知家長視情節(jié)扣1—5分教育教學(xué)教育教學(xué)組織實(shí)施1缺交教學(xué)計(jì)劃或教育筆記扣5分2沒按作息時間表、按計(jì)劃組織活動，隨便更改內(nèi)容扣5分3未按要求備課或備課不充分扣5分4教師執(zhí)教時精神狀態(tài)差扣5分5未完成教學(xué)任務(wù)扣5分6課前準(zhǔn)備不充分扣5分7積極參加園本教研和課題研討視效果另外獎勵活動競賽1接待參觀或觀摩教學(xué)、比賽視效果另外獎勵2積極參加園內(nèi)組織的舞蹈排練、知識競賽或區(qū)、市組織的匯演、競賽等視結(jié)果另外獎勵3撰寫論文或教育筆記發(fā)表，評優(yōu)視結(jié)果另外獎勵附：每月全勤另獎勵100元。教職工嚴(yán)格遵守作息時間，每日按時出勤，月全勤者(當(dāng)月到1次不超過3分鐘可忽略不計(jì)）可享受全勤獎100元，每月教師個人量化評分獎100元：無扣分者獎100元，每扣1分少獎1元。觀摩、競賽活動獎：凡本園組織各種競賽活動獲一、二、三等獎，獎金分別為100元、70元、50元,對外上公開課，執(zhí)教者獎200元，代表本園在國家、省、市、區(qū)獲得各種獎項(xiàng)者，分別獎勵：區(qū)市級一、二、三等獎，獎金分別為300元、200元、100元,省級一、二、三等獎,獎金分別為400元、300元、200元,國家級一、二、三等獎,獎金分別為500元、400元、300元。（同一內(nèi)容及次獲獎，按最高級別發(fā)獎,幼兒作品獲獎不在此列