2024年勞務(wù)合同協(xié)議經(jīng)典版(三篇)_第1頁
2024年勞務(wù)合同協(xié)議經(jīng)典版(三篇)_第2頁
2024年勞務(wù)合同協(xié)議經(jīng)典版(三篇)_第3頁
2024年勞務(wù)合同協(xié)議經(jīng)典版(三篇)_第4頁
2024年勞務(wù)合同協(xié)議經(jīng)典版(三篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第3頁共3頁2024年勞務(wù)合同協(xié)議經(jīng)典版甲方:________乙方:________一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期為30天。合同期滿,若雙方未正式書面續(xù)約,則勞動關(guān)系自然終止并解除。二、工作內(nèi)容1.甲方根據(jù)工作需要,聘請乙方為正式員工。甲方保留根據(jù)實際情況調(diào)整乙方職務(wù)或工種的權(quán)利。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的崗位職責(zé)和流程要求,高效完成本職工作;同時,應(yīng)積極響應(yīng)并執(zhí)行甲方的指示、命令及隨時分配的工作任務(wù),確保達(dá)到甲方崗位職責(zé)要求。三、勞動報酬及福利待遇1.乙方的勞動報酬依據(jù)甲方確定的工資分配方式和工資水平確定,且其基本工資不低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。2.甲方承諾于每月____日前發(fā)放乙方上月工資,確保不無故克扣或拖欠。四、勞動紀(jì)律1.甲方根據(jù)經(jīng)營需要,制定并公布崗位職責(zé)及各項規(guī)章制度,以確保公司運營的規(guī)范性和有效性。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,包括但不限于生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)范、工作規(guī)范等;同時,應(yīng)愛護(hù)甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動,不斷提升個人思想覺悟和管理技能。五、勞動合同的變更、續(xù)訂、解除及終止1.本合同期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)時,勞動合同即行終止。2.因甲方調(diào)整生產(chǎn)、銷售管理任務(wù)或部門職能安排,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可對本合同進(jìn)行變更或解除。3.在以下情形下,甲方有權(quán)隨時解除勞動合同且不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補償或違約責(zé)任:(1)乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度及公司公示的其他通知、公告的;(3)乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;(4)乙方依法被追究刑事責(zé)任或觸犯《中華人民共和國治安管理處罰法》的;(5)《勞動法》及甲方《經(jīng)營管理制度》規(guī)定的其他可解除勞動合同的情形。4.在以下情形下,乙方有權(quán)解除勞動合同:(1)乙方處于試用期內(nèi);(2)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的。六、違反勞動合同的責(zé)任乙方若違反合同約定提前解除勞動合同、擅自離職或泄露甲方商業(yè)秘密、違反保密約定的,均視為乙方違約。甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任并要求其承擔(dān)合同約定的違約責(zé)任。若違約金不足以彌補乙方給甲方造成的損失(如培訓(xùn)費、福利費、商業(yè)秘密損失等),甲方有權(quán)繼續(xù)要求乙方進(jìn)行賠償。七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項1.甲方根據(jù)工作需要,在節(jié)假日期間仍需正常生產(chǎn)經(jīng)營的,乙方應(yīng)服從甲方安排并領(lǐng)取相應(yīng)的加班費。2.實行定額工資的甲方員工薪資由基本工資、加班工資和獎金三部分組成。八、附則1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。2.因本合同發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向當(dāng)?shù)鼗鶎觿趧訝幾h仲裁機構(gòu)申請調(diào)解或仲裁。仲裁申請應(yīng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向仲裁機構(gòu)提出。對仲裁裁決不服的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方(簽章):________日期:____年____月____日乙方(簽章):________日期:____年____月____日2024年勞務(wù)合同協(xié)議經(jīng)典版(二)甲方:__________乙方:__________一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中包含試用期30天。本合同期滿,若雙方未正式以書面形式續(xù)約,則雙方勞動關(guān)系自然終止并解除。二、工作內(nèi)容1.甲方因工作需要,聘請乙方為甲方員工。甲方有權(quán)根據(jù)工作實際情況調(diào)整乙方的職務(wù)或工種。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守并執(zhí)行甲方制定的崗位職責(zé)和流程要求,確保按時完成本職工作;同時,需積極響應(yīng)并執(zhí)行甲方的指示、命令及隨時分配的工作任務(wù),以達(dá)到甲方崗位職責(zé)要求。三、勞動報酬及福利待遇1.乙方的勞動報酬將按照甲方確定的工資分配方式和工資水平進(jìn)行發(fā)放,其基本工資不低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。2.甲方應(yīng)于每月____日前發(fā)放乙方上月的工資,且不得無故克扣或拖欠。四、勞動紀(jì)律1.甲方將根據(jù)經(jīng)營需要,建立和完善各項規(guī)章制度,明確崗位職責(zé),并向全體員工公布。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度;遵循生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)范和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財產(chǎn);遵守職業(yè)道德;積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動;不斷提高思想覺悟和管理技能。五、合同的變更、續(xù)訂、解除及終止1.勞動合同期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)時,本合同即行終止。2.甲方因調(diào)整生產(chǎn)、銷售管理任務(wù)或部門職能安排,需與乙方協(xié)商變更或解除本合同的,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。3.乙方存在以下情形之一的,甲方有權(quán)隨時解除勞動合同,且不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補償或違約責(zé)任:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度及公司公示的其他通知、公告的;(3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;(4)依法被追究刑事責(zé)任或觸犯《中華人民共和國治安管理處罰法》的;(5)《勞動法》及甲方《經(jīng)營管理制度》規(guī)定的其他可以解除勞動合同的情形。4.乙方在以下情形下,有權(quán)解除勞動合同:(1)在試用期內(nèi);(2)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的。六、違反勞動合同的責(zé)任乙方若未按照約定提前解除勞動合同、自行離職或泄露甲方商業(yè)秘密、違反保密約定的,均視為乙方違約。甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任,并要求乙方承擔(dān)合同約定的違約責(zé)任。若違約金不足以彌補乙方給甲方造成的損失(如培訓(xùn)費、福利費、商業(yè)秘密損失等),甲方有權(quán)繼續(xù)要求乙方進(jìn)行賠償。七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項1.甲方根據(jù)工作需要,在節(jié)假日期間仍需正常生產(chǎn)經(jīng)營的,乙方應(yīng)服從甲方的安排,并可按照相關(guān)規(guī)定領(lǐng)取加班費。2.實行定額工資的甲方員工,其薪資由基本工資、加班工資和獎金三部分組成。八、附則1.本合同一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.因本合同發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向當(dāng)?shù)鼗鶎觿趧訝幾h仲裁機構(gòu)申請調(diào)解或仲裁。仲裁申請應(yīng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向仲裁機構(gòu)提出。對仲裁裁決不服的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方(簽章):__________乙方(簽章):______________年____月____日____年____月____日2024年勞務(wù)合同協(xié)議經(jīng)典版(三)甲方:__________乙方:__________為強化安全意識,確保勞務(wù)用工的安全與健康,并達(dá)成安全無事故的目標(biāo),鑒于企業(yè)的實際狀況,經(jīng)雙方平等協(xié)商,特此簽訂本協(xié)議書,以資共同遵守。一、雙方的責(zé)任與義務(wù)(一)甲方的責(zé)任與義務(wù)1.自____年____月____日21:40起至比賽結(jié)束(即____年____月____日18:00),甲方需為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境,確保乙方在人身安全無虞的條件下參與比賽。2.在上述時間段內(nèi),甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行詳盡的賽前培訓(xùn)與安全細(xì)則教育,以保障乙方在參賽期間的安全。3.甲方應(yīng)依據(jù)乙方崗位的具體需求,按照國家規(guī)定向乙方提供必要的比賽防護(hù)裝備。4.甲方主動承擔(dān)乙方在上述時間段內(nèi)因任何原因發(fā)生的安全事故責(zé)任。5.若涉及甲方派車接送乙方,甲方需在每次上車前集合時確認(rèn)乙方到場情況,確保無誤后方可發(fā)車。6.甲方務(wù)必在比賽結(jié)束前(即____年____月____日18:00前),明確告知乙方獎金與證書的發(fā)放時間、方式及地點。(二)乙方的責(zé)任與義務(wù)1.乙方需按時抵達(dá)甲方指定的比賽地點,并接受甲方在比賽期間的檢查。2.乙方應(yīng)按照相關(guān)的規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及甲方的安全技術(shù)要求進(jìn)行比賽,嚴(yán)禁違章作業(yè)與野蠻操作。乙方應(yīng)積極參與甲方組織的賽前培訓(xùn)及安全細(xì)則學(xué)習(xí),并做好相應(yīng)記錄,或雙方協(xié)商進(jìn)行賽前安全指導(dǎo)。3.乙方在比賽期間應(yīng)服從甲方的管理,嚴(yán)格遵守比賽規(guī)則。4.若乙方在比賽期間發(fā)生傷亡事故,應(yīng)及時通知甲方并配合處理。甲方將按照國家政策規(guī)定全權(quán)負(fù)責(zé)處理賠償事宜,乙方無需承擔(dān)任何費用。二、違約責(zé)任1.因比賽原因?qū)е碌牧P款,由甲方及責(zé)任方全額承擔(dān)。2.在工作區(qū)域外發(fā)生的治安案件責(zé)任及費用,由乙方及責(zé)任方承擔(dān),甲方不承擔(dān)任何相關(guān)費用。三、本協(xié)議未盡事宜,由雙方友好協(xié)商解決。四、本協(xié)議書

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論