2024年醫(yī)院工會工作總結(jié)參考（三篇）

第3頁共3頁2024年醫(yī)院工會工作總結(jié)參考一、____工會工作概述（一）醫(yī)院工會組織制度建設(shè)的強(qiáng)化____工會以規(guī)范化建設(shè)為基石，持續(xù)強(qiáng)化組織建設(shè)與思想作風(fēng)建設(shè)，形成了一套學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、規(guī)范化的工作機(jī)制。工會內(nèi)部管理得到加強(qiáng)，工會干部通過深入學(xué)習(xí)工會法律法規(guī)和管理知識，提升了問題發(fā)現(xiàn)、分析與解決的能力。工會經(jīng)費(fèi)籌措與使用嚴(yán)格規(guī)范，通過醫(yī)院財(cái)務(wù)科協(xié)同管理，并設(shè)立專用賬戶，嚴(yán)格審批流程。職工代表大會制度得到進(jìn)一步規(guī)范，工會條例和章程得到修訂，工會會員備案管理得到加強(qiáng)，會員費(fèi)按期交納。（二）職工素質(zhì)教育與文化生活的豐富工會積極配合黨建和精神文明建設(shè)，開展法律法規(guī)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、行為規(guī)范教育，注重業(yè)務(wù)知識教育，并增強(qiáng)職工的創(chuàng)業(yè)發(fā)展意識和服務(wù)意識。通過組織球類、棋類、文藝等____個(gè)職工俱樂部，吸納____名會員職工，有計(jì)劃、有組織地開展各類文體活動，如慶“三八”座談會、書法攝影比賽、大型聯(lián)歡活動以及乒乓球、羽毛球、籃球比賽等____余場次。同時(shí)，積極參與上級工會組織的文體活動6場次，舉辦每年一度的迎新春晚會，展現(xiàn)醫(yī)院文化的和諧融洽與積極向上。（三）職工合法權(quán)益的維護(hù)與排憂解難工會嚴(yán)格監(jiān)督醫(yī)院內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制，確保辦事流程公開透明，重點(diǎn)、熱點(diǎn)問題得到妥善處理，維護(hù)職工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。對于職工關(guān)注的人事、職稱評聘、評先樹優(yōu)等熱點(diǎn)問題，工會選派會員代表參與監(jiān)督，確保操作陽光透明。同時(shí)，工會及時(shí)慰問傷、病、困難職工，幫助他們解決家庭生活、子女上學(xué)等方面的困難，累計(jì)探望傷病職工____余人次。此外，工會堅(jiān)持做好職工健康查體工作，加強(qiáng)職工健康檔案管理。（四）優(yōu)質(zhì)服務(wù)與爭先創(chuàng)優(yōu)活動的倡導(dǎo)工會積極引導(dǎo)職工立足本職，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)與爭先創(chuàng)優(yōu)活動，取得了顯著成效。____以來，醫(yī)院工會榮獲市總工會授予的“全市工會財(cái)務(wù)工作先進(jìn)集體”稱號；產(chǎn)科在市“雙學(xué)雙比”“巾幗建功”競賽活動中榮獲市婦聯(lián)授予的“巾幗文明崗位”稱號；腦病一科、小兒二科榮獲市總工會授予的“日照市十佳建功標(biāo)兵”稱號，并獲五一勞動獎狀；科教科榮獲市總工會授予的“日照市女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗”稱號；金昌蘭榮獲山東省婦聯(lián)和省醫(yī)務(wù)工會授予的“三八紅旗手”“巾幗建功標(biāo)兵”稱號；李莉榮獲市婦聯(lián)授予的“百年婦運(yùn)、百名女杰”稱號；趙彤被推薦為日照市“書香人家”；護(hù)理部的“百項(xiàng)細(xì)節(jié)每一”項(xiàng)目被推薦為日照市婦女創(chuàng)新服務(wù)項(xiàng)目；李艷榮獲日照市第____屆“十佳好軍嫂”稱號。二、____工會重點(diǎn)工作規(guī)劃（一）工會規(guī)范化建設(shè)的加強(qiáng)工會將進(jìn)一步加強(qiáng)制度管理，規(guī)范運(yùn)行機(jī)制，依法履行工會職責(zé)。同時(shí)，發(fā)揮好橋梁紐帶作用，增強(qiáng)職工的凝聚力。此外，工會將關(guān)心職工生活，做好困難職工的幫扶工作。（二）為醫(yī)院發(fā)展建功立業(yè)的推動工會將引導(dǎo)廣大職工統(tǒng)一思想到醫(yī)院決策部署上來，樹立“二次創(chuàng)業(yè)”和大發(fā)展意識，切實(shí)增強(qiáng)“創(chuàng)新力、公信力、執(zhí)行力”。通過廣泛開展形式多樣的建功立業(yè)勞動競賽活動，進(jìn)一步激發(fā)廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造力。面對醫(yī)改新形勢和實(shí)現(xiàn)醫(yī)院跨越發(fā)展的任務(wù)目標(biāo)，三屆工會委員會決心在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力建設(shè)一支“政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)扎實(shí)、作風(fēng)過硬、廉潔自律”的工會干部隊(duì)伍，聯(lián)絡(luò)帶動廣大職工真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新，為加快醫(yī)院發(fā)展再立新功！2024年醫(yī)院工會工作總結(jié)參考（二）自____月份起，我擔(dān)任衛(wèi)生院副院長一職，主要負(fù)責(zé)醫(yī)院的預(yù)防保健工作及后勤管理工作。我始終忠誠于醫(yī)療事業(yè)，秉持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砝砟?，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及全院職工的支持下，成功履行了各項(xiàng)職責(zé)。二、在協(xié)助院長工作方面，我積極主動地配合院長的各項(xiàng)工作，切實(shí)發(fā)揮助手作用，確保按時(shí)完成上級和院長交辦的各項(xiàng)任務(wù)。（二）、在后勤管理層面，我嚴(yán)格維護(hù)水、電、通訊等設(shè)施的正常運(yùn)行，為醫(yī)院的日常運(yùn)營提供堅(jiān)實(shí)的后勤保障。我們推行了愛院衛(wèi)生活動，要求各科室做好清潔消毒工作，并定期進(jìn)行全院衛(wèi)生檢查和評分，實(shí)施獎懲制度。同時(shí)，我嚴(yán)格監(jiān)督清潔工作，確保醫(yī)院公共區(qū)域的清潔和消毒工作按要求進(jìn)行。這些舉措顯著改善了我院的衛(wèi)生環(huán)境，樹立了良好的衛(wèi)生院形象。（三）、在勞動紀(jì)律管理上，我協(xié)助院長建立了完善的醫(yī)院規(guī)章制度，堅(jiān)持以制度為依據(jù)進(jìn)行管理，強(qiáng)化醫(yī)院的作風(fēng)建設(shè)。我本人始終堅(jiān)持公正廉潔，對非法行醫(yī)、私賣藥品等違規(guī)行為堅(jiān)決重罰。同時(shí)，組織職工進(jìn)行醫(yī)學(xué)理論和技能的學(xué)習(xí)，以提高服務(wù)質(zhì)量，為公眾提供誠信、滿意、高品質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。三、個(gè)人學(xué)習(xí)與工作成長方面，我深入學(xué)習(xí)各類醫(yī)學(xué)理論和專業(yè)知識，積極參與各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，今年已取得大專學(xué)歷。我始終保持謙遜態(tài)度，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提升醫(yī)學(xué)技能和管理水平。我積極參與門診和急救工作，與團(tuán)隊(duì)保持良好的協(xié)作關(guān)系。四、自我反思的問題：1、由于缺乏系統(tǒng)性的領(lǐng)導(dǎo)崗位培訓(xùn)，我在領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)上存在不足。2、有時(shí)過度的管理可能限制了職工潛力的充分發(fā)揮。3、在理論與實(shí)踐的結(jié)合上仍有待加強(qiáng)。五、未來規(guī)劃：1、進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)學(xué)理論學(xué)習(xí)，提升專業(yè)技能，以適應(yīng)不斷發(fā)展的醫(yī)療需求。2、虛心求教，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)管理技能的學(xué)習(xí)，不斷積累管理經(jīng)驗(yàn)。3、開展自我批評與接受他人反饋，認(rèn)真改正自身存在的問題，以實(shí)現(xiàn)個(gè)人與醫(yī)院的共同進(jìn)步。2024年醫(yī)院工會工作總結(jié)參考（三）豐收的舊歲已逝，而富有挑戰(zhàn)的新年已至?；仡欉^去的一年，在區(qū)委、政府的英明領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)衛(wèi)生局的悉心指導(dǎo)下，我院深入學(xué)習(xí)并貫徹了____精神，全面實(shí)施了科學(xué)發(fā)展觀。通過強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理、規(guī)范醫(yī)療行為、優(yōu)化服務(wù)態(tài)度、提升服務(wù)質(zhì)量以及促進(jìn)醫(yī)患和諧等一系列舉措，我院順利完成了各項(xiàng)既定任務(wù)，推動了醫(yī)院的科學(xué)發(fā)展?，F(xiàn)對過去一年的工作做如下總結(jié)：一、完成的各項(xiàng)工作指標(biāo)1.全年門診接診量：____人次；2.全年住院患者數(shù)：____人次；3.全年手術(shù)執(zhí)行量：____人次；4.全年總收入：____萬元。二、年度的主要工作（一）順應(yīng)轉(zhuǎn)型，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展（二）完善組織建設(shè)，提高醫(yī)院管理效能事實(shí)上，我院領(lǐng)導(dǎo)在____月____日從廣州返回后，未及休整，便于____月____日迅速投入工作，召集全院職工大會，詳細(xì)介紹個(gè)人情況及工作思路。為迅速了解醫(yī)院現(xiàn)狀，有針對性地開展工作，會上向每位職工發(fā)放了征求意見信。經(jīng)過綜合分析和群眾意見，快速確立了治院工作新方向。針對中層領(lǐng)導(dǎo)空缺問題，通過群眾推薦和領(lǐng)導(dǎo)研究，迅速選定了五位中層領(lǐng)導(dǎo)，并明確了他們的職責(zé)。其中，姬勝杰同志被聘任為大內(nèi)科主任。隨后，成立了院務(wù)會，明確分工，完善管理機(jī)制，為醫(yī)院的健康發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。（三）建立規(guī)章制度，確保有章可循（四）狠抓醫(yī)療質(zhì)量，完善服務(wù)體系作為醫(yī)療機(jī)構(gòu)，我們深知醫(yī)療質(zhì)量是核心。針對我院醫(yī)技人員年輕、基礎(chǔ)薄弱的情況，我們加強(qiáng)了服務(wù)理念、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)理論知識和基本操作技能的培訓(xùn)。起初階段每周安排____次講座，年終進(jìn)行三基理論考試。同時(shí)，規(guī)范了醫(yī)療文書書寫，定期對住院病歷進(jìn)行檢查、分析，及時(shí)糾正問題，確保醫(yī)療文書質(zhì)量。在醫(yī)