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第1頁(yè)共1頁(yè)2024年公司安全生產(chǎn)責(zé)任制制度一、公司安全經(jīng)理對(duì)安全生產(chǎn)實(shí)施統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),公司安全科則負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)運(yùn)作,在安全經(jīng)理的指導(dǎo)下開(kāi)展各項(xiàng)工作。各項(xiàng)目部需成立以項(xiàng)目經(jīng)理為首的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,成員包括安全員、安全監(jiān)管員、施工員、質(zhì)檢員、材料員、機(jī)管員等,該小組具體負(fù)責(zé)本項(xiàng)目部和項(xiàng)目工程的安全生產(chǎn)管理工作。二、各項(xiàng)目部必須配備至少一名責(zé)任心強(qiáng)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)過(guò)硬的專(zhuān)職安全人員,并保持其崗位的相對(duì)穩(wěn)定。根據(jù)項(xiàng)目工程的規(guī)模,項(xiàng)目部需在施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立安全機(jī)構(gòu),并配備完整的安全管理團(tuán)隊(duì)。三、各級(jí)安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立例會(huì)制度,定期召開(kāi)安全會(huì)議,以分析安全生產(chǎn)形勢(shì),掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),并研究解決安全生產(chǎn)中遇到的突出問(wèn)題。四、所有生產(chǎn)班組均設(shè)立兼職安全員,該安全員在班組長(zhǎng)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)工作。五、公司對(duì)所屬項(xiàng)目部實(shí)施定期或不定期的安全檢查活動(dòng)。各項(xiàng)目部需每月組織兩次安全檢查,各項(xiàng)目工程則需每周組織一次。各班組在每天作業(yè)前也必須進(jìn)行安全檢查。2024年公司安全生產(chǎn)責(zé)任制制度(二)____年度,在各級(jí)政府和集團(tuán)公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以及分公司全體員工的共同努力下,____公司的安全工作取得了顯著成效。展望新的一年,為深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,全面執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,進(jìn)一步優(yōu)化安全管理目標(biāo)和完善安全獎(jiǎng)懲機(jī)制,我們致力于強(qiáng)化集團(tuán)公司“安全管理系統(tǒng)”的執(zhí)行力度,旨在有效遏制重大及特大道路交通事故,確保企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)營(yíng),推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)持續(xù)、快速、健康的發(fā)展。為確保與集團(tuán)公司簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)順利達(dá)成,____公司特此與所屬各部門(mén)的主要負(fù)責(zé)人簽訂以下安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)。一、范圍與考核對(duì)象范圍:涵蓋分公司所屬各部門(mén),包括但不限于客車(chē)隊(duì)、客運(yùn)站、修理廠、物管部、例檢組及公交車(chē)隊(duì)??己藢?duì)象:上述各部門(mén)的主要負(fù)責(zé)人,即廠長(zhǎng)、站長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)、主任及組長(zhǎng)等。二、考核內(nèi)容(一)安全生產(chǎn)管理月初要點(diǎn)1.責(zé)任制建設(shè):全面建立健全各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保各級(jí)人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)(含職工個(gè)人安全生產(chǎn)保證書(shū))。依據(jù)與集團(tuán)公司簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),實(shí)施層級(jí)化的安全目標(biāo)管理和獎(jiǎng)懲制度,確保安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實(shí)處。行政正職作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,需對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作承擔(dān)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,其他副職則承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。同時(shí),加強(qiáng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的建設(shè),按標(biāo)準(zhǔn)配備與生產(chǎn)規(guī)模相匹配的專(zhuān)職(或兼職)安全管理人員。2.領(lǐng)導(dǎo)重視與制度建設(shè):將安全生產(chǎn)納入本單位重要議事日程,堅(jiān)持安全學(xué)習(xí)制度和例保檢查制度。行車(chē)單位需確保每月至少組織一次全體駕駛員的安全學(xué)習(xí);客運(yùn)單位客車(chē)?yán)龣z率不得低于既定標(biāo)準(zhǔn)。各部門(mén)需定期組織員工進(jìn)行安全教育學(xué)習(xí),確保每月不少于規(guī)定次數(shù),并做好學(xué)習(xí)記錄與上報(bào)工作。同時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行安全事故報(bào)告制度,對(duì)重大事故需按規(guī)定時(shí)限上報(bào),嚴(yán)禁瞞報(bào)。3.政策執(zhí)行與制度落實(shí):嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、廳及公司關(guān)于安全生產(chǎn)的各項(xiàng)方針、政策、法律、法規(guī)和規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)并貫徹上級(jí)安全生產(chǎn)指示和工作部署,結(jié)合本部門(mén)實(shí)際制定并執(zhí)行安全生產(chǎn)措施和規(guī)章制度。確保年初有安全工作計(jì)劃和目標(biāo),實(shí)施過(guò)程中有檢查、有落實(shí),年底有工作總結(jié)。4.安全宣傳與教育:加強(qiáng)安全宣傳教育工作,堅(jiān)持每月安全例會(huì)制度,嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則處理事故。開(kāi)展多樣化的安全教育活動(dòng),提升全員安全意識(shí)與技能水平。加強(qiáng)事故預(yù)防工作,定期開(kāi)展安全自檢自查活動(dòng),對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)整改并上報(bào)分公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行評(píng)估。5.安全統(tǒng)籌管理:嚴(yán)格執(zhí)行安全統(tǒng)籌規(guī)定和管理辦法,實(shí)現(xiàn)安全促統(tǒng)籌、統(tǒng)籌保安全的良性循環(huán)。確保公務(wù)車(chē)、營(yíng)運(yùn)車(chē)輛的安全統(tǒng)籌參與率達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以上,提升企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力。6.系統(tǒng)執(zhí)行與制度上墻:各部門(mén)需嚴(yán)格執(zhí)行“安全管理系統(tǒng)”及各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度,結(jié)合部門(mén)實(shí)際制定并執(zhí)行相應(yīng)的責(zé)任制和操作規(guī)程,并確保相關(guān)制度上墻公示。(二)安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)(參照原廳下達(dá)指標(biāo)數(shù))詳細(xì)列出各行車(chē)單位及非行車(chē)單位(如汽車(chē)修理廠、物管部、客運(yùn)站、例檢組)的具體安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)指標(biāo)值。(三)一票否決條件明確列出導(dǎo)致安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)一票否決的具體情形,如發(fā)生重大傷亡事故、未執(zhí)行“安全管理系統(tǒng)”等。三、考評(píng)期限本責(zé)任書(shū)考評(píng)期限為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日。經(jīng)分公司與所屬各部門(mén)負(fù)責(zé)人雙方簽字后于____年____月____日起正式生效。本責(zé)任書(shū)一式兩份,分公司和責(zé)任單位各執(zhí)一份,具有同等法律效力。四、考核與獎(jiǎng)懲辦法考核與獎(jiǎng)懲辦法嚴(yán)格遵循集團(tuán)公司“安全管理系統(tǒng)”安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。____公司(甲方)與所屬各部門(mén)(乙方)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人(簽字):__________部門(mén)負(fù)責(zé)人(簽字):__________分管領(lǐng)導(dǎo)(簽字):__________2024年公司安全生產(chǎn)責(zé)任制制度(三)____年,在各級(jí)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)公司的精心指導(dǎo)和分公司全體職工的共同努力下,____公司在安全工作方面取得了顯著成績(jī)。為深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,進(jìn)一步完善安全管理目標(biāo)和安全獎(jiǎng)懲機(jī)制,更好地執(zhí)行和完善集團(tuán)公司“安全管理系統(tǒng)”,有效遏制重特大道路交通事故,保障企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)營(yíng),推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展,并確保與集團(tuán)公司簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)順利實(shí)現(xiàn),____公司特此與所屬各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人簽訂以下安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)。一、責(zé)任范圍與考核對(duì)象責(zé)任范圍:分公司所屬各部門(mén),包括但不限于客車(chē)隊(duì)、客運(yùn)站、修理廠、物管部、例檢組、公交車(chē)隊(duì)??己藢?duì)象:上述各部門(mén)的主要負(fù)責(zé)人,即廠長(zhǎng)、站長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)、主任、組長(zhǎng)等。二、考核內(nèi)容(一)安全生產(chǎn)管理1.建立健全并逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保每位職工簽訂安全生產(chǎn)保證書(shū)。依據(jù)與集團(tuán)公司簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),實(shí)施安全目標(biāo)管理和獎(jiǎng)懲制度,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。行政正職作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)本單位安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,其他副職承擔(dān)相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。同時(shí),建立健全安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和管理機(jī)構(gòu),按需配備與生產(chǎn)相適應(yīng)的專(zhuān)職或兼職安全管理人員。2.將安全生產(chǎn)納入本單位重要議事日程,堅(jiān)持安全學(xué)習(xí)制度和例保檢查制度。行車(chē)單位需確保全體駕駛員每月至少參加一次安全學(xué)習(xí);客運(yùn)單位客車(chē)?yán)龣z率不得低于規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。各部門(mén)需定期組織員工進(jìn)行安全教育學(xué)習(xí),每月不少于規(guī)定次數(shù),并認(rèn)真記錄、上報(bào)學(xué)習(xí)情況。嚴(yán)格執(zhí)行安全事故報(bào)告制度,對(duì)死亡、重傷及重大事故必須及時(shí)上報(bào)。3.嚴(yán)格遵守國(guó)家、省、廳及公司關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和規(guī)章制度,及時(shí)傳達(dá)貫徹上級(jí)安全生產(chǎn)決定、指示和工作布置。結(jié)合本部門(mén)實(shí)際制定安全生產(chǎn)措施和規(guī)章制度,確保年初有布置、有目標(biāo)計(jì)劃、過(guò)程中有檢查落實(shí)、年底有工作總結(jié)。4.加強(qiáng)安全宣傳教育工作,堅(jiān)持每月安全例會(huì)制度,嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則處理事故。開(kāi)展多種形式的安全教育活動(dòng),提升全員安全意識(shí)和職工隊(duì)伍安全素質(zhì)。做好事故預(yù)防工作,認(rèn)真開(kāi)展安全自檢自查,對(duì)安全隱患及重大設(shè)施、設(shè)備、場(chǎng)所落實(shí)整改責(zé)任人并上報(bào)分公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行安全性評(píng)估。5.嚴(yán)格執(zhí)行安全統(tǒng)籌規(guī)定和管理辦法,確保公務(wù)車(chē)、營(yíng)運(yùn)車(chē)輛安全統(tǒng)籌率達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以上,增強(qiáng)企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力。6.各部門(mén)必須嚴(yán)格執(zhí)行“安全管理系統(tǒng)”和各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度,實(shí)施與部門(mén)相適應(yīng)的責(zé)任制和操作規(guī)程以及上墻掛牌制度。(二)安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)(參照原廳下達(dá)指標(biāo)數(shù))具體目標(biāo)包括行車(chē)單位、汽車(chē)修理廠、物管部、客運(yùn)站、例檢組等部門(mén)的各項(xiàng)事故頻率、死亡率、受傷率等指標(biāo),以及一票否決條件等。三、考評(píng)期限本責(zé)任書(shū)考評(píng)期限為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日。經(jīng)分公司與所屬各部門(mén)負(fù)責(zé)人雙方簽字后于____年____月____日起生效。本責(zé)任書(shū)一式兩份,分公司和責(zé)任單位各持一份,具有同等法律效力。四、考核與獎(jiǎng)懲辦法按照集團(tuán)公司“安全管理系統(tǒng)”安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)考核與獎(jiǎng)懲辦法執(zhí)行。____公司(甲方)公司所屬各部門(mén)(乙方)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人:__________部門(mén)負(fù)責(zé)人:__________分管領(lǐng)導(dǎo):__________2024年公司安全生產(chǎn)責(zé)任制制度(四)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度一、主題內(nèi)容與適用范圍1.1本標(biāo)準(zhǔn)旨在明確公司各級(jí)人員在安全生產(chǎn)中所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,以確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的安全有序進(jìn)行。1.2本制度適用于公司內(nèi)各級(jí)管理人員及員工,作為指導(dǎo)其安全生產(chǎn)行為的基本準(zhǔn)則。二、管理依據(jù)2.1本制度的制定與執(zhí)行,嚴(yán)格參照《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》、《廣東省安全生產(chǎn)條例》等相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。三、管理內(nèi)容公司各級(jí)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任具體規(guī)定如下:3.1總經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任3.1.1總經(jīng)理作為公司安全、勞動(dòng)保護(hù)和環(huán)境保護(hù)工作的第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作。3.1.2堅(jiān)決貫徹執(zhí)行國(guó)家“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針和各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律法規(guī),自覺(jué)接受?chē)?guó)家勞動(dòng)安全監(jiān)察和行業(yè)管理。結(jié)合公司實(shí)際,制定并批準(zhǔn)各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任制及規(guī)章制度(包括獎(jiǎng)懲制度),及時(shí)研究、分析、解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題,監(jiān)督安全隱患的整改落實(shí)。3.2副總經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任3.2.1作為公司安全生產(chǎn)的主要負(fù)責(zé)人,副總經(jīng)理需貫徹執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全法規(guī)、法令及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與安全生產(chǎn)工作同步進(jìn)行。3.2.2監(jiān)督并確保公司生產(chǎn)和管理的各個(gè)環(huán)節(jié)符合國(guó)家、行業(yè)安全規(guī)程和安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的要求,組織落實(shí)相關(guān)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。3.2.3負(fù)責(zé)組織開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳和培訓(xùn)教育,確保全體員工接受安全生產(chǎn)知識(shí)教育,特種作業(yè)人員持證上崗。3.3安委會(huì)主任的安全生產(chǎn)責(zé)任3.3.1在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)安全工作的具體實(shí)施。定期向安全生產(chǎn)第一責(zé)任人和直接責(zé)任人提交安全生產(chǎn)書(shū)面工作意見(jiàn),提出防范措施、隱患整改方案及安全技術(shù)措施等建議。3.3.2參與制定防止傷亡、火災(zāi)事故和職業(yè)危害的措施,以及危險(xiǎn)崗位、危險(xiǎn)設(shè)備的安全操作規(guī)程,并督促實(shí)施。3.4工會(huì)主席的安全生產(chǎn)責(zé)任3.4.1督促并協(xié)助總經(jīng)理貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法規(guī)。3.4.2參與人身事故的調(diào)查處理,維護(hù)員工合法權(quán)益。3.4.3總結(jié)交流勞動(dòng)保護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),表彰在安全生產(chǎn)中表現(xiàn)突出的集體和個(gè)人。3.5經(jīng)理部經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任3.5.1貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法規(guī)。3.5.2負(fù)責(zé)對(duì)新任或提升干部進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制教育,確保其具備安全生產(chǎn)意識(shí)和管理能力。3.5.3嚴(yán)格執(zhí)行交通安全法規(guī)和公司規(guī)定,建立健全車(chē)輛交通安全管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。3.5.4負(fù)責(zé)與公安交通安全部門(mén)的業(yè)務(wù)聯(lián)系,協(xié)調(diào)處理相關(guān)事務(wù)。3.5.5執(zhí)行國(guó)家和公司安全衛(wèi)生及醫(yī)療衛(wèi)生工作的法規(guī)、制度,確保工廠區(qū)安全衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。3.6質(zhì)量部經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任3.6.1正確處理質(zhì)量管理與安全管理的關(guān)系,貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針。3.6.2在制定質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)時(shí),將安全管理和安全標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)列為重要內(nèi)容,同步考核。3.6.3加強(qiáng)工作質(zhì)量管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量安全,預(yù)防安全事故發(fā)生。3.6.4及時(shí)反饋質(zhì)量信息,不斷改進(jìn)質(zhì)量管理與控制手段,提高產(chǎn)品質(zhì)量和安全性。3.7市場(chǎng)部經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任3.7.1認(rèn)
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