養(yǎng)馬用工合同模板

養(yǎng)馬用工合同模板合同編號：__________

養(yǎng)馬用工合同模板

甲方（雇主）：__________

乙方（雇員）：__________

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方養(yǎng)馬場提供養(yǎng)馬用工服務事宜，達成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方養(yǎng)馬場負責馬匹的飼養(yǎng)、訓練、護理等工作。

1.2乙方應按照甲方的要求，保證馬匹的健康、安全和良好狀態(tài)。

第二條工作時間和休息休假

2.1乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整，但應保證乙方每周至少休息一天。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，甲方應按照國家規(guī)定支付乙方加班工資。

第三條勞動報酬

3.1乙方的月工資為人民幣____元（以下簡稱“工資”），每月____日支付上月工資。

3.2乙方的工作績效與獎金掛鉤，具體考核辦法由雙方另行商定。

第四條社會保險

4.1甲方應按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。

4.2乙方應按時足額繳納社會保險費，甲方有權從乙方的工資中扣除。

第五條勞動保護和勞動條件

5.1甲方應提供符合國家安全生產(chǎn)標準的勞動保護設施和勞動條件，確保乙方的人身安全和健康。

5.2甲方應定期對乙方進行安全教育和技能培訓。

第六條合同的變更、解除和終止

6.1雙方應提前一個月書面通知對方變更或解除本合同。

6.2乙如有嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為，甲方有權立即解除本合同。

6.3本合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約一年。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第八條附則

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

甲方（雇主）：__________

乙方（雇員）：__________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.馬匹飼養(yǎng)、訓練、護理等相關規(guī)章制度

2.乙方工資發(fā)放明細表

3.乙方社會保險繳納明細表

4.甲方養(yǎng)馬場安全生產(chǎn)標準及相關設施資料

5.乙方工作績效考核辦法

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

養(yǎng)馬用工合同模板（甲方權益主導）

甲方（雇主）：__________

乙方（雇員）：__________

丙方（第三方主體）：__________

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方養(yǎng)馬場提供養(yǎng)馬用工服務事宜，達成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方養(yǎng)馬場負責馬匹的飼養(yǎng)、訓練、護理等工作。

1.2乙方應按照甲方的要求，保證馬匹的健康、安全和良好狀態(tài)。

1.3丙方作為第三方主體，負責對乙方的工作進行監(jiān)督和評估，確保乙方的服務質(zhì)量符合甲方的要求。

第二條工作時間和休息休假

2.1乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整，但應保證乙方每周至少休息一天。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，甲方應按照國家規(guī)定支付乙方加班工資。

第三條勞動報酬

3.1乙方的月工資為人民幣____元（以下簡稱“工資”），每月____日支付上月工資。

3.2乙方的工作績效與獎金掛鉤，具體考核辦法由甲乙丙三方另行商定。

3.3丙方作為第三方主體，有權對乙方的工資待遇提出建議和調(diào)整意見，甲方應予以考慮。

第四條社會保險

4.1甲方應按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。

4.2乙方應按時足額繳納社會保險費，甲方有權從乙方的工資中扣除。

4.3丙方作為第三方主體，有權對甲方和乙方的社會保險繳納情況進行監(jiān)督和檢查。

第五條勞動保護和勞動條件

5.1甲方應提供符合國家安全生產(chǎn)標準的勞動保護設施和勞動條件，確保乙方的人身安全和健康。

5.2甲方應定期對乙方進行安全教育和技能培訓。

5.3丙方作為第三方主體，有權對甲方的勞動保護和勞動條件進行評估，并提出改進建議。

第六條合同的變更、解除和終止

6.1雙方應提前一個月書面通知對方變更或解除本合同。

6.2乙如有嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為，甲方有權立即解除本合同。

6.3本合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約一年。

6.4丙方作為第三方主體，有權對甲乙雙方的合同變更、解除和終止情況進行監(jiān)督和調(diào)解。

第七條甲方權益保障

7.1甲方有權對乙方的工作質(zhì)量進行監(jiān)督和檢查，并要求乙方按照甲方的要求進行改進。

7.2甲方有權根據(jù)乙方的績效和表現(xiàn)，給予乙方相應的獎勵或處罰。

7.3甲方有權根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的崗位職責和工作內(nèi)容。

7.4丙方作為第三方主體，應全力支持和協(xié)助甲方維護其權益，包括但不限于提供法律咨詢、協(xié)助處理勞動爭議等。

第八條乙方的違約及限制條款

8.1乙方如違反本合同的約定，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。

8.2乙方在合同期間內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、從事與甲方競爭的活動等。

8.3丙方作為第三方主體，有權對乙方的違約行為進行調(diào)查和核實，并提出處理意見。

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

9.2丙方作為第三方主體，有權對甲乙雙方的爭議進行調(diào)解，并協(xié)助甲方處理相關的法律事務。

第十條附則

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

10.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

甲方（雇主）：__________

乙方（雇員）：__________

丙方（第三方主體）：__________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.馬匹飼養(yǎng)、訓練、護理等相關規(guī)章制度

2.乙方工資發(fā)放明細表

3.乙方社會保險繳納明細表

4.甲方養(yǎng)馬場安全生產(chǎn)標準及相關設施資料

5.乙方工作績效考核辦法

第三方介入的意義和目的：

第三方主體作為獨立的合同主體，介入甲方和乙方的合同關系中，可以起到監(jiān)督和調(diào)解的作用，確保乙方的服務質(zhì)量符合甲方的要求，同時協(xié)助甲方維護其權益。第三方主體的介入可以提高合同的執(zhí)行力和效率，減少甲方在合同履行過程中的風險和困擾，有助于維護甲方的合法權益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為雇主，為主導合同關系的當事人，有權對乙方的勞動條件和待遇進行規(guī)定和調(diào)整，確保乙方的服務質(zhì)量符合甲方的要求。甲方為主導的目的在于維護自身的合法權益，保護自身的利益，同時通過第三方主體的介入，提高合同的執(zhí)行力和效率，實現(xiàn)合同目標的有效實現(xiàn)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

養(yǎng)馬用工合同模板（乙方權益主導）

甲方（雇主）：__________

乙方（雇員）：__________

丙方（第三方主體）：__________

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方養(yǎng)馬場提供養(yǎng)馬用工服務事宜，達成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方養(yǎng)馬場負責馬匹的飼養(yǎng)、訓練、護理等工作。

1.2乙方應按照甲方的要求，保證馬匹的健康、安全和良好狀態(tài)。

1.3丙方作為第三方主體，負責對乙方的工作進行監(jiān)督和評估，確保乙方的服務質(zhì)量符合甲方的要求。

第二條工作時間和休息休假

2.1乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整，但應保證乙方每周至少休息一天。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，甲方應按照國家規(guī)定支付乙方加班工資。

第三條勞動報酬

3.1乙方的月工資為人民幣____元（以下簡稱“工資”），每月____日支付上月工資。

3.2乙方的工作績效與獎金掛鉤，具體考核辦法由甲乙丙三方另行商定。

3.3丙方作為第三方主體，有權對乙方的工資待遇提出建議和調(diào)整意見，甲方應予以考慮。

第四條社會保險

4.1甲方應按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。

4.2乙方應按時足額繳納社會保險費，甲方有權從乙方的工資中扣除。

4.3丙方作為第三方主體，有權對甲方和乙方的社會保險繳納情況進行監(jiān)督和檢查。

第五條勞動保護和勞動條件

5.1甲方應提供符合國家安全生產(chǎn)標準的勞動保護設施和勞動條件，確保乙方的人身安全和健康。

5.2甲方應定期對乙方進行安全教育和技能培訓。

5.3丙方作為第三方主體，有權對甲方的勞動保護和勞動條件進行評估，并提出改進建議。

第六條乙方權益保障

6.1乙方有權按照合同約定獲得勞動報酬和工作條件。

6.2乙方有權享有國家法定節(jié)假日休息的權利和加班工資。

6.3乙方有權獲得甲方提供的社會保險和福利。

6.4乙方有權對甲方的工作安排和職責要求提出合理意見和建議。

第七條甲方的違約及限制條款

7.1甲方如違反本合同的約定，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。

7.2甲方不得低于乙方合同約定的勞動報酬和工作條件。

7.3甲方不得隨意解除或終止本合同，除非乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或失職營私舞弊等行為。

7.4丙方作為第三方主體，有權對甲方的違約行為進行調(diào)查和核實，并提出處理意見。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

8.2丙方作為第三方主體，有權對甲乙雙方的爭議進行調(diào)解，并協(xié)助乙方處理相關的法律事務。

第九條附則

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

9.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

甲方（雇主）：__________

乙方（雇員）：__________

丙方（第三方主體）：__________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.馬匹飼養(yǎng)、訓練、護理等相關規(guī)章制度

2.乙方工資發(fā)放明細表

3.乙方社會保險繳納明細表

4.甲方養(yǎng)馬場安全生產(chǎn)標準及相關設施資料

5.乙方工作績效考核辦法

乙方為主導的意義和目的：

乙方作為雇員，為主導合同關系的當事人，有權對自身的勞動條件和待遇進行規(guī)定和調(diào)整，確保自身的合法權益