醫(yī)療設(shè)備操作使用制度

醫(yī)療設(shè)備操作使用制度第一章總則第一條目的與依據(jù)為確保醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備的正常、安全、有效使用，訂立本制度。本制度依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)、國家標準和醫(yī)院管理要求訂立。第二條適用范圍本制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部醫(yī)療設(shè)備的操作和使用。第三條定義醫(yī)療設(shè)備：指在醫(yī)院中用于醫(yī)療、檢查、治療、監(jiān)測以及用于輔佑襄助醫(yī)療的各類設(shè)備。操作人員：指經(jīng)過培訓、掌握醫(yī)療設(shè)備操作的醫(yī)務(wù)人員。使用人員：指被授權(quán)使用醫(yī)療設(shè)備的醫(yī)務(wù)人員。第二章設(shè)備操作管理第四條設(shè)備操作培訓醫(yī)務(wù)部門負責組織新入職醫(yī)務(wù)人員的設(shè)備操作培訓。醫(yī)務(wù)部門依據(jù)設(shè)備的特點和操作難度訂立相應(yīng)的培訓計劃并實施。第五條設(shè)備操作資質(zhì)管理經(jīng)過培訓后，醫(yī)療技術(shù)負責人負責對醫(yī)務(wù)人員進行考核，合格者頒發(fā)相應(yīng)的設(shè)備操作資質(zhì)證書。設(shè)備操作資質(zhì)證書分為初級、中級和高級三個級別，資質(zhì)級別依據(jù)操作人員的實際本領(lǐng)和經(jīng)驗確定。第六條設(shè)備操作人員崗位管理操作人員在取得相應(yīng)設(shè)備操作資質(zhì)證書后，方可擔負相應(yīng)設(shè)備操作崗位。操作人員必需合法使用和操作設(shè)備，并確保操作記錄真實可靠。第七條設(shè)備操作紀律操作人員必需遵守醫(yī)院和設(shè)備操作相關(guān)的紀律和規(guī)定，不得擅自更改設(shè)備設(shè)置。操作人員必需依照操作程序選擇合適的設(shè)備操作模式，并遵守操作規(guī)程。第八條設(shè)備操作記錄操作人員在操作設(shè)備時，必需按規(guī)定填寫相關(guān)的操作記錄表，并保存至少3年。操作記錄表中必需包含設(shè)備名稱、操作時間、操作人員、操作過程中的關(guān)鍵信息等內(nèi)容。第三章設(shè)備使用管理第九條設(shè)備保養(yǎng)維護和修理醫(yī)務(wù)部門負責訂立設(shè)備的保養(yǎng)維護和修理計劃，并確保計劃的執(zhí)行。設(shè)備保養(yǎng)維護和修理人員必需經(jīng)過培訓和考核，并定期接受進修培訓。第十條設(shè)備調(diào)試驗收設(shè)備調(diào)試驗收必需由技術(shù)人員進行，并填寫相應(yīng)的驗收報告。驗收報告中必需包含設(shè)備名稱、型號、調(diào)試人員、驗收時間、調(diào)試結(jié)果等內(nèi)容。第十一條設(shè)備備案管理醫(yī)務(wù)部門負責對醫(yī)院內(nèi)全部設(shè)備進行備案管理，并定期進行設(shè)備清查。醫(yī)務(wù)部門必需對全部設(shè)備進行分類、標識，并建立相應(yīng)的檔案。第十二條設(shè)備使用安全使用人員必需嚴格遵守設(shè)備使用操作規(guī)程，保證設(shè)備的安全性能。發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在安全隱患或故障時，使用人員必需立刻上報，并停止使用。第十三條設(shè)備使用驗收使用人員在使用設(shè)備前必需對設(shè)備進行自檢，并填寫設(shè)備使用驗收記錄。設(shè)備使用驗收記錄中必需包含設(shè)備名稱、驗收人員、驗收時間、設(shè)備狀態(tài)等內(nèi)容。第十四條設(shè)備報廢處理設(shè)備實現(xiàn)報廢期限或者存在嚴重安全隱患的，醫(yī)務(wù)部門負責對設(shè)備進行報廢處理，并做好相應(yīng)記錄。設(shè)備報廢記錄中必需包含設(shè)備名稱、型號、報廢原因、報廢日期等內(nèi)容。第四章監(jiān)督與懲罰第十五條監(jiān)督與檢查醫(yī)務(wù)部門負責對設(shè)備操作和使用情況進行監(jiān)督與檢查，并做好相關(guān)記錄。監(jiān)督與檢查工作可以由醫(yī)院內(nèi)部機構(gòu)或委托專業(yè)機構(gòu)完成。第十六條違規(guī)處理發(fā)現(xiàn)操作人員違反設(shè)備操作規(guī)程的，醫(yī)務(wù)部門負責予以相應(yīng)的紀律處分。發(fā)現(xiàn)使用人員違反設(shè)備使用規(guī)程或存在安全責任倒盤問題的，醫(yī)務(wù)部門負責予以相應(yīng)的紀律處分。第五章附則第十七條法律責任違反本制度的相關(guān)規(guī)定，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院管理要求進行相應(yīng)處理，并承當相應(yīng)的法律責任。第十八條本制度的解釋本制度的解釋權(quán)歸醫(yī)院管理負責人全部，并經(jīng)醫(yī)務(wù)委員會審批后生效。第十九條本制度的修改與廢止如需修改本制度，必需由醫(yī)院管理負責人提出，并經(jīng)醫(yī)務(wù)