個(gè)性化定制2024年門衛(wèi)勞動(dòng)協(xié)議版

個(gè)性化定制2024年門衛(wèi)勞動(dòng)協(xié)議版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址1.3門衛(wèi)定義及職責(zé)第二條：合同期限2.1合同生效日期2.2合同終止日期第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)3.2乙方的工作時(shí)間3.3乙方的工作地點(diǎn)第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資待遇4.2乙方的獎(jiǎng)金待遇4.3乙方的福利待遇第五條：勞動(dòng)條件5.1乙方的工作環(huán)境5.2乙方的休息時(shí)間5.3乙方的勞動(dòng)保護(hù)第六條：保密條款6.1乙方的保密義務(wù)6.2保密信息的范圍6.3保密信息的期限第七條：違約責(zé)任7.1乙方的違約行為7.2甲方的違約行為7.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式第八條：爭議解決8.1爭議的解決方式8.2爭議的解決地點(diǎn)8.3爭議的解決時(shí)效第九條：合同的變更和解除9.1合同的變更條件9.2合同的解除條件9.3合同變更和解除的程序第十條：合同的終止10.1合同終止的條件10.2合同終止的程序10.3合同終止后的權(quán)利和義務(wù)第十一條：合同的生效11.1合同的簽署11.2合同的生效日期11.3合同的生效條件第十二條：其他條款12.1甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)12.2甲乙雙方的其他約定12.3合同的附件第十三條：法律適用和爭議解決13.1合同適用的法律13.2爭議解決的方式13.3法律適用和爭議解決的優(yōu)先級(jí)第十四條：附件14.1附件一：門衛(wèi)工作職責(zé)明細(xì)14.2附件二：工資獎(jiǎng)金待遇明細(xì)14.3附件三：保密信息清單14.4附件四：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義甲方地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)乙方地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)1.3門衛(wèi)定義：指在甲方場所負(fù)責(zé)守護(hù)、警戒和引導(dǎo)人員、車輛出入的工作人員。第二條：合同期限2.1合同生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2合同終止日期：合同期滿或者雙方另有約定時(shí)終止。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)甲方場所的日常守護(hù)和警戒工作；（2）負(fù)責(zé)甲方場所的車輛出入引導(dǎo)和管理工作；（3）負(fù)責(zé)甲方場所的安全巡查工作；（4）負(fù)責(zé)甲方場所的消防安全工作；（5）完成甲方交給的其他相關(guān)工作。3.2乙方的工作時(shí)間：根據(jù)甲方的工作需要，乙方實(shí)行輪班制，具體工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。3.3乙方的工作地點(diǎn)：甲方場所，具體地點(diǎn)按照甲方的工作安排執(zhí)行。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資待遇：乙方工資為每月人民幣元整，按月支付。4.2乙方的獎(jiǎng)金待遇：乙方按照甲方制定的獎(jiǎng)金制度享受相應(yīng)的獎(jiǎng)金待遇。4.3乙方的福利待遇：乙方按照甲方的規(guī)定享受相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第五條：勞動(dòng)條件5.1乙方的工作環(huán)境：甲方應(yīng)保障乙方在一個(gè)安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境中工作。5.2乙方的休息時(shí)間：乙方按照國家規(guī)定和甲方的工作安排享有休息時(shí)間。5.3乙方的勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。第六條：保密條款6.1乙方的保密義務(wù)：乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。6.2保密信息的范圍：保密信息包括但不限于甲方的客戶信息、業(yè)務(wù)信息、技術(shù)信息、財(cái)務(wù)信息等。6.3保密信息的期限：乙方對(duì)保密信息的保密義務(wù)自乙方知悉該信息之日起計(jì)算，至解除合同后一年止。第八條：違約責(zé)任8.1乙方的違約行為：乙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。8.2甲方的違約行為：甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。8.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式：違約方應(yīng)承擔(dān)守約方因此遭受的損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等。第九條：爭議解決9.1爭議的解決方式：雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭議的解決地點(diǎn)：爭議解決的地點(diǎn)為甲方所在地。9.3爭議的解決時(shí)效：雙方應(yīng)在爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)解決，否則視為雙方同意繼續(xù)履行合同。第十條：合同的變更和解除10.1合同的變更條件：合同的變更是指在不改變合同實(shí)質(zhì)性內(nèi)容的前提下，對(duì)合同的部分條款進(jìn)行修改。10.2合同的解除條件：合同解除是指合同雙方或單方依法終止合同關(guān)系的行為。10.3合同變更和解除的程序：合同變更或解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第十一條：合同的終止11.1合同終止的條件：合同終止是指合同雙方或單方依法終止合同關(guān)系的行為。11.2合同終止的程序：合同終止應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。11.3合同終止后的權(quán)利和義務(wù)：合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，并按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十二條：合同的生效12.1合同的簽署：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同的生效日期：本合同的生效日期為簽字蓋章之日起。12.3合同的生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，但需符合國家法律、法規(guī)的規(guī)定。第十三條：法律適用和爭議解決13.1合同適用的法律：本合同適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決的方式：雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。13.3法律適用和爭議解決的優(yōu)先級(jí)：如本合同與國家法律、法規(guī)的規(guī)定不一致，以國家法律、法規(guī)的規(guī)定為準(zhǔn)。第十四條：附件14.1附件一：門衛(wèi)工作職責(zé)明細(xì)14.2附件二：工資獎(jiǎng)金待遇明細(xì)14.3附件三：保密信息清單14.4附件四：其他相關(guān)文件第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：門衛(wèi)工作職責(zé)明細(xì)1.1門衛(wèi)的基本職責(zé)1.1.1負(fù)責(zé)場所的日常守護(hù)和警戒工作1.1.2負(fù)責(zé)場所的車輛出入引導(dǎo)和管理工作1.1.3負(fù)責(zé)場所的安全巡查工作1.1.4負(fù)責(zé)場所的消防安全工作1.2門衛(wèi)的值班安排1.2.1實(shí)行輪班制，按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行1.2.2特殊情況下的加班安排1.3門衛(wèi)的培訓(xùn)和考核1.3.1甲方應(yīng)定期組織門衛(wèi)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)1.3.2門衛(wèi)需通過甲方考核，合格后方可上崗附件二：工資獎(jiǎng)金待遇明細(xì)2.1基本工資待遇2.1.1乙方的基本工資為每月人民幣元整2.1.2乙方的工資發(fā)放時(shí)間為每月固定日期2.2獎(jiǎng)金待遇2.2.1乙方按照甲方制定的獎(jiǎng)金制度享受相應(yīng)的獎(jiǎng)金待遇2.2.2獎(jiǎng)金的計(jì)算方法和發(fā)放時(shí)間附件三：保密信息清單3.1保密信息的范圍3.1.1甲方的客戶信息、業(yè)務(wù)信息、技術(shù)信息、財(cái)務(wù)信息等3.2保密信息的保密義務(wù)3.2.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)保密信息承擔(dān)保密義務(wù)3.2.2乙方不得泄露保密信息給第三方附件四：其他相關(guān)文件4.1甲方場所的安全管理制度4.2甲方場所的消防管理制度4.3乙方的工作服及標(biāo)識(shí)說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)2.乙方泄露甲方保密信息3.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金4.甲方未提供乙方合同約定的工作環(huán)境和工作保護(hù)措施違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)守約方因此遭受的損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等2.違約方應(yīng)支付違約金，違約金的具體金額雙方協(xié)商確定3.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，如構(gòu)成犯罪，依法移交司法機(jī)關(guān)處理示例說明：1.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，如未按時(shí)完成守護(hù)和警戒工作，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付違約金2.乙方泄露甲方保密信息，如泄露客戶信息給第三方，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付違約金，同時(shí)依法移交司法機(jī)關(guān)處理說明三：法律名詞及解釋：1.合同：指雙方或多方之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議2.違約：指合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為3.保密義務(wù)：指合同當(dāng)事人對(duì)合同中約定的保密信息承擔(dān)的不泄露給第三方的義務(wù)4.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等5.勞動(dòng)條件：指勞動(dòng)者在工作中所享有的工作環(huán)境、工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)等方面的條件6.法：指國家制定或認(rèn)可，并由國家強(qiáng)制力保證實(shí)施的行為規(guī)范7.司法機(jī)關(guān)：指依法行使審判權(quán)和檢察權(quán)的機(jī)關(guān)，如人民法院、人民檢察院等1.合同：本合同是甲方和乙方之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的