檔案室各項(xiàng)管理制度_第1頁(yè)
檔案室各項(xiàng)管理制度_第2頁(yè)
檔案室各項(xiàng)管理制度_第3頁(yè)
檔案室各項(xiàng)管理制度_第4頁(yè)
檔案室各項(xiàng)管理制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

檔案室各項(xiàng)管理制度檔案室管理制度第一章總則為加強(qiáng)檔案室的管理,確保檔案的安全、完整以及高效利用,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及本單位實(shí)際情況,制定本制度。檔案是單位工作的重要組成部分,承載著歷史記錄和重要信息,是進(jìn)行決策、評(píng)估和研究的重要依據(jù)。因此,建立科學(xué)、規(guī)范的檔案管理制度,對(duì)于提高工作效率、保障信息安全、促進(jìn)單位發(fā)展具有重要意義。第二章適用范圍本制度適用于本單位所有檔案的管理,包括但不限于人事檔案、財(cái)務(wù)檔案、業(yè)務(wù)檔案、技術(shù)檔案、行政檔案等。所有部門、工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度,確保檔案管理工作有序進(jìn)行。第三章管理規(guī)范3.1檔案分類與編碼檔案應(yīng)根據(jù)其性質(zhì)和用途進(jìn)行分類,主要分為:1.人事檔案2.財(cái)務(wù)檔案3.業(yè)務(wù)檔案4.技術(shù)檔案5.行政檔案每類檔案應(yīng)制定相應(yīng)的編碼規(guī)則,確保檔案的快速檢索與管理。3.2檔案的收集與歸檔檔案材料的收集與歸檔由各部門負(fù)責(zé),具體要求如下:1.收集內(nèi)容包括所有相關(guān)的文件、記錄、資料等,確保檔案的完整性。2.所有檔案應(yīng)在產(chǎn)生后一個(gè)月內(nèi)完成歸檔,歸檔材料必須字跡工整、內(nèi)容完整。3.歸檔材料需由部門負(fù)責(zé)人審核簽字,未經(jīng)審核的材料不得歸檔。3.3檔案的保管檔案的保管由檔案室專人負(fù)責(zé),具體要求如下:1.檔案必須存放在專用檔案柜中,并采取防火、防潮、防盜等安全措施。2.每年應(yīng)對(duì)檔案進(jìn)行一次全面檢查,確保檔案的完整性與安全性。3.檔案的交接需填寫(xiě)交接清單,并由雙方簽字確認(rèn)。3.4檔案的查閱與借用1.查閱檔案需經(jīng)過(guò)檔案室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),填寫(xiě)查閱登記表。2.外單位人員查閱檔案需提供相關(guān)證明,并經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。3.檔案原則上不外借,特殊情況需外借時(shí),須經(jīng)檔案室負(fù)責(zé)人及單位主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。3.5檔案的轉(zhuǎn)遞檔案轉(zhuǎn)遞工作應(yīng)嚴(yán)格按照以下流程進(jìn)行:1.內(nèi)部調(diào)動(dòng)時(shí)檔案隨人轉(zhuǎn)遞,檔案室需對(duì)轉(zhuǎn)遞的檔案進(jìn)行密封,禁止個(gè)人攜帶。2.轉(zhuǎn)遞的檔案需填寫(xiě)轉(zhuǎn)遞通知單,并通過(guò)機(jī)要途徑轉(zhuǎn)遞。3.對(duì)轉(zhuǎn)進(jìn)的檔案應(yīng)及時(shí)核對(duì)無(wú)誤,并辦理通知單回執(zhí)。第四章操作流程4.1檔案的收集流程1.各部門在檔案產(chǎn)生后一個(gè)月內(nèi),整理相關(guān)文件材料。2.由部門負(fù)責(zé)人審核簽字后,提交檔案室進(jìn)行歸檔。3.檔案室對(duì)提交的材料進(jìn)行整理、編目,并存入檔案柜中。4.2檔案的查閱流程1.申請(qǐng)人填寫(xiě)查閱登記表,提交至檔案室。2.檔案室負(fù)責(zé)人審核申請(qǐng),批準(zhǔn)后進(jìn)行查閱。3.查閱結(jié)束后,申請(qǐng)人需填寫(xiě)查閱記錄,歸還檔案。4.3檔案的借用流程1.申請(qǐng)人填寫(xiě)借用申請(qǐng),提交至檔案室。2.檔案室負(fù)責(zé)人審核申請(qǐng)并記錄借用信息。3.借用檔案后,申請(qǐng)人需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)歸還,逾期未歸還的,需說(shuō)明原因。4.4檔案的轉(zhuǎn)遞流程1.需轉(zhuǎn)遞檔案的部門填寫(xiě)轉(zhuǎn)遞申請(qǐng),提交至檔案室。2.檔案室負(fù)責(zé)人審核后,進(jìn)行密封轉(zhuǎn)遞。3.轉(zhuǎn)遞后,檔案室需記錄轉(zhuǎn)遞信息,并確保接收單位及時(shí)核對(duì)。第五章監(jiān)督機(jī)制5.1監(jiān)督職責(zé)檔案室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對(duì)檔案管理工作的監(jiān)督,確保各項(xiàng)制度的落實(shí)。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)定期對(duì)本部門檔案管理工作進(jìn)行檢查與反饋。5.2評(píng)估機(jī)制每年對(duì)檔案管理工作進(jìn)行評(píng)估,評(píng)估內(nèi)容包括檔案的完整性、安全性、利用效率等。評(píng)估結(jié)果應(yīng)形成書(shū)面報(bào)告,并向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。5.3反饋與改進(jìn)檔案管理工作應(yīng)定期收集各部門的反饋意見(jiàn),及時(shí)調(diào)整和完善管理制度,確保制度的適用性和有效性。第六章附則1.本制度由檔案室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜可依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行補(bǔ)充。2.本制度自頒布之日起實(shí)施,所有員工應(yīng)做到知曉并遵守。3.本制度可根據(jù)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論