人力資源和社會(huì)保障廳2024年

?人力資源和社會(huì)保障廳2024年合同編號(hào)：__________地址：____________________聯(lián)系方式：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________第一條項(xiàng)目?jī)?nèi)容1.1本項(xiàng)目的目標(biāo)：乙方根據(jù)甲方的要求，提供人力資源和社會(huì)保障相關(guān)服務(wù)，包括但不限于政策咨詢、人才培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、社會(huì)保險(xiǎn)等方面。1.2乙方向甲方提供的服務(wù)內(nèi)容、范圍、時(shí)間及地點(diǎn)等，詳見(jiàn)附件一《服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表》。第二條合作期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年____月____日至____年____月____日。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1乙方為甲方提供服務(wù)的費(fèi)用總額為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：_____元。（1）合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，支付服務(wù)費(fèi)用總額的____%；（2）項(xiàng)目中期驗(yàn)收合格后____個(gè)工作日內(nèi)，支付服務(wù)費(fèi)用總額的____%；（3）項(xiàng)目末期驗(yàn)收合格后____個(gè)工作日內(nèi)，支付剩余的服務(wù)費(fèi)用。第四條雙方權(quán)利和義務(wù)4.1甲方權(quán)利和義務(wù)：（1）按照本合同約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用；（2）對(duì)乙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查，并提出合理建議；（3）為乙方提供開(kāi)展服務(wù)所需的相關(guān)資料、信息和場(chǎng)地等；（4）在合作期間，甲方不得與其他第三方就本項(xiàng)目?jī)?nèi)容進(jìn)行合作。4.2乙方權(quán)利和義務(wù)：（1）按照本合同約定向甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；（2）確保服務(wù)人員具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，遵守甲方的工作紀(jì)律和要求；（3）對(duì)甲方提供的資料、信息保密，不得泄露給第三方；（4）在合作期間，乙方不得將本項(xiàng)目?jī)?nèi)容轉(zhuǎn)包、分包給其他第三方。第五條違約責(zé)任5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的各項(xiàng)義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。5.2由于不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，受影響的一方應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后____個(gè)工作日內(nèi)，向?qū)Ψ教峁┫嚓P(guān)證明，并根據(jù)情況部分或全部免除違約責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決如雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條合同的變更、解除和終止7.1合同的變更、解除必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。7.2在合同履行期間，如一方明確表示或以行動(dòng)表明不履行合同義務(wù)，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。7.3合同履行期滿后，本合同自然終止。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________乙方（蓋章）：____________甲方代表（簽名）：________乙方代表（簽名）：________簽訂日期：______________注意事項(xiàng)：1.確保合同條款的完整性和明確性，避免因條款不明確導(dǎo)致的糾紛。2.注意合同雙方的權(quán)益平衡，確保雙方的權(quán)利和義務(wù)對(duì)等。3.明確服務(wù)范圍、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)和費(fèi)用支付等關(guān)鍵事項(xiàng)。4.確保合同中的違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等條款具有可操作性。解決辦法：1.在簽訂合同前，充分溝通，明確雙方需求與期望。2.參照相關(guān)法律法規(guī)，確保合同條款的合法性。3.在合同中設(shè)置合理的違約責(zé)任和爭(zhēng)議解決機(jī)制。法律名詞解釋?zhuān)哼`約責(zé)任：指合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。爭(zhēng)議解決：指在合同履行過(guò)程中發(fā)生糾紛時(shí)，雙方采取的解決爭(zhēng)議的方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。合同變更：指在合同有效期內(nèi)，雙方當(dāng)事人對(duì)原合同的內(nèi)容進(jìn)行修改或補(bǔ)充的法律行為。合同終止：指合同當(dāng)事人雙方依法使相互間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止，合同約定的權(quán)利義務(wù)不再履行。場(chǎng)合一：乙方需要為甲方舉辦大型人才招聘會(huì)補(bǔ)充條款：1.乙方需在招聘會(huì)前____天，向甲方提交詳細(xì)的招聘會(huì)策劃方案，包括場(chǎng)地布置、活動(dòng)流程、宣傳方案等。2.甲方將為乙方提供必要的場(chǎng)地支持和后勤保障。場(chǎng)合二：乙方需要為甲方提供定制化的員工培訓(xùn)服務(wù)補(bǔ)充條款：針對(duì)甲方特定的員工培訓(xùn)需求，我們額外約定：1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實(shí)際需求，定制培訓(xùn)課程內(nèi)容和教學(xué)方法。2.乙方需在培訓(xùn)開(kāi)始前____天，提供培訓(xùn)師的相關(guān)資質(zhì)和課程大綱。3.培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)進(jìn)行滿意度調(diào)查，并根據(jù)反饋調(diào)整培訓(xùn)方案。場(chǎng)合三：特殊季節(jié)或節(jié)假日服務(wù)補(bǔ)充條款：1.雙方應(yīng)提前協(xié)商確定特殊日期的工作安排。2.乙方在此期間提供服務(wù)，甲方應(yīng)提供必要的加班補(bǔ)貼。1.附件一：《服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表》這個(gè)附件會(huì)詳細(xì)列出乙方需要提供的服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于招聘會(huì)、培訓(xùn)等具體事項(xiàng)。附件列表：附件一：服務(wù)內(nèi)容和時(shí)間表附件二：招聘會(huì)策劃方案與預(yù)算附件三：?jiǎn)T工培訓(xùn)課程大綱和計(jì)劃附件四：特殊季節(jié)或節(jié)假日的服務(wù)安排如果是招聘會(huì)