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播州區(qū)勞動(dòng)合同模板合同編號(hào):_______
甲方(用人單位):_______
乙方(員工):_______
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本勞動(dòng)合同。
一、勞動(dòng)合同雙方的基本情況
1.甲方名稱:_______
2.甲方地址:_______
3.甲方聯(lián)系電話:_______
4.乙方姓名:_______
5.乙方身份證號(hào)碼:_______
6.乙方聯(lián)系電話:_______
二、勞動(dòng)合同期限
1.本勞動(dòng)合同期限為_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.試用期為_______個(gè)月,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
三、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事_______工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資為每月_______元,按月支付。
2.乙方工資的支付方式為_______(現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等)。
3.甲方可根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營(yíng)狀況,給予乙方獎(jiǎng)金、提成等形式的獎(jiǎng)勵(lì)。
五、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方每周工作時(shí)間不得超過_______小時(shí),每周至少休息一天。
2.乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
六、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件
1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)法律法規(guī)的要求,為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。
2.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
3.甲方應(yīng)按照合同約定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
七、保密條款
1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后_______年內(nèi),對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密。
2.乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
八、合同的變更、解除和終止
1.合同期內(nèi),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更或解除本勞動(dòng)合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(4)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;
(5)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的;
(6)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.本勞動(dòng)合同期滿,雙方未續(xù)簽的,自動(dòng)終止。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十、其他約定
1.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本勞動(dòng)合同未盡事宜,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
甲方(用人單位):_______
乙方(員工):_______
簽訂日期:_______年_______月_______日
附件:
1.乙方學(xué)歷證明
2.乙方職業(yè)資格證書
3.甲方規(guī)章制度
4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明
5.其他與本勞動(dòng)合同相關(guān)的文件
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):_______
甲方(用人單位):_______
乙方(員工):_______
丙方(第三方主體):_______
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本勞動(dòng)合同。
一、勞動(dòng)合同雙方及第三方的基本情況
1.甲方名稱:_______
2.甲方地址:_______
3.甲方聯(lián)系電話:_______
4.乙方姓名:_______
5.乙方身份證號(hào)碼:_______
6.乙方聯(lián)系電話:_______
7.丙方名稱:_______
8.丙方地址:_______
9.丙方聯(lián)系電話:_______
二、勞動(dòng)合同期限
1.本勞動(dòng)合同期限為_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.試用期為_______個(gè)月,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
三、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事_______工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資為每月_______元,按月支付。
2.乙方工資的支付方式為_______(現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等)。
3.甲方可根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營(yíng)狀況,給予乙方獎(jiǎng)金、提成等形式的獎(jiǎng)勵(lì)。
五、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方每周工作時(shí)間不得超過_______小時(shí),每周至少休息一天。
2.乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
六、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件
1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)法律法規(guī)的要求,為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。
2.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
3.甲方應(yīng)按照合同約定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
七、保密條款
1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后_______年內(nèi),對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密。
2.乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
八、第三方主體權(quán)益
1.丙方作為第三方主體,對(duì)乙方的履約行為提供擔(dān)保。
2.丙方承諾,如乙方違反本勞動(dòng)合同的約定,導(dǎo)致甲方遭受損失的,丙方愿意承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
九、合同的變更、解除和終止
1.合同期內(nèi),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更或解除本勞動(dòng)合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(4)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;
(5)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的;
(6)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.本勞動(dòng)合同期滿,雙方未續(xù)簽的,自動(dòng)終止。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十一、甲方權(quán)利條款
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。
2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。
3.甲方在合同期內(nèi)享有對(duì)乙方工作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
十二、甲方利益保障條款
1.乙方同意,如乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果屬于職務(wù)作品,甲方有權(quán)享有該等成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
2.乙方同意,如乙方在合同期內(nèi)從甲方離職,需在離職后_______年內(nèi),不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。
十三、乙方違約及限制條款
1.乙方違反本勞動(dòng)合同的約定,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi)不得違反甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。
十四、第三方介入的意義和目的
第三方主體丙方的介入,旨在為甲方提供乙方履約行為的擔(dān)保,保障甲方的權(quán)益得到有效實(shí)現(xiàn)。丙方的介入使得甲方在勞動(dòng)合同履行過程中多了一層保障,降低了甲方遭受損失的風(fēng)險(xiǎn)。
十五、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
甲方作為用人單位,主導(dǎo)本勞動(dòng)合同的制定和履行,旨在確保乙方的合法權(quán)益得到保障,同時(shí)確保甲方的利益不受損害。通過明確甲方的權(quán)利條款和利益保障條款,本合同有助于規(guī)范甲乙雙方的行為,促進(jìn)雙方的合作關(guān)系,實(shí)現(xiàn)互利共贏。
甲方(用人單位):_______
乙方(員工):_______
丙方(第三方主體):_______
簽訂日期:_______年_______月_______日
附件:
1.乙方學(xué)歷證明
2.乙方職業(yè)資格證書
3.甲方規(guī)章制度
4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明
5.其他與本勞動(dòng)合同相關(guān)的文件
第三方主體丙方的介入,為甲方提供了一種更為嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膭趧?dòng)合同范本,有助于規(guī)范甲乙雙方的行為,保障甲方的權(quán)益得到有效實(shí)現(xiàn)。同時(shí),丙方的擔(dān)保作用使得甲方在勞動(dòng)合同履行過程中多了一層保障,降低了甲方遭受損失的風(fēng)險(xiǎn)。通過本合同的制定和履行,甲方能夠更好地實(shí)現(xiàn)對(duì)乙方的管理和約束,促進(jìn)雙方的合作關(guān)系,實(shí)現(xiàn)互利共贏。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):_______
甲方(用人單位):_______
乙方(員工):_______
丙方(第三方主體):_______
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本勞動(dòng)合同。
一、勞動(dòng)合同雙方及第三方的基本情況
1.甲方名稱:_______
2.甲方地址:_______
3.甲方聯(lián)系電話:_______
4.乙方姓名:_______
5.乙方身份證號(hào)碼:_______
6.乙方聯(lián)系電話:_______
7.丙方名稱:_______
8.丙方地址:_______
9.丙方聯(lián)系電話:_______
二、勞動(dòng)合同期限
1.本勞動(dòng)合同期限為_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.試用期為_______個(gè)月,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
三、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事_______工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資為每月_______元,按月支付。
2.乙方工資的支付方式為_______(現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等)。
3.甲方可根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營(yíng)狀況,給予乙方獎(jiǎng)金、提成等形式的獎(jiǎng)勵(lì)。
五、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方每周工作時(shí)間不得超過_______小時(shí),每周至少休息一天。
2.乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
六、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件
1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)法律法規(guī)的要求,為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。
2.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
3.甲方應(yīng)按照合同約定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
七、保密條款
1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后_______年內(nèi),對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密。
2.乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
八、第三方主體權(quán)益
1.丙方作為第三方主體,對(duì)乙方的履約行為提供擔(dān)保。
2.丙方承諾,如乙方違反本勞動(dòng)合同的約定,導(dǎo)致甲方遭受損失的,丙方愿意承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
九、乙方的權(quán)利條款
1.乙方有權(quán)按照合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬。
2.乙方有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的休假待遇。
3.乙方有權(quán)獲得甲方提供的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)。
十、乙方的多種利益條款
1.乙方有權(quán)獲得甲方提供的獎(jiǎng)金、提成等形式的獎(jiǎng)勵(lì)。
2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的加薪要求。
3.乙方有權(quán)獲得甲方提供的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。
十一、甲方的違約及限制條款
1.甲方違反本勞動(dòng)合同的約定,未按時(shí)支付乙方工資的,乙方有權(quán)要求甲方支付工資及賠償金。
2.甲方未按照合同約定提供乙方工作環(huán)境的,乙方有權(quán)要求甲方改正。
3.甲方未按照合同約定提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)的,乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)。
十二、乙方為主導(dǎo)的目的和意義
乙方作為員工,主導(dǎo)本勞動(dòng)合同的制定和履行,旨在確保乙方的合法權(quán)益得到保障,同時(shí)確保甲方的利益不受損害。通過明確乙方的權(quán)利條款和利益保障條款,本合同有助于規(guī)范甲乙雙方的行為,促進(jìn)雙方的合作關(guān)系,實(shí)現(xiàn)互利共贏。
十三、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的
在本勞動(dòng)合同中,甲方作為用人單位,雖然具有一定的主導(dǎo)地位,但通過設(shè)定乙方的權(quán)利條款和利益保障條款,以及第三方主體丙方的擔(dān)保作用,有效地弱化了甲方的主導(dǎo)地位,使得乙方能夠在勞動(dòng)合同履行過程中獲得更多的保障和權(quán)益。這種弱化甲方主導(dǎo)地位的做法,有助于促進(jìn)雙方的平等合作,實(shí)現(xiàn)雙方的共同發(fā)展。
甲方(用人單位):_______
乙方(員工):______
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