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第3頁共3頁2024年醫(yī)院工會(huì)工作計(jì)劃例文____年度我院工會(huì)工作的總體指導(dǎo)思想明確:在上級(jí)工會(huì)與醫(yī)院黨支部的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我們將緊密圍繞醫(yī)院的中心工作,引領(lǐng)全體工會(huì)會(huì)員秉持創(chuàng)新精神,不斷強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè),深化為職工服務(wù)及助力醫(yī)院建設(shè)的責(zé)任意識(shí)。我們將秉持求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)的原則,全面開創(chuàng)醫(yī)院工會(huì)工作的嶄新局面。一、堅(jiān)定履行工會(huì)基本職責(zé),聚焦重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)常規(guī)工作。我們將充分利用工會(huì)工作的群眾性特征,進(jìn)一步明確服務(wù)全體會(huì)員的宗旨,確保工作面向廣大職工。同時(shí),持續(xù)優(yōu)化職代會(huì)制度,依法規(guī)范職代會(huì)組織架構(gòu),確保每年至少召開兩次高質(zhì)量的職工代表大會(huì)。1.強(qiáng)化職代會(huì)制度建設(shè),切實(shí)維護(hù)職工民主權(quán)益。定期召開職代會(huì),深化職代會(huì)在民主參與、決策、監(jiān)督方面的制度建設(shè),優(yōu)化職代會(huì)程序,確保會(huì)議議事過程的規(guī)范性與結(jié)果的合法性。積極匯總并反饋職工意見,組織職工代表對(duì)醫(yī)院中層干部進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。2.深入基層,傾聽職工心聲,關(guān)注職工思想動(dòng)態(tài)。及時(shí)了解職工工作、生活的新變化與新需求,通過多樣化的活動(dòng)積極引導(dǎo)職工健康發(fā)展。充分發(fā)揮工會(huì)委員與小組長(zhǎng)的作用,及時(shí)收集并反映職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問題,通過院務(wù)會(huì)、院周會(huì)、職代會(huì)等渠道積極建言獻(xiàn)策。3.以維護(hù)職工合法權(quán)益為核心,致力于構(gòu)建穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系。我們將切實(shí)履行基本職責(zé),對(duì)于涉及職工切身利益與實(shí)際困難的問題,無論大小均全力以赴解決。為職工排憂解難是工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn),我們將持續(xù)增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力與凝聚力。4.積極開展群眾性文體活動(dòng),促進(jìn)職工身心健康。積極響應(yīng)上級(jí)工會(huì)與衛(wèi)生系統(tǒng)工會(huì)的號(hào)召,為職工參與各類文體活動(dòng)創(chuàng)造有利條件并建立有效激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)職工參與運(yùn)動(dòng)的積極性與主動(dòng)性。5.持續(xù)開展“巾幗獻(xiàn)愛心”等活動(dòng),關(guān)心慰問困難職工與病假職工。同時(shí),繼續(xù)推進(jìn)送溫暖工程,特別關(guān)注特殊群體,堅(jiān)持長(zhǎng)期關(guān)懷孤殘兒童,定期前往市兒童福利院進(jìn)行慰問。6.精心組織各類節(jié)日慶?;顒?dòng),如“三八”節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、護(hù)士節(jié)、春節(jié)等,營(yíng)造溫馨和諧的節(jié)日氛圍。二、加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè),積極開創(chuàng)工會(huì)工作新局面。我們將從以下幾個(gè)方面入手:1.深化工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),通過以會(huì)代訓(xùn)等方式組織干部學(xué)習(xí)相關(guān)理論與上級(jí)會(huì)議精神,提升服務(wù)意識(shí)與大局觀念,為換屆選舉工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。2.定期召開工會(huì)委員會(huì)議,研究部署工會(huì)工作。進(jìn)一步規(guī)范工作程序,提升工作質(zhì)量與效率。確保年初有計(jì)劃、年終有總結(jié)、活動(dòng)有規(guī)程、工作有記錄且建檔齊全、對(duì)檔及時(shí)完整。同時(shí)注重傾聽職工意見與建議,充分調(diào)動(dòng)全體工會(huì)會(huì)員的積極性與參與意識(shí)。3.明確工會(huì)組織在醫(yī)院工作中的定位,理順醫(yī)院黨政工關(guān)系。進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)組織作用,密切聯(lián)系群眾,協(xié)助黨政部門做好相關(guān)工作。三、增強(qiáng)醫(yī)院管理透明度,深入推進(jìn)院務(wù)公開工作。我們將積極協(xié)助黨政部門認(rèn)真開展院務(wù)公開工作,年初制定詳細(xì)工作計(jì)劃并抓好落實(shí)。確保公開內(nèi)容真實(shí)全面不走過場(chǎng)不流于形式同時(shí)加大宣傳力度營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。四、緊密圍繞醫(yī)院中心工作積極開展優(yōu)質(zhì)滿意服務(wù)。我們將以醫(yī)院為中心積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)努力改善服務(wù)態(tài)度提升服務(wù)質(zhì)量。奉獻(xiàn)愛心服務(wù)營(yíng)造舒心環(huán)境提供放心醫(yī)療確保服務(wù)到位保障有力圓滿完成醫(yī)院及上級(jí)工會(huì)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)繼續(xù)做好“優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽”、“崗位能手”、“巾幗文明示范崗”等優(yōu)質(zhì)服務(wù)的評(píng)比工作。五、評(píng)優(yōu)創(chuàng)先激發(fā)工會(huì)委員工作積極性。為推動(dòng)工會(huì)工作再上新臺(tái)階我們將充分調(diào)動(dòng)工會(huì)委員與小組長(zhǎng)的工作積極性鼓勵(lì)大家為工會(huì)工作出謀劃策共同推動(dòng)工會(huì)工作規(guī)范化、量化發(fā)展。年終將評(píng)選出優(yōu)秀工會(huì)小組長(zhǎng)、文體活動(dòng)積極分子、優(yōu)秀通訊員獎(jiǎng)、金點(diǎn)子獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)以資鼓勵(lì)??傊赺___年的工會(huì)工作中我們將始終堅(jiān)持以職工呼聲為第一信號(hào)以職工需求為第一選擇以職工利益為第一考慮以職工滿意為檢驗(yàn)工作成效的第一標(biāo)準(zhǔn)不斷推動(dòng)我院工會(huì)工作邁上新臺(tái)階。2024年醫(yī)院工會(huì)工作計(jì)劃例文(二)一、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),持續(xù)推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展1.深入組織職工學(xué)習(xí)____、____精神,深刻把握____的豐富內(nèi)涵。2.系統(tǒng)組織職工學(xué)習(xí)中國(guó)工會(huì)的相關(guān)方針政策,特別是針對(duì)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》以及《____》、《____》等法律法規(guī)進(jìn)行專項(xiàng)學(xué)習(xí),旨在提升職工的法律素養(yǎng)與依法維權(quán)能力。二、堅(jiān)持民主原則,切實(shí)保障職工權(quán)益1.積極參與____的民主管理進(jìn)程,強(qiáng)化職工大會(huì)機(jī)制,充分發(fā)揮職代會(huì)和全體職工的積極作用。以職工代表大會(huì)為基本平臺(tái),深化和完善其制度建設(shè),確保民主評(píng)議監(jiān)督權(quán)和審議通過權(quán)等職權(quán)得到有效執(zhí)行。同時(shí),加強(qiáng)職工思想工作,引導(dǎo)其積極支持并配合站部各項(xiàng)措施的落實(shí),樹立大局觀念。2.強(qiáng)化站務(wù)公開監(jiān)督工作,確保全體職工對(duì)____的重點(diǎn)工作、難點(diǎn)問題及熱點(diǎn)議題有充分了解,從而暢通職工與管理層之間的溝通渠道,為____的穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)力量。3.鼓勵(lì)群眾性的技術(shù)創(chuàng)新與合理化建議活動(dòng),拓寬職工訴求表達(dá)渠道。4.完善相關(guān)制度,如信息公示、財(cái)務(wù)管理等,以增強(qiáng)站務(wù)公開的透明度,充分保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。三、深化“獻(xiàn)愛心,送溫暖”行動(dòng),強(qiáng)化凝聚力工程建設(shè)1.工會(huì)需密切關(guān)注職工家庭狀況,及時(shí)探望慰問患病職工,傳遞集體溫暖與關(guān)懷。2.精心組織“一日捐”及各類募捐活動(dòng),凝聚愛心力量。3.持續(xù)優(yōu)化職工保險(xiǎn)體系,確保職工權(quán)益得到充分保障。4.特別關(guān)注女職工生活狀況,做好計(jì)劃生育工作,定期舉辦女職工生活會(huì),維護(hù)其合法權(quán)益。5.定期開展職工生日及節(jié)日慰問活動(dòng),增強(qiáng)職工歸屬感。6.持續(xù)關(guān)注職工身體健康,定期組織體檢工作。7.工會(huì)應(yīng)積極配合站部,做好勞動(dòng)防護(hù)及防暑降溫、保暖等后勤保障工作。四、以迎世博為契機(jī),全面提升職工隊(duì)伍素質(zhì)與精神文明建設(shè)水平1.弘揚(yáng)醫(yī)德精神,引導(dǎo)全體職工自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范,關(guān)注青年職工成長(zhǎng),為其提供廣闊的發(fā)展空間與機(jī)遇。2.發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì),積極搭建平臺(tái),深入開展“創(chuàng)、建、做”系列活動(dòng),營(yíng)造爭(zhēng)做文明職工、爭(zhēng)創(chuàng)文明科室的良好氛圍。3.倡導(dǎo)學(xué)習(xí)之風(fēng),樹立終身學(xué)習(xí)理念,構(gòu)建具有特色的學(xué)習(xí)型工會(huì)組織。通過勞動(dòng)競(jìng)賽、崗位練兵及業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式,提升職工崗位技能與工作能力。4.持續(xù)開展無償獻(xiàn)血活動(dòng),以實(shí)際行動(dòng)踐行社會(huì)責(zé)任。5.強(qiáng)化護(hù)士節(jié)崗位練兵及各類崗位培訓(xùn)工作。6.鼓勵(lì)女職工參與建功立業(yè)工程及巾幗文明崗創(chuàng)建活動(dòng),樹立愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。7.將“職工之家”與“文明單位”創(chuàng)建工作有機(jī)結(jié)合,為職工提供施展才華的舞臺(tái)。8.結(jié)合迎世博及____周年慶典等主題,開展豐富多彩的文體活動(dòng),豐富職工精神文化生活,促進(jìn)____文明建設(shè)。同時(shí),積極響應(yīng)上級(jí)要求,開展“四個(gè)一”宣傳教育活動(dòng)。五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),提升工作效能1.高度重視工會(huì)隊(duì)伍的思想與作風(fēng)建設(shè),深入學(xué)習(xí)____精神,構(gòu)建和諧社會(huì)氛圍。以____為指導(dǎo)思想,不斷探索解決工會(huì)工作新情況、新問題的有效
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