2024年就業(yè)協(xié)議范文（四篇）

第2頁共2頁2024年就業(yè)協(xié)議范文一、甲方用人單位：_____法人代表：_____單位性質(zhì)：_____（1.黨政機(jī)關(guān)2.科研設(shè)計(jì)單位3.學(xué)校4.醫(yī)療衛(wèi)生5.金融單位6.國有企業(yè)7.三資企業(yè)8.部隊(duì)9.其它）注冊地址：____省（自治區(qū)、直轄市）____市（州）____縣（區(qū)）人事部門聯(lián)系人：_____聯(lián)系電話：_____郵編：_____單位詳細(xì)地址：_____二、乙方畢業(yè)生姓名：_____性別：_____政治面貌：_____身份證號(hào)：_____畢業(yè)學(xué)校：_____專業(yè)：_____學(xué)歷：_____學(xué)制：_____聯(lián)系電話：_____手機(jī)：_____郵編：_____家庭通訊地址：_____電話：_____經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，甲方同意接受乙方到本單位工作，乙方愿意到甲方任職，為確保雙方的權(quán)利和義務(wù)，甲、乙雙方自愿簽訂本合同。一、本合同為靈活用工合同，用工時(shí)間一般不少于一年。自____年____月____日生效，于____年____月____日終止。二、甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作條件，報(bào)酬以雙方協(xié)商的標(biāo)準(zhǔn)由甲方以現(xiàn)金方式支付給乙方。三、試用期間甲乙雙方根據(jù)試用情況決定是否簽訂“高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”和正式勞動(dòng)合同。四、乙方在試用期間，遵守國家法紀(jì)法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方利益，保守甲方商業(yè)秘密，忠于職守，勤奮工作，按時(shí)完成甲方交給的正當(dāng)工作任務(wù)。五、在試用期間，由于任何一方的欺詐行為導(dǎo)致另一方利益受損，可立即終止試用合同，報(bào)酬支付到合同解除日。六、試用期間，乙方因考研、升學(xué)、參軍、志愿服務(wù)西部、錄取公務(wù)員，甲方應(yīng)允許終止合同。七、此合同一式三份，甲、乙雙方、學(xué)校各存一份，簽字蓋章有效。甲方（簽字蓋章）_____乙方（簽字）：_____2024年就業(yè)協(xié)議范文（二）自協(xié)議訂立之日起，依據(jù)高等職業(yè)教育的教學(xué)規(guī)劃及培養(yǎng)策略，每年將從指定年級(jí)、專業(yè)的學(xué)生中選派若干名至乙方單位進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)。具體人數(shù)，將依據(jù)乙方崗位的實(shí)際需求及甲方學(xué)生的具體情況，經(jīng)雙方協(xié)商后共同決定。乙方，作為甲方學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)基地及校外實(shí)訓(xùn)基地，將優(yōu)先滿足甲方在專業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)等方面的需求。雙方將在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，秉持共同發(fā)展的原則，構(gòu)建緊密且長效的合作機(jī)制。若乙方?jīng)Q定在甲方建立校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地（實(shí)訓(xùn)基地協(xié)議將另行簽訂），甲方將依據(jù)公平原則，向乙方收取一定的資源費(fèi)用，包括但不限于房租費(fèi)、水電費(fèi)等。為確保頂崗實(shí)習(xí)期間學(xué)生工、學(xué)任務(wù)的順利完成，甲、乙雙方需根據(jù)教學(xué)規(guī)律、企業(yè)實(shí)際及生產(chǎn)周期，制定切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃。甲方應(yīng)強(qiáng)化學(xué)生的崗前思想教育，并指派指導(dǎo)教師及班主任定期前往企業(yè)，協(xié)助乙方完成頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的各項(xiàng)管理工作。乙方則需為頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生設(shè)計(jì)科學(xué)的輪崗計(jì)劃，以促進(jìn)其綜合素質(zhì)的提升。乙方承諾為甲方學(xué)生提供適宜的實(shí)習(xí)工作、生活環(huán)境，頂崗實(shí)習(xí)期限通常為2至4個(gè)月。同時(shí)，乙方應(yīng)確保學(xué)生擁有一定的學(xué)習(xí)時(shí)間，以便其通過網(wǎng)絡(luò)教學(xué)等方式完成教學(xué)計(jì)劃所規(guī)定的課程學(xué)習(xí)任務(wù)，從而不斷提升自身能力。課程實(shí)習(xí)可采用“1+1”分段教學(xué)模式進(jìn)行。實(shí)習(xí)期間，企業(yè)與實(shí)習(xí)學(xué)生之間不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系，但實(shí)習(xí)單位將根據(jù)實(shí)際情況向?qū)嵙?xí)學(xué)生發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，以保障學(xué)生的合法權(quán)益。頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間，需嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)協(xié)議及乙方的管理制度和規(guī)章制度（包括考勤管理和技術(shù)管理），同時(shí)也不得違反甲方的相關(guān)管理規(guī)定。乙方應(yīng)指派專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師，并負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生在乙方單位實(shí)習(xí)期間的人身及財(cái)產(chǎn)安全。若因?qū)嵙?xí)學(xué)生或甲方原因需提前終止實(shí)習(xí)，甲方應(yīng)提前一周通知乙方；反之亦然。實(shí)習(xí)結(jié)束后，乙方需向甲方提交學(xué)生的實(shí)習(xí)證明及評價(jià)。甲方將成立實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對學(xué)生實(shí)習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，并加強(qiáng)學(xué)生的思想教育和職業(yè)道德教育。一旦發(fā)現(xiàn)問題，將及時(shí)提出解決方案，以協(xié)調(diào)乙方與實(shí)習(xí)生之間的關(guān)系。在學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方向甲方支付管理費(fèi)用_____元/學(xué)期。該費(fèi)用主要用于接送學(xué)生至企業(yè)的交通費(fèi)用、甲方實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師及班主任前往企業(yè)協(xié)助實(shí)習(xí)學(xué)生的交通費(fèi)用、實(shí)習(xí)指導(dǎo)費(fèi)用及相關(guān)補(bǔ)貼等。甲方承諾該管理費(fèi)用將專款專用，不挪作他用。（四）互派掛職交流合作1.甲方每年將定期派遣一定數(shù)量的專業(yè)骨干教師至乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)掛職鍛煉，以培養(yǎng)“雙師”型教師團(tuán)隊(duì)。掛職期間，乙方需提供相應(yīng)的食宿條件及工作崗位，以確保掛職效果。2.乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)也將每年定期派遣中高層管理人員或技術(shù)人員至甲方掛職鍛煉，參與甲方的管理及教學(xué)工作。掛職期間，甲方將提供相應(yīng)的食宿條件及工作崗位，并保障掛職效果。3.雙方派出的掛職、培訓(xùn)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守對方的工作及教學(xué)規(guī)范，恪守保密制度及各項(xiàng)管理規(guī)章，以確保各方的正常工作、生產(chǎn)及教學(xué)秩序不受影響。掛職期滿后，經(jīng)考核合格者，可視情況由接受單位頒發(fā)相關(guān)聘書。（五）教學(xué)、科研及產(chǎn)學(xué)合作1.甲方將聘請乙方相關(guān)專業(yè)的中高層領(lǐng)導(dǎo)為無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的客座教授，負(fù)責(zé)企業(yè)文化與管理實(shí)務(wù)的系列講座，并參與甲方的教育教學(xué)工作。2.乙方則聘請甲方的高層（院領(lǐng)導(dǎo)）擔(dān)任其企業(yè)發(fā)展顧問，并定期舉辦系列講座。3.甲乙雙方將攜手合作，共同開展各類科技項(xiàng)目的研發(fā)工作。相關(guān)科研成果可通過《無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào)》進(jìn)行發(fā)表。（六）關(guān)于上述事項(xiàng)的具體約定、其他合作方式及內(nèi)容陳述等未盡事宜，雙方可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行補(bǔ)充和協(xié)商。三、需另行明確的雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方1._____2._____3._____（二）乙方1._____2._____3._____本協(xié)議在執(zhí)行過程中，如遇客觀情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時(shí)，雙方應(yīng)另行協(xié)商解決并簽訂補(bǔ)充協(xié)議（或備忘錄）。該補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方：_____乙方：_____代表（或授權(quán)）人：_____代表（或授權(quán)）人：_________年____月____日____年____月____日2024年就業(yè)協(xié)議范文（三）甲方：X有限公司乙方：X學(xué)校為推動(dòng)教育事業(yè)發(fā)展、促進(jìn)校企文化交流，大力體現(xiàn)企業(yè)發(fā)展中回報(bào)社會(huì)、關(guān)注教育的高度社會(huì)責(zé)任感及為學(xué)生成長構(gòu)建開放式的教育平臺(tái)、全面實(shí)施學(xué)校素質(zhì)教育，X有限公司與X學(xué)校在長期友好協(xié)作的基礎(chǔ)上，就建立校企合作關(guān)系達(dá)成以下協(xié)議：一、合作原則本著友好協(xié)商、資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、共同發(fā)展的原則，校企雙方建立長期、緊密的合作關(guān)系。二、合作方式及內(nèi)容（一）、校企文化交流1.甲、乙雙方通過定期舉辦走訪、座談等形式及開展職工體育、文化活動(dòng)，加深對彼此辦學(xué)（經(jīng)營）理念、學(xué)校（企業(yè)）文化的理解，在活動(dòng)中深入溝通，強(qiáng)化合作，增進(jìn)友誼;2.乙方有義務(wù)發(fā)揮學(xué)校文化的育人功能，為甲方舉辦各類技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)進(jìn)修提供師資、場地等方面支持;校企合作協(xié)議書3.乙方有義務(wù)利用校園文化活動(dòng)場館健全的優(yōu)勢，在不影響正常教學(xué)的情況下，積極、主動(dòng)為甲方開展的各類文體活動(dòng)提供支持。（二）、建立學(xué)生實(shí)踐課程教學(xué)基地1.乙方在甲方建立“學(xué)生實(shí)踐課程教學(xué)基地”;甲方在不影響企業(yè)常規(guī)工作開展的情況下，為學(xué)生社會(huì)實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)的開展提供場地、人員等方面的支持。2.乙方在前往甲方開展學(xué)生社會(huì)實(shí)踐課程教學(xué)活動(dòng)前，應(yīng)提前2周與甲方聯(lián)系，在征得甲方同意的前提下，方可前往開展活動(dòng);3.乙方有責(zé)任做好進(jìn)入教學(xué)實(shí)踐基地學(xué)生的安全教育工作和秩序維護(hù)工作，指導(dǎo)學(xué)生在不影響甲方常規(guī)生產(chǎn)的情況下有序進(jìn)行觀摩、學(xué)習(xí);4.甲方有義務(wù)協(xié)助乙方做好現(xiàn)場安全防護(hù)和秩序維護(hù)工作，并根據(jù)實(shí)踐活動(dòng)的需要，為學(xué)生開展講座或舉行相關(guān)內(nèi)容的互動(dòng)交流;（三）、設(shè)立“獎(jiǎng)學(xué)金”1.甲方向乙方捐贈(zèng)設(shè)立“獎(jiǎng)學(xué)金”;2.乙方根據(jù)與甲方協(xié)商制定的《獎(jiǎng)學(xué)金評選辦法》對獎(jiǎng)學(xué)金進(jìn)行評選、發(fā)放;3.甲方有權(quán)對資金的管理和使用進(jìn)行監(jiān)督;4.乙方承諾資金?？顚Ｓ茫⒁罁?jù)相關(guān)規(guī)定對資金進(jìn)行有效管理;5.獎(jiǎng)學(xué)金發(fā)放、管理等詳見《“獎(jiǎng)學(xué)金”管理辦法》。三、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方友好協(xié)商解決。四、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方：_____乙方：_____代表（簽章）：_____代表（簽章）：_________年____月____日____年____月____日附件：“獎(jiǎng)學(xué)金”管理辦法為推動(dòng)教育事業(yè)的發(fā)展，促進(jìn)教育公平，幫助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生順利完成高中學(xué)業(yè)，同時(shí)激勵(lì)學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，引導(dǎo)他們在今后的人生中更具愛心、更熱衷公益行為。X有限公司（以下簡稱“”）決定向X學(xué)校（以下簡稱“”）捐贈(zèng)設(shè)立“獎(jiǎng)學(xué)金”。就獎(jiǎng)學(xué)金的使用和管理等相關(guān)事宜經(jīng)雙方共同研究決定如下：一、獎(jiǎng)學(xué)金的設(shè)立期限_____公司在_____學(xué)校設(shè)立“獎(jiǎng)學(xué)金”，期限為三年。期限屆滿后，_____公司視具體情況決定是否延續(xù)。二、資助對象及金額_____公司每年捐贈(zèng)人民幣X萬元整，用于獎(jiǎng)勵(lì)X學(xué)校優(yōu)秀在校學(xué)生。三、助學(xué)金評選標(biāo)準(zhǔn)1.熱愛祖國，遵紀(jì)守法，具有良好的道德風(fēng)尚;2.勤奮學(xué)習(xí)，各科學(xué)習(xí)成績優(yōu)良;3.積極參加社會(huì)、學(xué)校公益活動(dòng)和文體活動(dòng)。四、助學(xué)金的評審1.獎(jiǎng)學(xué)金在每年的____月份開始評審，具體評選工作由X學(xué)校依據(jù)本協(xié)議的要求及雙方協(xié)商制訂的《獎(jiǎng)學(xué)金評選辦法》進(jìn)行;2.符合評選標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生可向所在班級(jí)提出書面申請，經(jīng)班級(jí)初評后，報(bào)獎(jiǎng)學(xué)金評審領(lǐng)導(dǎo)小組審批;3.審批結(jié)果在校內(nèi)進(jìn)行公示，無異議后，X學(xué)校向_____公司報(bào)送評選結(jié)果。五、獎(jiǎng)學(xué)金的管理1.為便于獎(jiǎng)學(xué)金順利評定和發(fā)放，_____公司可于____月____日將款匯給_____學(xué)校;2._____學(xué)校在進(jìn)行獎(jiǎng)學(xué)金評選后，提出資金使用申請。六、_____公司可對捐贈(zèng)資金的管理和使用進(jìn)行監(jiān)督。_____學(xué)校承諾資金?？顚Ｓ?，不挪作它用，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對該捐贈(zèng)款進(jìn)行有效管理。七、本規(guī)定未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決。2024年就業(yè)協(xié)議范文（四）就業(yè)協(xié)議書一、協(xié)議主體及適用范圍本《就業(yè)協(xié)議書》旨在明確初次就業(yè)的普通高校（含研究生培養(yǎng)單位）畢業(yè)研究生、本?？飘厴I(yè)生，與中國境內(nèi)依法登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)、部隊(duì)以及依據(jù)中國法律設(shè)立的外資公司、分支機(jī)構(gòu)之間的就業(yè)關(guān)系。二、簽訂原則第二條簽訂本協(xié)議應(yīng)遵循平等、自愿、誠實(shí)信用的基本原則，確保各方權(quán)益得到充分保障。三、知情權(quán)與真實(shí)性第三條畢業(yè)生與用人單位均享有了解對方實(shí)際情況的權(quán)利，被了解方應(yīng)如實(shí)提供相關(guān)信息，嚴(yán)禁任何形式的弄虛作假行為。四、附加條款規(guī)定第四條若需在《就業(yè)協(xié)議書》中增加其他約定條款，其內(nèi)容必須符合國家法律法規(guī)及行政規(guī)章的要求，且不得損害學(xué)校、用人單位及畢業(yè)生的聲譽(yù)與合法權(quán)益。五、特殊約定標(biāo)注第五條畢業(yè)生與用人單位就就業(yè)協(xié)議的成立存在特殊約定的，應(yīng)在協(xié)議書中明確注明。例如，用人單位招聘需經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的，應(yīng)在協(xié)議中約定，待核準(zhǔn)后協(xié)議方生效。六、生效與執(zhí)行第六條本協(xié)議自畢業(yè)生與用人單位簽字或蓋章之日起生效，并經(jīng)學(xué)校鑒證登記后，作為畢業(yè)生報(bào)到及后續(xù)手續(xù)的依據(jù)。七、協(xié)議份數(shù)與保管第七條本協(xié)議一式四份，分別由畢業(yè)生、用人單位、畢業(yè)生所在學(xué)院及學(xué)校各持一份，以便各自存檔備查。八、雙方協(xié)議主要條款（以下內(nèi)容為協(xié)議核心條款示例，具體條款需根據(jù)實(shí)際情況填寫）1.用人單位信息：詳細(xì)列出用人單位名稱、主管部門、通訊地址、郵政編碼、聯(lián)系人及電話、單位性質(zhì)等。2.畢業(yè)生信息：包括姓名、性別、民族、出生年月、學(xué)院、專業(yè)、政治面貌、學(xué)位類別、學(xué)歷、培養(yǎng)方式、生源地、婚姻狀況及聯(lián)系方式等。3.工作內(nèi)容