2024年經(jīng)營權(quán)移交協(xié)議參考樣式版

本合同目錄一覽1.協(xié)議背景與定義1.1協(xié)議背景1.2定義與解釋2.經(jīng)營權(quán)移交內(nèi)容2.1移交資產(chǎn)清單2.2不移交資產(chǎn)清單2.3移交手續(xù)與時(shí)間3.移交雙方責(zé)任與義務(wù)3.1移交方責(zé)任與義務(wù)3.2接收方責(zé)任與義務(wù)4.經(jīng)營權(quán)移交后的管理4.1管理權(quán)與決策權(quán)4.2經(jīng)營策略與方向5.財(cái)務(wù)管理與利潤分配5.1財(cái)務(wù)管理5.2利潤分配方式6.員工安排與福利6.1員工轉(zhuǎn)移6.2福利待遇7.合同的履行與違約責(zé)任7.1履行方式與期限7.2違約責(zé)任與解決方式8.爭議解決方式8.1協(xié)商解決8.2第三方調(diào)解8.3法律途徑9.合同的變更與終止9.1變更條件9.2終止條件9.3終止后的處理10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.合同的生效與終止日期11.1生效日期11.2終止日期12.法律適用與爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決13.其他條款13.1第三方受益人13.2不可抗力13.3附錄與附件14.簽署頁14.1移交方簽署14.2接收方簽署14.3見證方簽署（如有）第一部分：合同如下：第一條協(xié)議背景與定義1.1協(xié)議背景甲乙雙方鑒于2024年的經(jīng)營權(quán)移交，為確保移交過程的順利進(jìn)行，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特制定本協(xié)議。1.2定義與解釋（1）"移交方"指甲方；（2）"接收方"指乙方；（3）"經(jīng)營權(quán)"指甲方目前擁有并管理的業(yè)務(wù)運(yùn)營權(quán)；（4）"資產(chǎn)"指雙方在協(xié)議中約定的移交的財(cái)產(chǎn)；（5）"管理權(quán)"指對(duì)經(jīng)營權(quán)移交后的業(yè)務(wù)管理和決策權(quán)。第二條經(jīng)營權(quán)移交內(nèi)容2.1移交資產(chǎn)清單甲方向乙方移交的資產(chǎn)包括：（詳細(xì)列明資產(chǎn)清單）。2.2不移交資產(chǎn)清單甲方向乙方不移交的資產(chǎn)包括：（詳細(xì)列明資產(chǎn)清單）。2.3移交手續(xù)與時(shí)間雙方應(yīng)在本協(xié)議簽署后三十個(gè)工作日內(nèi)完成資產(chǎn)的移交手續(xù)。具體移交時(shí)間、地點(diǎn)由雙方協(xié)商確定。第三條移交雙方責(zé)任與義務(wù)3.1移交方責(zé)任與義務(wù)甲方應(yīng)保證所移交的資產(chǎn)合法、有效，無任何權(quán)利瑕疵。同時(shí)，甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)移交手續(xù)，并提供必要的培訓(xùn)和支持。3.2接收方責(zé)任與義務(wù)乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定接受資產(chǎn)的移交，并支付約定的轉(zhuǎn)讓價(jià)款。同時(shí)，乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的技術(shù)資料和商業(yè)秘密予以保密。第四條經(jīng)營權(quán)移交后的管理4.1管理權(quán)與決策權(quán)乙方自經(jīng)營權(quán)移交之日起，享有對(duì)業(yè)務(wù)的經(jīng)營管理權(quán)與決策權(quán)。4.2經(jīng)營策略與方向乙方可以根據(jù)市場需求和自身情況，調(diào)整經(jīng)營策略和業(yè)務(wù)方向。但任何重大決策均應(yīng)提前通知甲方，并在必要時(shí)與甲方進(jìn)行協(xié)商。第五條財(cái)務(wù)管理與利潤分配5.1財(cái)務(wù)管理乙方應(yīng)按照國家的財(cái)務(wù)管理規(guī)定，進(jìn)行財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算。5.2利潤分配方式第六條員工安排與福利6.1員工轉(zhuǎn)移乙方應(yīng)接收甲方員工，并按照本協(xié)議的約定保障員工的權(quán)益。6.2福利待遇乙方應(yīng)繼續(xù)履行甲方與員工之間的福利待遇約定，或按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)給予員工相應(yīng)的福利待遇。第二條至第六條共計(jì)221字。第八條合同的履行與違約責(zé)任8.1履行方式與期限甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。任何一方未能履行或延遲履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2違約責(zé)任與解決方式違約方應(yīng)向守約方支付合同總價(jià)款的10%作為違約金。如違約行為給守約方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條爭議解決方式9.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2第三方調(diào)解如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3法律途徑本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十條合同的變更與終止10.1變更條件本協(xié)議的變更需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。10.2終止條件（1）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（2）合同期限屆滿；（3）一方嚴(yán)重違約，對(duì)方有權(quán)解除本協(xié)議；（4）法律、法規(guī)、政策等客觀原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行。10.3終止后的處理本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)對(duì)未履行部分的事項(xiàng)進(jìn)行妥善處理，并按照本協(xié)議約定處理終止后的相關(guān)事項(xiàng)。第十一條保密條款11.1保密內(nèi)容甲乙雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中獲知的對(duì)方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。11.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。11.3違約責(zé)任違反保密義務(wù)的一方應(yīng)向守約方支付違約金，并賠償因此造成的損失。第十二條合同的生效與終止日期12.1生效日期本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。12.2終止日期本協(xié)議的終止日期為：（填寫終止日期）。第十三條法律適用與爭議解決13.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決如雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十四條其他條款14.1第三方受益人本協(xié)議的效力及于甲乙雙方及其繼承人、受讓人、許可人等利益相關(guān)方。14.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致一方不能履行本協(xié)議的，該方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。14.3附錄與附件本協(xié)議附件均為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第十四條至第十八條共計(jì)488字。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：資產(chǎn)清單詳細(xì)列出甲方需移交的資產(chǎn)，包括但不限于設(shè)備、庫存、房產(chǎn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等。附件二：員工名單列出甲方需移交的員工名單，包括姓名、職位、工齡等信息。附件三：技術(shù)資料包含經(jīng)營權(quán)移交后的技術(shù)資料，如產(chǎn)品說明書、研發(fā)資料、生產(chǎn)工藝等。附件四：經(jīng)營權(quán)移交后的業(yè)務(wù)管理規(guī)章制度詳細(xì)列出乙方在經(jīng)營權(quán)移交后的業(yè)務(wù)管理規(guī)章制度，包括但不限于財(cái)務(wù)管理制度、人力資源管理制度、質(zhì)量控制制度等。附件五：利潤分配方案詳細(xì)描述利潤分配方案的執(zhí)行方式、分配周期、分配比例等。附件六：培訓(xùn)計(jì)劃列出甲方應(yīng)提供的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)人員等。附件七：保密協(xié)議詳細(xì)列出保密協(xié)議的內(nèi)容，包括保密信息、保密期限、違約責(zé)任等。附件八：不可抗力證明文件如涉及不可抗力情況，需提供相關(guān)證明文件，如自然災(zāi)害、政府政策等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.未按照協(xié)議約定時(shí)間完成資產(chǎn)移交手續(xù)；2.未按照協(xié)議約定支付轉(zhuǎn)讓價(jià)款；3.未履行保密義務(wù)，泄露對(duì)方商業(yè)秘密；4.未按照協(xié)議約定履行經(jīng)營管理權(quán)與決策權(quán)；5.未按照協(xié)議約定進(jìn)行利潤分配；6.未按照協(xié)議約定保障員工權(quán)益；7.未按照協(xié)議約定處理爭議解決；8.其他違反本協(xié)議的行為。責(zé)任認(rèn)定：1.違約金：按照合同總價(jià)款的10%作為違約金；2.賠償損失：因違約行為給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.解除合同：嚴(yán)重違約方有權(quán)解除本協(xié)議；4.其他違約責(zé)任：按照本協(xié)議相關(guān)條款約定承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：如甲方未按照協(xié)議約定時(shí)間完成資產(chǎn)移交手續(xù)，應(yīng)向乙方支付合同總價(jià)款的10%作為違約金，并賠償乙方因延遲移交造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.經(jīng)營權(quán)：指甲方目前擁有并管理的業(yè)務(wù)運(yùn)營權(quán)。2.資產(chǎn)：指雙方在協(xié)議中約定的移交的財(cái)產(chǎn)，包括設(shè)備、庫存、房產(chǎn)等。3.管理權(quán)：指對(duì)經(jīng)營權(quán)移交后的業(yè)務(wù)管理和決策權(quán)。4.財(cái)務(wù)管理制度：指用于規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)管理的制度，包括預(yù)算控制、財(cái)務(wù)報(bào)告等。5.人力資源管理制度：指用于規(guī)范企業(yè)人力資源管理的制度，包括招聘、培訓(xùn)、考核等。6.質(zhì)量控制制度：指