教師職業(yè)聘用協(xié)議2024年樣本版

教師職業(yè)聘用協(xié)議2024年樣本版A版本合同目錄一覽1.聘用雙方1.1聘用方信息1.2受聘方信息2.聘用崗位與職責(zé)2.1受聘崗位2.2崗位職責(zé)3.聘用期限3.1聘用開(kāi)始日期3.2聘用結(jié)束日期3.3試用期4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3福利待遇5.工作條件與環(huán)境5.1工作地點(diǎn)5.2工作時(shí)間5.3教學(xué)資源6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限8.違約責(zé)任8.1雙方違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3法律訴訟10.合同的變更、解除與終止10.1變更情形10.2解除情形10.3終止情形11.合同的簽署與生效11.1簽署日期11.2生效日期12.其他約定12.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)12.2合同的附件13.簽字頁(yè)13.1聘用方簽字13.2受聘方簽字14.附件14.1附件一：崗位職責(zé)描述14.2附件二：薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)14.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.4附件四：學(xué)校規(guī)章制度第一部分：合同如下：第一條聘用方信息1.1單位名稱(chēng)：學(xué)校1.2單位地址：市區(qū)路號(hào)1.3法定代表人：X第二條受聘方信息2.1姓名：X2.2性別：X2.3身份證號(hào)：X2.4學(xué)歷：X2.5專(zhuān)業(yè)：X2.6教師資格證書(shū)號(hào)碼：X第三條聘用崗位與職責(zé)3.1受聘崗位：科目的教師3.2崗位職責(zé)：3.2.1遵守國(guó)家的法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度；3.2.2認(rèn)真履行教師職責(zé)，完成教育教學(xué)工作任務(wù)；3.2.3參加學(xué)校組織的各類(lèi)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和考核；3.2.4積極參與學(xué)校的教研活動(dòng)，提高教育教學(xué)水平；3.2.5關(guān)心學(xué)生的成長(zhǎng)，做好學(xué)生的思想政治工作；3.2.6完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第四條聘用期限4.1聘用開(kāi)始日期：年月日4.2聘用結(jié)束日期：年月日4.3試用期：自聘用開(kāi)始日期起至年月日止。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資：按國(guó)家規(guī)定和學(xué)校的薪酬體系執(zhí)行。5.2績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)學(xué)校的規(guī)定和受聘方的績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放。5.3福利待遇：5.3.1受聘方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息權(quán)利；5.3.2受聘方享有學(xué)校提供的工作餐補(bǔ)助；5.3.3受聘方享有學(xué)校提供的住房補(bǔ)貼或住宿安排；5.3.4受聘方享有學(xué)校組織的年度體檢福利；5.3.5受聘方享有國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第六條工作條件與環(huán)境6.1工作地點(diǎn)：學(xué)校6.2工作時(shí)間：按照學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃和作息時(shí)間執(zhí)行。6.3教學(xué)資源：學(xué)校提供必要的教育教學(xué)資源，包括教材、教學(xué)設(shè)備等。第七條培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)：學(xué)校將為受聘方提供定期的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)研討活動(dòng)。7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：學(xué)校將為受聘方提供職業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)和幫助，包括晉升、評(píng)職稱(chēng)等。第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容：雙方在合同履行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密、學(xué)生信息等。8.2保密期限：自雙方簽署合同之日起至合同終止或解除之日起五年。第九條違約責(zé)任9.1雙方違約情形：9.1.1聘用方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供工作條件；9.1.2受聘方未按約定履行崗位職責(zé)或違反學(xué)校規(guī)章制度；9.1.3雙方未履行合同約定的其他義務(wù)。9.2違約責(zé)任承擔(dān)：9.2.1違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)雙方另行約定；9.2.2違約方應(yīng)賠償因此給對(duì)方造成的損失。第十條爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決：雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的，可向?qū)W校所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。10.3法律訴訟：調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向?qū)W校所在地的人民法院提起訴訟。第十一條合同的變更、解除與終止11.1變更情形：11.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容；11.1.2因國(guó)家法律法規(guī)變化，雙方應(yīng)按照新的法律法規(guī)調(diào)整合同內(nèi)容。11.2解除情形：11.2.1雙方協(xié)商一致解除合同；11.2.2合同到期，雙方未續(xù)簽；11.2.3法律規(guī)定或合同約定的解除條件成就。11.3終止情形：11.3.1合同到期，雙方終止合同；11.3.2雙方約定的其他終止情形。第十二條合同的簽署與生效12.1簽署日期：雙方簽字蓋章之日起。12.2生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三條其他約定13.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)：13.1.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度；13.1.2雙方應(yīng)尊重對(duì)方的合法權(quán)益，不得干涉對(duì)方的人身自由；13.1.3雙方應(yīng)履行合同約定的其他義務(wù)。13.2合同的附件：13.2.1附件一：崗位職責(zé)描述；13.2.2附件二：薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)；13.2.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃；13.2.4附件四：學(xué)校規(guī)章制度。第十四條簽字頁(yè)14.1聘用方簽字：____________________日期：____年__月__日14.2受聘方簽字：____________________日期：____年__月__日附件：附件一：崗位職責(zé)描述附件二：薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)附件三：培訓(xùn)計(jì)劃附件四：學(xué)校規(guī)章制度第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：崗位職責(zé)描述詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)描述受聘方的崗位職責(zé)，包括教學(xué)任務(wù)、學(xué)科帶頭人職責(zé)、科研任務(wù)、課外活動(dòng)組織等。崗位職責(zé)描述將根據(jù)不同學(xué)科、不同年級(jí)、不同崗位的具體要求進(jìn)行個(gè)性化定制。附件二：薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)列出了受聘方的薪酬結(jié)構(gòu)，包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、各類(lèi)補(bǔ)貼和福利。同時(shí)，明確了薪酬福利的計(jì)算方式和發(fā)放時(shí)間。附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)描述了學(xué)校為受聘方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和發(fā)展計(jì)劃，包括校內(nèi)外培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流、專(zhuān)業(yè)提升等。培訓(xùn)計(jì)劃將根據(jù)受聘方的個(gè)人需求和發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行定制。附件四：學(xué)校規(guī)章制度詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件列出了學(xué)校的基本規(guī)章制度，包括考勤制度、教學(xué)規(guī)范、職業(yè)道德、行為準(zhǔn)則等。受聘方需嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，以確保教育教學(xué)工作的正常進(jìn)行。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.聘用方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供工作條件；2.受聘方未按約定履行崗位職責(zé)或違反學(xué)校規(guī)章制度；3.雙方未履行合同約定的其他義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)雙方另行約定；2.違約方應(yīng)賠償因此給對(duì)方造成的損失。示例說(shuō)明：1.若聘用方未按時(shí)支付工資，則需向受聘方支付違約金，并賠償因未支付工資導(dǎo)致的受聘方損失；2.若受聘方未按約定履行崗位職責(zé)，則學(xué)校有權(quán)解除合同，并要求受聘方支付違約金，并賠償學(xué)校因此造成的損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的信息。2.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)具有實(shí)質(zhì)性影響的技藝或信息。3.違約金：指一方違反合同約定，按照約定向守約方支付的賠償金額。4.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間