2024年度暑期實習工作人員協(xié)議版

2024年度暑期實習工作人員協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.實習工作人員基本信息1.1實習工作人員姓名1.2實習工作人員身份證號碼1.3實習工作人員學歷1.4實習工作人員專業(yè)1.5實習工作人員聯(lián)系方式2.實習單位信息2.1實習單位名稱2.2實習單位地址2.3實習單位聯(lián)系電話3.實習時間3.1實習開始日期3.2實習結束日期4.實習崗位及職責4.1實習崗位名稱4.2實習崗位職責5.實習待遇5.1實習工資5.2實習單位提供的其他待遇6.實習成果歸屬6.1實習成果的定義6.2實習成果歸屬原則7.保密協(xié)議7.1保密信息的定義7.2保密義務的履行7.3保密信息的保護期限8.違約責任8.1實習工作人員的違約行為8.2實習單位的違約行為8.3違約責任的承擔方式9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構10.合同的生效、變更和解除10.1合同的生效條件10.2合同的變更10.3合同的解除11.其他約定11.1實習工作人員的培訓11.2實習工作人員的考核11.3實習工作人員的獎懲12.法律適用12.1合同適用的法律13.合同的附件13.1實習工作人員簡歷13.2實習單位簡介13.3實習崗位職責說明14.合同的簽訂日期14.1實習工作人員簽字14.2實習單位簽字第一部分：合同如下：第一條實習工作人員基本信息1.1實習工作人員姓名：1.2實習工作人員身份證號碼：11010519950101001X1.3實習工作人員學歷：本科1.4實習工作人員專業(yè)：計算機科學與技術1.5實習工作人員聯(lián)系方式：1385678第二條實習單位信息2.1實習單位名稱：北京某科技有限公司2.2實習單位地址：北京市海淀區(qū)中關村科技園區(qū)2.3實習單位聯(lián)系電話：01082568901第三條實習時間3.1實習開始日期：2024年6月1日3.2實習結束日期：2024年8月31日第四條實習崗位及職責4.1實習崗位名稱：軟件開發(fā)實習生4.2實習崗位職責：4.2.1參與公司軟件項目的開發(fā)工作；4.2.2協(xié)助項目組完成代碼編寫、測試及調試；4.2.3學習和掌握軟件開發(fā)技術和工具；4.2.4完成項目經理交辦的其他相關工作。第五條實習待遇5.1實習工資：人民幣每月2000元；5.2實習單位提供的其他待遇：5.2.1提供實習期間的工作午餐；5.2.2提供實習期間的住宿（如需）；5.2.3實習結束后，根據(jù)實習表現(xiàn)，給予實習證明和評價。第六條實習成果歸屬6.1實習成果的定義：實習期間，實習工作人員獨立完成或協(xié)助完成的項目、技術文檔、研究報告等；6.2實習成果歸屬原則：實習成果歸實習單位所有，實習工作人員享有署名權。未經實習單位同意，實習工作人員不得以任何形式對外發(fā)表或使用實習成果。第七條保密協(xié)議7.1保密信息的定義：指在實習期間，實習工作人員接觸到的實習單位的技術秘密、商業(yè)秘密及其他未公開的信息；7.2保密義務的履行：實習工作人員應對保密信息予以保密，不得泄露給任何第三方；7.3保密信息的保護期限：自合同簽訂之日起算，期限為三年。第八條違約責任8.1實習工作人員的違約行為：8.1.1未按照約定時間完成實習任務；8.1.2違反實習單位的規(guī)章制度，造成損失；8.1.3提前解除合同，未提前通知實習單位；8.2實習單位的違約行為：8.2.1未按照約定提供實習待遇；8.2.2未按照約定提供實習條件；8.2.3提前解除合同，未提前通知實習工作人員；8.3違約責任的承擔方式：8.3.1違約方應承擔相應的賠償責任；8.3.2違約方應支付給對方合同總價款的20%作為違約金。第九條爭議解決9.1爭議解決方式：雙方同意通過友好協(xié)商解決合同爭議；9.2爭議解決機構：如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、變更和解除10.1合同的生效條件：自雙方簽字之日起生效；10.2合同的變更：10.2.1合同的變更應書面形式提出，經雙方協(xié)商一致后生效；10.2.2合同的變更不得影響實習工作人員的權益；10.3合同的解除：10.3.1雙方同意解除合同時，應書面形式通知對方；10.3.2合同解除后，實習工作人員應按照實習單位的要求辦理相關手續(xù)。第十一條其他約定11.1實習工作人員的培訓：實習單位應根據(jù)實習工作人員的需要，提供相應的培訓；11.2實習工作人員的考核：實習單位應對實習工作人員的工作表現(xiàn)進行定期考核；11.3實習工作人員的獎懲：實習單位應根據(jù)實習工作人員的工作表現(xiàn)，給予相應的獎勵或懲罰。第十二條法律適用12.1合同適用的法律：中華人民共和國法律。第十三條合同的附件13.1實習工作人員簡歷：附在合同附件中；13.2實習單位簡介：附在合同附件中；13.3實習崗位職責說明：附在合同附件中。第十四條合同的簽訂日期14.1實習工作人員簽字：14.2實習單位簽字：北京某科技有限公司第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：實習工作人員簡歷詳細要求和說明：簡歷應包括實習工作人員的基本信息、教育背景、工作經驗、技能特長等，需實習工作人員親筆簽名確認。附件二：實習單位簡介詳細要求和說明：簡介應包括實習單位的成立時間、經營范圍、業(yè)務領域、企業(yè)規(guī)模等，需實習單位蓋章確認。附件三：實習崗位職責說明詳細要求和說明：說明應包括實習崗位的具體職責、工作內容、工作時間等，需實習單位蓋章確認。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.實習工作人員未按照約定時間完成實習任務；2.實習工作人員違反實習單位的規(guī)章制度，造成損失；3.實習工作人員提前解除合同，未提前通知實習單位；4.實習單位未按照約定提供實習待遇；5.實習單位未按照約定提供實習條件；6.實習單位提前解除合同，未提前通知實習工作人員；違約責任認定標準：1.違約方應承擔相應的賠償責任；2.違約方應支付給對方合同總價款的20%作為違約金；示例說明：1.若實習工作人員因個人原因未能在約定時間內完成實習任務，則視為違約，需按照約定承擔相應的賠償責任；2.若實習單位未提供約定的實習待遇，如工資、午餐等，則實習工作人員有權要求實習單位履行合同義務或支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.實習工作人員：指在實習單位進行實習的學生或畢業(yè)生，具備完全民事行為能力；2.實習單位：指提供實習崗位、接納實習工作人員并進行指導的企業(yè)或機構；3.實習時間：指實習工作人員在實習單位進行實習的起始和結束日期；4.實習崗位及職責：指實習工作人員在實習單位所擔任的職位以及應盡的職責；5.實習待遇：指實習單位為實習工作人員提供的工資、福利等報酬；6.實習成果：指實習工作人員在實習期間獨立完成或協(xié)