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第2頁共2頁2024年實(shí)習(xí)期勞動(dòng)合同例文甲方:_____乙方:_____依據(jù)國家《勞動(dòng)法》及本公司員工聘用制度的相關(guān)規(guī)定,鑒于甲方對新進(jìn)各類人員實(shí)施試用期的政策,雙方基于平等、自愿的原則,經(jīng)友好協(xié)商,一致同意訂立本試用合同。第一條:試用期工資待遇在試用期內(nèi),試用人員除享受約定的工資待遇外,不享有公司提供的任何其他福利待遇。第二條:合同期限1.合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止,此期間為見習(xí)試用期(包含前15天的培訓(xùn)期)。在此期間,雙方享有雙向選擇權(quán)。若乙方因不適應(yīng)公司環(huán)境或甲方認(rèn)為乙方不適合公司工作而勸退,或乙方提出辭職、自動(dòng)離職,則不予工資結(jié)算,同時(shí),雙方簽訂的實(shí)習(xí)期合同自動(dòng)失效。合同期滿,聘用關(guān)系自然終止。2.合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂正式聘用合同。3.若任一方?jīng)Q定不再續(xù)訂聘用合同,應(yīng)提前15天以書面形式通知對方。第三條:甲方的基本權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利:(1)要求乙方遵守國家法律法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度;(2)對乙方違反法律、公司規(guī)定的行為進(jìn)行相應(yīng)處罰;(3)若乙方在試用期內(nèi)無法勝任工作或不滿足錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同。2.義務(wù):(1)為乙方提供適宜的工作環(huán)境和條件,并按合同約定支付薪金;(2)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的培訓(xùn)和教育。第四條:乙方的基本權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利:在試用期內(nèi),若認(rèn)為工作不適合,乙方有權(quán)提出辭職。2.義務(wù):(1)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度及各項(xiàng)決定;(2)維護(hù)公司聲譽(yù)及利益。第五條:合同份數(shù)與生效本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(簽字/蓋章):_____乙方(簽字):_________年____月____日____年____月____日2024年實(shí)習(xí)期勞動(dòng)合同例文(二)甲方:______乙方:______依據(jù)國家《勞動(dòng)法》及本公司員工聘用管理規(guī)范,鑒于甲方對新進(jìn)員工實(shí)施試用期制度的規(guī)定,雙方秉持平等、自愿的原則,經(jīng)友好協(xié)商,共同訂立本試用期合同,內(nèi)容如下:第一條:試用期薪酬待遇在試用期期間,乙方除享有約定的工資待遇外,不享受公司提供的任何其他福利待遇。第二條:合同期限1.合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止,此期間為見習(xí)試用期。其中,前15天為培訓(xùn)期,雙方進(jìn)行雙向選擇。若乙方因不適應(yīng)公司環(huán)境或甲方認(rèn)定乙方不適合公司工作而勸退,或乙方辭職、自動(dòng)離職,則不予工資結(jié)算,并同時(shí)宣告實(shí)習(xí)期合同失效。合同期滿,聘用關(guān)系自然終止。2.合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽正式勞動(dòng)合同。3.合同期滿前,若任一方?jīng)Q定不再續(xù)簽聘用合同,應(yīng)提前15天以書面形式通知對方。第三條:甲方的基本權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利:(1)要求乙方遵守國家法律及公司各項(xiàng)規(guī)章制度。(2)對乙方違法亂紀(jì)及違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行相應(yīng)處罰。(3)若乙方在試用期內(nèi)無法勝任工作或不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同。2.義務(wù):(1)為乙方提供良好的工作環(huán)境與條件,并按本合同約定支付乙方薪酬。(2)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的培訓(xùn)與教育。第四條:乙方的基本權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利:在試用期期間,若認(rèn)為工作不適合,乙方有權(quán)請求辭職。2.義務(wù):(1)嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度與決定。(2)維護(hù)公司聲譽(yù)與利益。第五條:合同份數(shù)與生效本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一
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